BOHNZIRLEWAGEN
BOHNZIRLEWAGEN
BOHNZIRLEWAGEN je neovisna savjetodavna tvrtka koja zastupa vlasnike i pruža upravljačko savjetovanje za složene projekte nekretnina u Njemačkoj. Osnovana 2012. godine, tvrtka podržava vlasnike nekretnina, developere, investitore i klijente iz javnog sektora od razvoja projekta do tehničke i komercijalne realizacije. Njezine usluge uključuju tehnički dubinski pregled, upravljanje projektima i gradnjom, analizu ESG-a i održivosti, nabavu te podršku pri transakcijama. BOHNZIRLEWAGEN djeluje na uredskim i komercijalnim projektima te projektima revitalizacije, a urede ima u Münchenu, Düsseldorfu, Hamburgu i Berlinu.

Voditelj ureda i projektni asistent – savjetovanje u građevinarstvu i nekretninama u Hamburgu

Podrška uredskom poslovanju te projektima savjetovanja u građevinarstvu i nekretninama u tvrtki BOHNZIRLEWAGEN u Hamburgu. Posao obuhvaća administraciju, događanja, uvođenje novih zaposlenika, raspoređivanje, dokumentaciju i podršku konzultantima.

Opis

  • Voditi recepciju ureda i koordinirati svakodnevne administrativne poslove
  • Obrađivati narudžbe i surađivati s vanjskim pružateljima usluga
  • Organizirati pripremu i logistiku sastanaka
  • Planirati timska događanja i interne poslovne aktivnosti
  • Pomagati pri uvođenju novih zaposlenika
  • Koordinirati i nadzirati studente koji rade uz studij
  • Unaprjeđivati administrativne tijekove rada i organizacijske strukture
  • Pružati podršku konzultantima pri planiranju, koordinaciji i dokumentiranju projekata u građevinarstvu i nekretninama
  • Dogovarati interne sastanke i pratiti važne rokove
  • Biti glavna kontaktna osoba za interne i vanjske dionike
  • Organizirati sustave arhiviranja i pomagati pri izradi prezentacija, zapisnika sa sastanaka i projektne dokumentacije

Zahtjevi

  • Završeno trgovačko obrazovanje ili usporediva kvalifikacija
  • Iskustvo u projektnoj podršci, asistenciji tima ili vođenju ureda je prednost
  • Poznavanje Microsoft Officea, uključujući Outlook, Word, Excel i PowerPoint
  • Organiziran, pouzdan i samostalan pristup radu, uključujući sposobnost upravljanja s više zadataka istodobno
  • Suradnički, komunikativan, proaktivan i pristupačan stil rada
  • Dostupnost za rad na nepuno ili puno radno vrijeme, između 25 i 40 sati tjedno tijekom pet dana

Pogodnosti

  • 30 dana godišnjeg odmora
  • Fleksibilno radno vrijeme
  • Mogućnost rada na daljinu
  • Uhodan, interdisciplinaran i podržavajući tim
  • Moderan ured Baumwall s pogledom na Labu
  • Redovita timska i poslovna događanja
  • Individualizirane mogućnosti profesionalnog razvoja
  • Mogućnosti napredovanja u karijeri
  • Program pogodnosti za zaposlenike
  • Leasing službenih bicikala
  • Osvježenje u uredu i dodatne pogodnosti.
  • fields