Manila Recruitment هي وكالة توظيف مقرها الفلبين، تساعد الشركات متعددة الجنسيات والمؤسسات والشركات الناشئة على بناء فرق عمل للسوق الفلبينية. تشمل خدماتها البحث عن القيادات التنفيذية، والتوظيف في مجال تكنولوجيا المعلومات، واستقطاب الكفاءات، والتوظيف الخارجي، والتوظيف عن بُعد في مجالات مثل الاستشارات والخدمات اللوجستية والتسويق.
تطوّر الوكالة استراتيجيات توظيف تتوافق مع أهداف كل عميل التجارية، وتتبع نهجًا قائمًا على العمليات يركّز على استقطاب المرشحين النشطين وغير النشطين. ويدعم مسؤولو استقطاب الكفاءات المعتمدون في Manila Recruitment عمليات التوظيف من خلال شبكة واسعة من المرشحين وبرامج ضمان المرشحين.
تنفيذ حلول التحليلات الرقمية واستخلاص الرؤى عبر Amplitude وTealium iQ وGTM وGA4 لدى شركة استشارات متخصصة في تجربة العملاء. دعم استراتيجية القياس ومسارات عمل العملاء وحوكمة التتبع وإعداد التقارير واتخاذ القرارات القائمة على البيانات.
إدارة قواعد بيانات IBM Db2 وPostgreSQL بالغة الأهمية على AWS. تولّي مسؤولية التوافر العالي والتعافي من الكوارث والأداء ودعم الإنتاج على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع.
مهندس أول مسؤول عن تقديم حلول متكاملة قابلة للتوسع باستخدام C#/.NET وAzure وSQL Server وتقنيات الواجهات الأمامية. يشمل الدور التصميم والتنفيذ والاختبار والنشر ودعم الإنتاج والتحسين المستمر لدى مزود برمجيات مؤسسية.
قد بنية منصات البيانات على Azure وMicrosoft Fabric وتسليمها. أنشئ مسارات قابلة للتوسع وتحليلات Power BI وممارسات للحوكمة وسير عمل هندسيًا قائمًا على الوكلاء، مع توجيه فريق هندسة البيانات.
