Fortiveは、ヘルスケア、産業オペレーション、物流、精密アプリケーション向けのソリューションを開発するグローバルな産業技術企業です。そのポートフォリオは、組織が複雑な技術課題に対応し、業務上のインテリジェンスを高め、より安全かつ効率的に業務を行えるよう支援することを目的としています。約18,000人の従業員を擁するFortiveは、実用的なイノベーション、継続的な改善、責任ある長期的な成果に取り組む専門性の高い事業群で構成されています。
Fortive リモートマーケティング担当副社長
ServiceChannelのマーケティング戦略とチームを統括し、需要創出、AI活用型マーケティング、イベント、顧客ライフサイクル施策を推進します。 部門横断の計画と成果重視のキャンペーンを通じて、施設管理自動化プラットフォームの測定可能な成長を実現します。
仕事内容
- ServiceChannelのマーケティング機能を統括し、デジタル、AI活用型、検索、イベント、顧客ライフサイクルの各施策を計画・実行します。
- 組織目標を支えるマーケティング計画、チャネル戦略、キャンペーン、投資を策定します。
- 最高商務責任者および市場投入チームのリーダーと連携し、成長戦略と年間計画を策定します。
- ファネルのKPI、パイプライン、受注額、売上目標に基づくキャンペーン測定の仕組みを構築します。
- 予算、代理店、ベンダー、キャンペーン効果、リソース配分を管理します。
- パイプライン、受注額、売上、顧客拡大、顧客維持支援、ファネル転換率、キャンペーン投資収益率の向上を推進します。
- マルチチャネルのデジタル需要創出を指揮し、キャンペーンの成果を高めます。
- テスト計画、デジタルクリエイティブとメッセージ、キャンペーンKPIを策定します。
- AIを活用したワークフローを推進し、AIツールをマーケティングテクノロジーとデータシステムに取り入れます。
- SEO、回答エンジン最適化（AEO）、生成エンジン最適化（GEO）を通じて、オーガニック検索とAI検索での露出を拡大します。
- ウェブサイトでのインバウンドリード獲得とファネル全体の転換率を改善します。
- 展示会やカンファレンスの計画を立て、実施と運営を管理し、リードへのフォローアップを調整して結果を分析します。
- アップセルやクロスセルによる顧客成長を促すため、ライフサイクルマーケティングとリレーションシップマーケティングを指導します。
- 対象を絞った顧客向けニュースレターやエンゲージメント施策を実施します。
- マネージャー、上級職能リーダー、外部代理店を通じてマーケティング組織を率います。
- 必要に応じてマーケティング人材を採用・育成・定着させ、チームを拡大します。
- 社内の関係者や外部代理店と施策を調整します。
- プロダクトマーケティングおよびコーポレートマーケティングと連携し、プログラム、キャンペーン、コンテンツ戦略、各種素材を推進します。
- 最高商務責任者に報告し、営業、オペレーション、プロダクト、カスタマーサクセス各部門と協働します。
応募要件
- B2Bハイテク業界でマーケティングを企画、実行、指揮した経験が15年以上あること。
- 複数分野にまたがるマーケティング機能を率いた経験が6年以上あること。
- エンタープライズ市場およびコマーシャル市場またはミッドマーケットでのマーケティング経験があること。
- デジタル広告、メール、検索エンジンマーケティング（SEM）、AEO/GEO/SEO、コンテンツシンジケーション、ダイレクトメール、イベントを含むインバウンド・アウトバウンドマーケティングの経験があること。
- マーケティング指標とパフォーマンス指標を理解していること。
- マーケティングテクノロジーに関する専門知識があること。
- SalesforceおよびHubSpotの使用経験があれば尚可。
- AIや大規模言語モデル（LLM）ツール、エージェント型ワークフローを実務で活用した経験があること。
- 部門横断で連携し、売上と顧客維持の目標を達成した実績があること。
- 優秀な人材を採用・育成し、定着させる能力があること。
- 組織変革を主導し、収益システム、プロセス、人材施策を改善した経験があること。
- 複雑な問題を効果的に解決できること。
- 変化の速い環境で優先事項が競合する状況を管理しながら、品質と細部への注意を保てること。
- 文学士（BA）または理学士（BS）の学位を有すること。
福利厚生
- 医療保険
- 歯科保険
- 視力保険
- 生命保険
- 長期障害保険
- 医療貯蓄口座
- 401(k)退職年金制度
- 従業員向け能力開発リソース
- 均等雇用機会
- 障害のある応募者への合理的配慮
