A Manila Recruitment Fülöp-szigeteki székhelyű toborzóügynökség, amely multinacionális vállalatoknak, cégeknek és startupoknak segít csapatokat építeni a fülöp-szigeteki piac számára. Szolgáltatásai közé tartozik a vezetőkiválasztás, az IT-toborzás, a fejvadászat, az offshore munkaerő-közvetítés, valamint a távoli munkavégzéshez kapcsolódó munkaerő-közvetítés olyan területeken, mint a tanácsadás, a logisztika és a marketing.
Az ügynökség minden ügyfél üzleti céljaihoz igazodó toborzási stratégiákat dolgoz ki, és folyamatközpontú megközelítést alkalmaz, amely az aktív és passzív jelöltek felkutatására egyaránt összpontosít. Tanúsított fejvadászai jelentős jelölti hálózattal és jelöltgarancia-programokkal támogatják a munkaerő-felvételt.
Digitális analitikai megoldásokat és elemzéseket készít az Amplitude, a Tealium iQ, a GTM és a GA4 használatával egy ügyfélélmény-tanácsadó cégnél. Támogatja a mérési stratégiát, az ügyfélprojektek munkafolyamatait, a követés irányítását, a riportálást és az adatvezérelt döntéshozatalt.
Kritikus fontosságú IBM Db2- és PostgreSQL-adatbázisokat kezel AWS-környezetben. Felelős lesz a magas rendelkezésre állásért, a katasztrófa utáni helyreállításért, a teljesítményért és a 24/7-es éles környezeti támogatásért.
Senior mérnök, aki C#/.NET, Azure, SQL Server és frontend technológiák használatával skálázható full-stack megoldások szállításáért felel. A munkakör a tervezést, megvalósítást, tesztelést, telepítést, éles támogatást és folyamatos fejlesztést foglalja magában egy vállalati szoftverszolgáltatónál.
Vezesse az Azure- és Microsoft Fabric-adatplatformok architektúráját és megvalósítását. Építsen skálázható adatfolyamatokat, Power BI-elemzéseket, irányítási gyakorlatokat és ágensalapú mérnöki munkafolyamatokat, miközben irányítja az adatmérnöki csapatot.
