LogoFresh Jobs Ahead
Wells Fargo
Wells Fargo
H1B визасының демеушісіБанк ісіЛогистикаСақтандыру
Wells Fargo — банк ісі және онымен байланысты қаржылық өнімдер саласында жұмыс істейтін көпұлтты қаржылық қызметтер компаниясы. Компанияның жұмысқа қабылдау бағыттары мансабын енді бастап келе жатқан мамандарға, тәжірибелі сарапшыларға және көшбасшыларға арналған мүмкіндіктерді қамтиды. Бұл ретте ынтымақтастыққа, инновацияларға және инклюзивті жұмыс ортасына басымдық беріледі. Сондай-ақ компания қызметкерлерінің кең ауқымындағы мансаптық өсуге қолдау көрсетуге арналған даму бағдарламаларын ұсынады.
LinkedIn
Компаниядағы жұмыс орындары

Lead Human Resources Business Partner

Lead human capital strategy for Wells Fargo’s consumer lending business, advising executives and advancing talent initiatives. Guide transformation across six U.S. locations.

USАмерика Құрама ШтаттарыAZАризонаIAАйоваMNМиннесотаNCСолтүстік КаролинаTXТехас
119 000 $ – 206 000 $ / жыл
АраласТолық жұмыс күніАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Сипаттама

  • Lead cross-functional initiatives with broad impact and contribute to business transformation
  • Shape large-scale plans, lead projects, and mentor less experienced colleagues
  • Develop initiatives that improve employee satisfaction and engagement
  • Analyze complex business challenges with broad scope and long-term implications
  • Advise on strategic HR matters and develop comprehensive human capital strategies
  • Identify HR needs, opportunities, solutions, and risks across programs, workforce productivity, organizational design, performance, and talent management
  • Evaluate human capital strategies and help ensure the human capital plan is carried out
  • Work with executive and senior leaders to influence and guide change
  • Coordinate with recruiting on talent acquisition strategy
  • Work with internal partners across the Human Resources Operating Model
  • Address complex issues and guide others in delivering project outcomes
  • Lead annual goal-setting, performance review, and compensation planning
  • Advise managers on performance improvement plans and employee development

Талаптар

  • At least five years of HR business partner experience, or equivalent demonstrated through work experience, training, military experience, education, or a combination of these
  • Experience supporting senior leaders or complex business functions in a strategic HRBP role
  • Experience in a matrixed organization and collaboration across HR centers of excellence
  • Ability to use human capital measures such as attrition, hiring, and engagement to identify trends, forecast workforce and staffing needs, and inform decisions
  • Prior exposure to consumer banking products and services, or experience at a major global financial institution or in a regulated retail environment
  • Ability to collaborate effectively with and influence HR colleagues and partners
  • Risk awareness, including identifying, escalating, mitigating, and managing employment-related risks
  • Ability to create visually compelling presentations for executive audiences
  • Strong project management skills
  • Excellent interpersonal and communication skills
  • Strategic thinking and strong problem-solving and decision-making abilities
  • Business acumen and ability to develop HR strategies that support business priorities
  • Willingness to travel 20% of the time
  • Visa sponsorship is not available for this position

Артықшылықтар

  • Health coverage
  • 401(k) plan
  • Paid leave
  • Disability coverage
  • Life, critical illness, and accident insurance
  • Parental leave
  • Critical caregiving leave
  • Discount and savings programs
  • Commuter benefits
  • Tuition reimbursement
  • Scholarships for employees’ dependent children
  • Adoption reimbursement
  • Incentive opportunities may be available

Ұқсас жұмыс орындары

InProduction

Payroll and Benefits Specialist

InProduction
201 – 500 Қызметкерлер
ҚонақжайлылықЛогистикаМаркетинг
USАмерика Құрама ШтаттарыAZАризонаILИллинойсSCОңтүстік КаролинаVAВиргиния
70 000 $ – 80 000 $ / жыл
АраласТолық жұмыс күніОрта деңгейАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Administer multi-state payroll and employee benefits for InProduction’s U.S. live events business, supporting accurate pay for more than 500 employees.

Ашу
SR International Incorporation

Senior HR Analyst, Talent Acquisition – Phoenix Hybrid

SR International Incorporation
11 – 50 Қызметкерлер
B2B
USАмерика Құрама ШтаттарыAZАризона
28 $ / сағат
АраласТолық жұмыс күніОрта деңгейАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Lead end-to-end recruiting for the Arizona Department of Environmental Quality, from sourcing and interviews to offers and background checks. Work mostly remotely, with occasional Phoenix office visits, while supporting recruitment reporting and employer outreach.

Ашу
Emerson

Strategic HR Business Partner

Emerson
H1B визасының демеушісіАзық-түлік және сусындарКонсалтингӨндіріс
USАмерика Құрама ШтаттарыTXТехасАраласТолық жұмыс күніОрта деңгейАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Advise Emerson leaders on talent, organizational design, and change management across its automation technology and software businesses. Support global sales teams and business units with strategic HR partnership.

Ашу
Portage Point Partners

Senior Director, HR Due Diligence and Performance Improvement

Portage Point Partners
11 – 50 Қызметкерлер
B2BКонсалтингҚаржы
USАмерика Құрама ШтаттарыCAКалифорнияFLФлоридаILИллинойсMAМассачусетсNYНью-ЙоркTNТеннессиTXТехас
480 000 $ – 820 000 $ / жыл
АраласТолық жұмыс күніАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Lead human resources due diligence and transformation work for Portage Point Partners’ private equity clients. Shape scalable operating models and advance human capital value creation.

Ашу
General Motors

Employee Relations Investigator

General Motors
H1B визасының демеушісіАвтомобиль өнеркәсібіКөлікӨндіріс
USАмерика Құрама Штаттары
105 600 $ – 135 700 $ / жыл
АраласТолық жұмыс күніОрта деңгейАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Investigate workplace misconduct and policy violations for General Motors, guiding cases from initial planning through findings and final reports. Work with HR, Legal, Labor Relations, and other teams to resolve sensitive employee concerns.

Ашу
Pariveda

Senior HR Operations and Compliance Lead

Pariveda
501 – 1 000 Қызметкерлер
Денсаулық сақтауКонсалтингСаяхат
USАмерика Құрама ШтаттарыTXТехас
87 800 $ – 105 400 $ / жыл
АраласТолық жұмыс күніАға маманҚажетті Тіл: ағылшын тіліАдам ресурстары

Lead compliance, offboarding, employee agreements, and HR projects for Pariveda, an employee-owned strategy and technology consulting firm, in a hybrid Dallas role.

Ашу