Payplug
Payplug
201 – 500 従業員
B2BSaaSフィンテック
Payplugは、オンライン、実店舗、オムニチャネルコマース向けの決済インフラを企業に提供する、欧州のフィンテックおよびSaaS企業です。同社のプラットフォームには、チェックアウト、Pay by Link、分割決済、不正利用管理、現地決済の最適化、照合、Cockpitダッシュボードが統合されており、加盟店は決済受付と財務業務を一元管理できます。Groupe BPCEやCartes Bancairesなどとの連携・提携を通じて、Payplugはフランスおよび欧州全域における決済パフォーマンスの向上と、リスクおよび取引管理の一元化を支援しています。

パートナーサクセスマネージャー - Payplug(ハイブリッド勤務・フランス)

Payplug の既存パートナーが、リード獲得、成約率、決済取扱高を伸ばせるよう支援します。 加盟店向けサービスを提供するフランスの決済プラットフォームで、パートナー支援、営業プロセス、業績改善を担います。

仕事内容

  • 既存パートナーのポートフォリオを管理し、リード獲得、成約、取扱高の目標達成を推進する
  • 各パートナーと成長計画を策定し、その継続的な実行を管理する
  • パートナー経由のリード数とコンバージョン率を高める機会を見つける
  • パートナーファネルの主要KPIを監視し、対象を絞った改善計画を実行する
  • ビジネスレビューを実施し、より高い成果に向けてパートナーに責任を求める
  • パートナーチームが独力で選別、提案、Payplug の販売を行えるよう能力を高める
  • 提案トーク、バトルカード、ユースケース、研修、営業資料などのイネーブルメント資材を作成・展開する
  • 営業サイクルの障害を見つけ、社内チームと連携して解消する
  • 明確で再現性のある営業プロセスにより、販売期間を短縮する
  • 成功事例を、パートナーポートフォリオ全体で再利用できるプレイブックに落とし込む
  • チャネル、営業、プロダクト、サポートの各チームと緊密に連携する

応募要件

  • パートナーサクセス、カスタマーサクセス、またはアカウントマネジメントの実務経験
  • 高い整理力と細部への注意力があり、複数のパートナーや取り組みを同時に扱えること
  • ビジネス指標を読み解き、プロセス上の障害を特定し、洞察をアクションプランに落とし込めること
  • 複数部門との協働に抵抗がないこと
  • 正式な管理権限がなくても、営業、プロダクト、サポートの各チームを調整できること
  • 優れた関係構築力と、サービス提供への明確なコミットメント
  • 優れた文章力と口頭でのコミュニケーション能力

福利厚生

  • ハイブリッド勤務制度
  • ホームオフィス機器購入費として 350 ユーロを支給
  • 年間25日の有給休暇に加え、年間10日の追加休暇
  • コーヒー、紅茶、軽食、月曜朝食、アフターワークの飲み会などのチームイベント
  • 1日10ユーロの Swile 食事カード。費用の56%を Payplug が負担
  • Alan Blue 健康保険。費用の60%を Payplug が負担
  • 親休業法に基づくセカンドペアレント休暇
  • 公共交通機関または Vélib サブスクリプション費用の50%を補助
  • Moka.care のメンタルヘルス支援を利用可能
  • スポーツ、ウェルビーイング、自己啓発を対象とする Windoo のアクティビティ
  • チームビルディングの取り組みを通じて、非営利団体で年間2日間の有給ボランティア活動