DASH Water je tvrtka za proizvodnju napitaka koja stvara osvježavajuće proizvode za hidrataciju namijenjene ljudima koji žele ugodno iskustvo ispijanja bez šećera i zaslađivača. Usmjerenost na jednostavnu hidrataciju koja vodi računa o zdravlju smješta brend na sjecište napitaka, dobrobiti i ugostiteljstva. S timom od 11 do 50 zaposlenika, DASH Water nudi okruženje male tvrtke unutar sektora potrošačkih napitaka.
Viši voditelj AI-ja i poslovnih operacija – DASH Water, hibridni rad u Londonu
Vodite uvođenje AI-ja i poslovne operacije u tvrtki DASH Water, poboljšavajući procese, sustave i međufunkcionalnu provedbu dok tvrtka raste. Uloga objedinjuje redizajn procesa, implementaciju radnih tijekova uz AI i odgovornost za strateške projekte.
Opis
- Redizajnirajte ključne procese tvrtke DASH među timovima.
- Uklonite ručni i duplicirani rad poboljšanim sustavima i procesima uz podršku AI-ja.
- Preuzmite odgovornost za arhitekturu sustava i plan razvoja koji podržavaju rast poslovanja.
- Prepoznajte prilike za poboljšanje procesa, automatizaciju i alate te izradite pripadajuće poslovne prijedloge.
- Ugradite postojeće AI mogućnosti tvrtke DASH u dosljedne prakse za koje su odgovorni timovi.
- Budite stručna osoba tvrtke za AI.
- Pratite usvajanje AI alata i njihov poslovni učinak.
- Razvijajte i uvodite učinkovitije načine rada za organizaciju vođenu AI-jem.
- Preuzmite strateške međufunkcionalne projekte i koordinirajte relevantne stručnjake.
- Pomažite u ad hoc međufunkcionalnim inicijativama i pregledima procesa prema uputama direktora operacija.
- Rješavajte dodijeljena pitanja povezana s B Corpom.
- Obavljajte druge zadatke koje dodijeli SLT.
Zahtjevi
- Iskustvo u vođenju ili redizajnu međufunkcionalnih procesa u organizaciji koja raste, po mogućnosti u FMCG-u ili drugom brzom potrošačkom poslovanju.
- Dokazana sposobnost uvođenja strukture, odgovornosti i mjerljivih poboljšanja u složene izazove među odjelima bez izravnih ovlasti upravljanja.
- Praktično iskustvo u implementaciji AI alata i radnih tijekova, uključujući poticanje trajnog usvajanja i mjerenje rezultata.
- Sposobnost procjene okruženja poslovnih sustava i preporučivanja odgovarajućih popravaka, automatizacija ili alata.
- Samopouzdanje u vođenju strateških međufunkcionalnih projekata kao individualni suradnik i uključivanju odgovarajućih stručnjaka prema potrebi.
- Pragmatičan, praktičan pristup primjeren integratorskoj ulozi usmjerenoj na izgradnju sposobnosti i zamaha, a ne na upravljanje timom.
- Izvrsne vještine upravljanja dionicima i komunikacije.
- Profesionalni interes za AI i tehnologiju, uz jasne dokaze stalnog angažmana.
- Poslovno prosuđivanje i sposobnost izrade uvjerljivih poslovnih prijedloga za inicijative.
Pogodnosti
- Konkurentna plaća
- Diskrecijski bonus
- Hibridni rad uz najmanje tri dana tjedno u uredu
- Mogućnost razmatranja za program dioničkih opcija nakon godinu dana radnog staža
- 25 dana godišnjeg odmora
- Subvencionirano putovanje javnim prijevozom kroz zone 1 – 2
- Pretplate na ClassPass i Headspace
- Program jaslica putem odricanja dijela plaće
- Službeni mobilni telefon
- Poboljšane obiteljske politike
- Besplatan doručak u uredu
- Redovita društvena događanja za tim
- Dinamično i podržavajuće radno okruženje
- Neograničena količina DASH napitaka u uredu