社内法務顧問、スペイン労働法（イタリアからのリモート勤務）
WorkMotionのグローバル人材ソリューション事業において、スペイン労働法および国境を越えた人材雇用に関する社内法務を担当します。 イタリアからリモートで勤務し、契約、コンプライアンス、海外展開について各チームに助言します。
仕事内容
- 複数の国にまたがる労働法案件を担当する
- 法的問題について社内の事業部門および各部門に助言する
- グローバル展開および新規事業の開発を支援する
- 適用される現地法令の遵守を維持する
- 事業部門と緊密に連携し、法務プロジェクトを主体的に管理する
- オペレーション、営業、社内チーム、現地の給与計算事業者および外部法律事務所と連携する
- 事業目標に沿った、高品質で顧客志向の法務アドバイスを提供する
応募要件
- スペインの弁護士資格を有し、スペインの弁護士会への登録資格があること
- スペイン労働法に関する深い知識
- 法律事務所または企業内法務部門での経験があり、できれば双方の経験があること
- 弁護士資格取得後、約2～4年の実務経験
- スペイン語を母語とすること
- ビジネス英語および法律英語で、読み書きと会話に堪能であること
- 優れた法務・商務判断力を持ち、実務的で解決志向のアプローチを取れること
- ポルトガルなど、他の法域の労働法に関する知識があれば尚可
- データ保護法およびGDPRに精通していれば尚可
- 営業契約の作成および交渉経験があれば尚可
- ポルトガル語、フランス語、イタリア語またはドイツ語のスキルがあれば尚可
福利厚生
- WorkFlexプログラムにより、いつでもどこからでも働ける環境
- 終日有給のウェルビーイング休暇
- ジム会費の補助
- 研修・能力開発手当
- 年次チーム交流会
- 多様性とインクルージョンを重視する機会均等の職場
- 採用プロセス中、要望に応じて配慮を提供