Fortive je globalna industrijska tehnološka tvrtka koja razvija rješenja za zdravstvo, industrijske operacije, logistiku i precizne primjene. Njezin portfelj osmišljen je kako bi organizacijama pomogao u rješavanju složenih tehničkih izazova, poboljšanju operativne inteligencije te sigurnijem i učinkovitijem radu. Fortive s približno 18.000 zaposlenika okuplja specijalizirane tvrtke usmjerene na praktične inovacije, kontinuirano poboljšanje i odgovoran dugoročni učinak.
Potpredsjednik za marketing na daljinu u tvrtki Fortive
Voditi marketinšku strategiju i tim tvrtke ServiceChannel, uključujući stvaranje potražnje, marketing uz pomoć umjetne inteligencije, događanja i programe životnog ciklusa korisnika. Ostvarivati mjerljiv rast platforme za automatizaciju upravljanja objektima kroz međufunkcijsko planiranje i kampanje usmjerene na rezultate.
Opis
- Voditi marketinšku funkciju tvrtke ServiceChannel te planirati i provoditi digitalne programe, programe uz pomoć umjetne inteligencije, programe za pretraživanje, događanja i programe životnog ciklusa korisnika.
- Postavljati marketinške planove, strategiju kanala, kampanje i ulaganja radi ostvarenja ciljeva organizacije.
- Surađivati s direktorom za komercijalne poslove i voditeljima izlaska na tržište na strategiji rasta i godišnjem planiranju.
- Uspostaviti mjerenje kampanja na temelju ključnih pokazatelja uspješnosti prodajnog lijevka, prodajnih prilika, narudžbi i ciljeva prihoda.
- Nadzirati proračune, agencije, dobavljače, učinkovitost kampanja i raspodjelu resursa.
- Povećavati broj prodajnih prilika, narudžbe i prihode, širiti bazu korisnika, podupirati zadržavanje korisnika, poboljšavati konverziju kroz prodajni lijevak i povrat ulaganja u kampanje.
- Upravljati digitalnim stvaranjem potražnje u više kanala i poboljšavati uspješnost kampanja.
- Izrađivati planove testiranja, digitalne kreativne sadržaje i poruke te ključne pokazatelje uspješnosti kampanja.
- Promicati tijekove rada uz pomoć umjetne inteligencije i uključivati alate umjetne inteligencije u marketinške tehnologije i podatkovne sustave.
- Širiti organsko i AI pretraživanje putem SEO-a, optimizacije za odgovore tražilica i generativne optimizacije za tražilice.
- Poboljšavati prikupljanje dolaznih potencijalnih klijenata na web-stranici i konverziju kroz cijeli prodajni lijevak.
- Postavljati planove za sajmove i konferencije, upravljati provedbom i logistikom, koordinirati naknadno kontaktiranje potencijalnih klijenata i analizirati rezultate.
- Usmjeravati marketing životnog ciklusa i marketing odnosa kako bi se poticao rast korisnika dodatnom i unakrsnom prodajom.
- Provodi ciljana korisnička glasila i kampanje za angažman.
- Voditi marketinšku organizaciju preko menadžera, viših funkcijskih voditelja i vanjskih agencija.
- Zapošljavati, razvijati i zadržavati marketinške stručnjake te prema potrebi širiti tim.
- Koordinirati inicijative s internim dionicima i vanjskim agencijama.
- Surađivati s timovima za proizvod i korporativni marketing na programima, kampanjama, strategiji sadržaja i materijalima.
- Odgovarati direktoru za komercijalne poslove te surađivati s timovima prodaje, operacija, proizvoda i korisničke podrške.
Zahtjevi
- Imati najmanje 15 godina iskustva u osmišljavanju, provedbi i vođenju marketinga u visokotehnološkim B2B industrijama.
- Imati najmanje 6 godina iskustva u vođenju višedisciplinarne marketinške funkcije.
- Imati iskustvo u marketingu za velike tvrtke te komercijalni segment ili srednje tržište.
- Imati iskustvo u dolaznom i odlaznom marketingu kroz digitalno oglašavanje, e-poštu, SEM, AEO/GEO/SEO, distribuciju sadržaja, izravnu poštu i događanja.
- Razumjeti marketinške metrike i pokazatelje uspješnosti.
- Imati stručnost u marketinškoj tehnologiji.
- Iskustvo sa Salesforceom i HubSpotom velika je prednost.
- Imati praktično iskustvo s alatima umjetne inteligencije i LLM-ovima te agentskim tijekovima rada.
- Dokazati uspješnu međufunkcijsku suradnju radi ostvarivanja ciljeva prihoda i zadržavanja korisnika.
- Znati privući, razvijati i zadržavati kvalitetne zaposlenike.
- Imati iskustvo u vođenju organizacijskih promjena i unaprjeđenju sustava prihoda, procesa i praksi upravljanja ljudima.
- Učinkovito rješavati složene probleme.
- Upravljati konkurentskim prioritetima u dinamičnom okruženju uz održavanje kvalitete i pažnje prema detaljima.
- Imati diplomu BA ili BS.
Pogodnosti
- Zdravstveno osiguranje
- Dentalno osiguranje
- Osiguranje vida
- Životno osiguranje
- Osiguranje za dugotrajnu invalidnost
- Zdravstveni štedni račun
- Mirovinski plan 401(k)
- Resursi za razvoj zaposlenika
- Jednake mogućnosti zapošljavanja
- Razumne prilagodbe za kandidate s invaliditetom