Onos Health
Onos Health
Onos Health razvija kliničku inteligenciju pokretanu umjetnom inteligencijom za osiguravatelje u području bihevioralnog zdravlja. Njihova platforma pretvara nestrukturirane kliničke zapise, uključujući bilješke sa sesija, planove liječenja i procjene, u uvide koji podržavaju kliničku kvalitetu, upravljanje korištenjem zdravstvene skrbi, integritet programa i upravljanje mrežom pružatelja usluga. Rješenja tvrtke obuhvaćaju bihevioralno zdravlje na različitim razinama skrbi, poput primijenjene analize ponašanja (ABA), liječenja poremećaja uzrokovanih uporabom tvari, blagih do umjerenih poremećaja mentalnog zdravlja i ozbiljnih mentalnih bolesti, u bolničkim, rezidencijalnim, PHP/IOP i izvanbolničkim okruženjima. Onos Health objedinjuje implementaciju usmjerenu na osiguravatelje, korporativnu sigurnost i odgovorne prakse umjetne inteligencije, uz tim koji djeluje na sjecištu zdravstvene skrbi, zdravstvenog osiguranja i umjetne inteligencije.

Glavni softverski inženjer za umjetnu inteligenciju u tvrtki Onos Health

Vodite razvoj umjetne inteligencije za zdravstvenu podatkovnu platformu Onos Health izgradnjom LLM sustava, modela kliničke procjene, skalabilnih cjevovoda i objašnjivih preporuka.

Opis

  • Izrađujte sustave LLM-a i razumijevanja prirodnog jezika koji obrađuju kliničke bilješke i medicinske dokumente te iz njih izdvajaju uvide
  • Klasificirajte pacijente prema smjernicama za razinu skrbi i izrađujte točne preporuke
  • Definirajte inženjerske prakse za sustave LLM-a i umjetne inteligencije, okvire za evaluaciju i uspoređivanje te upravljanje modelima
  • Razvijajte skalabilne podatkovne cjevovode koji ispunjavaju stroge zahtjeve privatnosti i sigurnosti
  • Surađujte s backend inženjerima na integraciji mogućnosti umjetne inteligencije i strojnog učenja u platformu Onos
  • Izrađujte i upravljajte AI i podatkovnim cjevovodima koji analiziraju medicinsku dokumentaciju te poboljšavaju kliničke procjene i provjere kvalitete zdravstvene skrbi
  • Procjenjujte rad LLM-a pri izdvajanja dokaza iz medicinske dokumentacije i dodjeljivanju preporuka za razinu skrbi
  • Razvijajte i poboljšavajte sustave koji učitavaju dokumente o standardima zdravstvene skrbi i procjenjuju pridržavaju li ih se pružatelji usluga
  • Izrađujte objašnjiva AI rješenja koja zdravstvenim djelatnicima pojašnjavaju odluke modela
  • Preuzmite odgovornost za značajan dio platforme Onos te kao rani član tima doprinosite backend i podatkovnom inženjerstvu

Zahtjevi

  • Najmanje pet godina iskustva u izradi i implementaciji produkcijskih aplikacija u ulogama backend ili podatkovnog inženjera
  • Iskustvo u razvoju sustava temeljenih na LLM-u koji učitavaju i procjenjuju nestrukturirane zapise specifične za industriju te se povezuju sa značajkama namijenjenima korisnicima
  • Dobro razumijevanje ograničenja LLM-a i tehnika za stvaranje pouzdanih, dosljednih i točnih rezultata
  • Usmjerenost na korisnike i motivacija za izradu kvalitetnog modela kliničke procjene bihevioralnog zdravlja
  • Suradnički pristup s naglaskom na ostvarivanje mjerljivih rezultata
  • Praktično iskustvo u korištenju medicinske dokumentacije za utvrđivanje ispunjavaju li povijesti bolesti pacijenata kriterije procjene, primjerice pri odobravanju potraživanja
  • Iskustvo backend inženjera općeg profila koji može raditi na različitim odgovornostima
  • Iskustvo u izradi podatkovnih cjevovoda u Pythonu i povezanim bibliotekama za podatkovnu znanost ili strojno učenje
  • Opsežno iskustvo u radu sa zdravstvenim podacima i primjeni najboljih praksi HIPAA-e
  • Poznavanje suvremene infrastrukture LLM-a i strojnog učenja te praksi MLOpsa
  • Iskustvo s AWS uslugama, uključujući ECS, Bedrock i Cognito
  • Iskustvo u korištenju Dockera
  • Iskustvo s GitHub Actions
  • Iskustvo s Pythonom, Djanga, Celeryjem, django-ninja i django-tenants
  • Iskustvo s PostgreSQL-om na AWS RDS-u i S3-u
  • Poznavanje GitHuba, Jire, CodeRabbitAI-ja, Tuska i Claudea
  • ],

Pogodnosti

  • Fleksibilan hibridni raspored s dva do tri dana tjedno u uredu u financijskoj četvrti San Francisca i kulturom koja je prvenstveno usmjerena na rad na daljinu
  • Neograničen godišnji odmor
  • Plaćeni roditeljski dopust
  • Zdravstveno, stomatološko i oftalmološko osiguranje
  • Prijeoporezne pogodnosti za prijevoz
  • Plan 401(k)
  • Značajan vlasnički udio za ranog zaposlenika
  • Izravno mentorstvo iskusnih osnivača
  • Prilika za oblikovanje tima i kulture tvrtke u ranoj fazi
  • Redovita timska događanja i okupljanja izvan ureda
  • Oprema koju osigurava tvrtka i uređenje kućnog ureda