LogoFresh Jobs Ahead
Transamerica
Transamerica
5.001 – 10.000 Karyawan
Sponsor Visa H1BKeuanganKonsultasiLayanan kesehatan
Transamerica adalah perusahaan jasa keuangan yang berfokus membantu individu dan pemberi kerja mempersiapkan kebutuhan keuangan jangka panjang. Penawarannya mencakup asuransi jiwa, perencanaan pensiun, reksa dana, anuitas, tunjangan karyawan, dan pengelolaan investasi. Perusahaan ini melayani individu, institusi, pemberi kerja, dan penasihat keuangan dengan menyediakan alat bantu, edukasi, serta panduan berbasis penelitian, terutama terkait keamanan finansial saat pensiun dan kebutuhan keuangan yang terus berubah.
LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Analis Kepatuhan Iklan Terdaftar Senior

Meninjau iklan dan komunikasi yang diatur untuk bisnis jasa keuangan Transamerica. Menilai risiko, mengoordinasikan pengajuan dan audit, serta memberi saran kepatuhan kepada mitra bisnis.

USAmerika SerikatCOColoradoIAIowaPAPennsylvania
$78.000 – $88.000 / tahun
HibridaPenuh waktuSeniorBahasa Wajib: InggrisKepatuhan

Deskripsi

  • Meninjau, menganalisis, menyunting, dan menyetujui materi iklan, pemasaran, dan komunikasi untuk lini bisnis yang ditugaskan.
  • Meneliti dan menafsirkan peraturan, panduan, serta pembaruan kebijakan yang relevan.
  • Menilai pengajuan iklan yang kompleks terkait risiko regulasi dan reputasi.
  • Menentukan kapan perbaikan atau eskalasi diperlukan.
  • Memberi saran kepada mitra bisnis, tim penjualan, pemasaran, produk, perwakilan, supervisor, dan pemangku kepentingan lainnya tentang kepatuhan iklan.
  • Menyimpan catatan, persetujuan, dokumentasi, dan bukti yang diperlukan untuk peninjauan iklan.
  • Menentukan apakah materi memerlukan pengajuan regulasi dan mengoordinasikan pengajuan dengan FINRA, departemen asuransi negara bagian, dan regulator lainnya.
  • Merekomendasikan dan membantu menerapkan prosedur, alat, dan kontrol yang meningkatkan kualitas, konsistensi, efisiensi, dan kepatuhan peninjauan.
  • Menyiapkan informasi untuk laporan manajemen, regulasi, dan kepatuhan; menganalisis data serta mengidentifikasi tren.
  • Berpartisipasi dalam pemeriksaan regulasi, peninjauan internal, dan audit perusahaan.
  • Mengumpulkan informasi, memeriksa dokumentasi, serta mendukung tanggapan atau perbaikan.
  • Mendukung rekan kerja melalui penelitian, pekerjaan yang ditugaskan, pelatihan, dan berbagi pengetahuan.

Persyaratan

  • Gelar sarjana di bidang bisnis, studi hukum, manajemen risiko, kepatuhan, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal lima tahun di bidang regulasi, sekuritas, asuransi, pemasaran, kepatuhan iklan, atau bidang kepatuhan terkait.
  • Pengalaman minimal dua tahun dalam meninjau persyaratan iklan, standar komunikasi pemasaran, serta aturan negara bagian, federal, sekuritas, asuransi, FINRA, dan/atau SEC yang relevan.
  • Lisensi FINRA Series 7 dan 24, atau kemampuan untuk memperolehnya dalam enam bulan sejak mulai bekerja.
  • Keterampilan komunikasi tertulis dan lisan yang kuat, termasuk kemampuan menjelaskan persyaratan kepatuhan dengan jelas kepada mitra bisnis dan pemangku kepentingan.
  • Keterampilan analitis, riset, organisasi, dan berpikir kritis, dengan perhatian kuat pada detail dan akurasi.
  • Kemampuan mengoordinasikan dan memprioritaskan berbagai peninjauan, pengajuan, proyek, dan tenggat dalam lingkungan kerja yang serba cepat.
  • Kemahiran menggunakan Microsoft Office dan sistem peninjauan iklan, pengelolaan dokumen, atau alur kerja yang relevan.
  • Memiliki izin legal untuk bekerja di Amerika Serikat tanpa sponsor imigrasi.
  • Diutamakan: FINRA Series 65 atau 66, atau registrasi FINRA lainnya.
  • Diutamakan: Pengalaman menggunakan platform kepatuhan pemasaran asuransi seperti Red Oak.

Tunjangan

  • Bonus tahunan berdasarkan Company Bonus Plan, yang ditentukan oleh kinerja individu.
  • Program pensiun.
  • Tunjangan kontribusi 401(k).
  • Program pembelian saham karyawan.
  • Penggantian biaya pendidikan.
  • Asuransi disabilitas.
  • Asuransi kesehatan.
  • Asuransi gigi.
  • Asuransi penglihatan.
  • Diskon karyawan.
  • Peluang pelatihan dan pengembangan karier.
  • Cuti berbayar mulai dari 160 jam per tahun bagi karyawan pada tahun pertama masa kerja.
  • Sepuluh hari libur berbayar per tahun.
  • Program kesehatan perusahaan Be Well, termasuk pelatihan kesehatan dan kredit hadiah.
  • Lima belas hari cuti orang tua berbayar per tahun kalender bagi karyawan yang memenuhi syarat dan telah bekerja setidaknya satu tahun.
  • Bantuan adopsi.
  • Program bantuan karyawan.
  • Program perawatan cadangan.
  • Cuti berbayar untuk kegiatan sukarela.
  • Program donasi berpadanan dari perusahaan untuk karyawan.
  • Kelompok sumber daya karyawan.
  • Program inklusi dan keberagaman.
  • Program apresiasi karyawan.
  • Program bonus rujukan.

Lowongan Terkait

CVS Health

Manajer Kepatuhan Bisnis CVS Health, Permintaan Informasi

CVS Health
Asuransi kesehatanLayanan kesehatanRitel
USAmerika SerikatALAlabamaAZArizonaCTConnecticutFLFloridaKSKansasKYKentuckyLALouisianaNJNew JerseyNCCarolina UtaraOHOhioOKOklahomaPAPennsylvaniaRIRhode IslandTNTennesseeTXTexas
$66.330 – $145.860 / tahun
HibridaPenuh waktuSeniorLeadBahasa Wajib: InggrisKepatuhan

Mengawasi permintaan informasi regulasi di berbagai operasi dan yurisdiksi CVS Health. Memimpin analis dan mengoordinasikan tanggapan yang patuh bersama tim Legal, Kepatuhan, dan Operasi.

Buka