Johnson & Johnson
Johnson & Johnson
Johnson & Johnson adalah perusahaan layanan kesehatan global yang bergerak dalam bidang obat inovatif dan teknologi medis. Timnya mengembangkan solusi di bidang onkologi, imunologi, ilmu saraf, oftalmologi khusus, perawatan intervensi, dan ortopedi, dengan memadukan sains dan teknologi untuk menangani kebutuhan kesehatan yang kompleks. Perusahaan ini juga menekankan pemerataan kesehatan, keberlanjutan lingkungan, keberagaman, dan inklusi dalam melayani tenaga kesehatan, pasien, dan komunitas di seluruh dunia.

Direktur Kontrak dan Pengelolaan Aliansi Farmakovigilans

Memimpin tim global Johnson & Johnson untuk kontrak aliansi farmakovigilans serta mengawasi strategi, negosiasi, dan pelaksanaan perjanjian. Mengarahkan tata kelola kemitraan, risiko dan kepatuhan, pengembangan tim, serta perbaikan proses.

Deskripsi

  • Menetapkan strategi negosiasi dan pelaksanaan perjanjian farmakovigilans global dan lokal.
  • Memimpin dan mengawasi tim Kontrak Aliansi Farmakovigilans global.
  • Mengembangkan talenta dan kemampuan tim, serta menyelaraskan sumber daya, proses, dan keahlian dengan kebutuhan bisnis yang berubah.
  • Mendukung tata kelola dan pengelolaan kemitraan dalam kolaborasi farmakovigilans.
  • Memberi saran kepada pimpinan senior mengenai kewajiban kontraktual, tata kelola aliansi, pengelolaan kemitraan, dan risiko.
  • Bekerja sama dengan tim Legal untuk mengatur dan memelihara templat perjanjian farmakovigilans.
  • Mengidentifikasi, menilai, mengeskalasi, dan menyelesaikan risiko kontraktual, kepatuhan, operasional, dan hubungan.
  • Berkoordinasi dengan tim internal, mitra aliansi, dan pihak ketiga agar kegiatan farmakovigilans selaras dengan ketentuan perjanjian.
  • Mengembangkan kemitraan internal dan eksternal yang mendukung keputusan yang tepat dan kinerja aliansi yang lebih baik.
  • Meningkatkan proses dan perangkat kontrak aliansi farmakovigilans melalui inovasi dan transformasi digital.
  • Menilai dan mengadopsi teknologi baru, termasuk perangkat berbasis AI.
  • Menetapkan ukuran dan praktik pengawasan untuk kesehatan aliansi, kepatuhan kontraktual, dan kinerja operasional.
  • Mendorong akuntabilitas, kolaborasi, inklusi, dan pembelajaran berkelanjutan.

Persyaratan

  • Gelar sarjana wajib dimiliki.
  • Pengalaman kerja terkait minimal 10 tahun, termasuk 8 tahun di bidang keamanan obat dengan tanggung jawab operasional farmakovigilans.
  • Menguasai peraturan farmakovigilans global, standar industri, dan tata kelola aliansi.
  • Terbukti mampu memimpin orang, termasuk mengembangkan talenta, membimbing, mengelola kinerja, dan membangun tim berkinerja tinggi.
  • Mampu memengaruhi dalam lingkungan matriks dan membangun kemitraan dengan pemangku kepentingan global, lintas fungsi, dan eksternal.
  • Berpengalaman menegosiasikan perjanjian farmakovigilans dan ketentuan kontrak terkait keselamatan.
  • Berpengalaman memimpin aliansi strategis, kemitraan bisnis, atau tata kelola di bidang farmasi, bioteknologi, atau layanan kesehatan.
  • Memiliki rekam jejak dalam membangun struktur tata kelola, mengelola hubungan dengan pemangku kepentingan eksekutif, dan meningkatkan kinerja kemitraan strategis.
  • Memiliki penilaian strategis, keterampilan negosiasi, manajemen risiko, dan pemecahan masalah yang kuat.
  • Memiliki komunikasi, pengelolaan pemangku kepentingan, dan kehadiran eksekutif yang sangat baik.
  • Mahir menggunakan perangkat produktivitas, kolaborasi, berbasis AI, dan teknologi baru yang disetujui.
  • Memiliki keterampilan komunikasi lisan, tulisan, presentasi, dan interpersonal yang sangat baik.
  • Memiliki kepemimpinan organisasi yang kuat, termasuk memimpin perubahan, mendorong inovasi, dan membangun kelincahan organisasi.

Tunjangan

  • Program pensiun hari tua
  • Program tabungan 401(k)
  • Program insentif jangka panjang
  • Cuti tahunan 120 jam per tahun kalender
  • Cuti sakit 40 jam per tahun kalender; 48 jam bagi karyawan yang tinggal di Colorado dan 56 jam bagi karyawan yang tinggal di Washington
  • Tunjangan libur 13 hari, termasuk hari libur fleksibel, per tahun kalender
  • Hingga 40 jam waktu kerja, pribadi, dan keluarga per tahun kalender
  • Cuti orang tua 480 jam dalam satu tahun setelah kelahiran, adopsi, atau penempatan anak asuh
  • Cuti berkabung per tahun kalender: 240 jam untuk anggota keluarga inti atau 40 jam untuk anggota keluarga besar
  • Cuti perawatan 80 jam dalam periode 52 minggu bergulir
  • Cuti sukarela 32 jam per tahun kalender
  • Cuti pasangan anggota militer 80 jam per tahun kalender
  • Akomodasi selama proses wawancara bagi pelamar penyandang disabilitas

Lowongan Terkait

Elevance Health

Direktur Program Klinis Onkologi dan Perawatan Kardiovaskular

Elevance Health

Memimpin program onkologi dan kardiovaskular yang berfokus pada perawatan menyeluruh untuk akun nasional Elevance Health. Mengembangkan jaringan Center of Excellence dan memberi saran kepada klien layanan kesehatan utama tentang solusi perawatan.

Buka