Zepz
Zepz
501 – 1.000 Zaposlenici
B2CFintech
Zepz je fintech tvrtka usmjerena na digitalne doznake putem brendova WorldRemit i Sendwave. Njezine usluge, prvenstveno namijenjene mobilnim uređajima, korisnicima omogućuju slanje novca preko granica, pri čemu transferi dosežu više od 130 zemalja i podržavaju tisuće međunarodnih platnih koridora. Zepz objedinjuje tehnologiju za potrošačka plaćanja s fokusom na brzinu, sigurnost, fleksibilnost i korisničko iskustvo, posebno podržavajući tokove doznaka između Afrike i Azije. Tvrtka djeluje kao međunarodna organizacija usmjerena na rast, s distribuiranom radnom snagom i uredima koji podržavaju njezine globalne proizvode za prijenos novca.

Direktor proizvoda za financijski kriminal — Sjedinjene Američke Države, rad na daljinu

Vodite globalnu Zepzovu strategiju proizvoda za financijski kriminal u području AML-a, sankcija i prijevara za WorldRemit i Sendwave. Oblikujte kontrole, regulatorne rezultate, automatizaciju, odluke o riziku i rast usmjeren na korisnike.

Opis

  • Postaviti globalnu Zepzovu strategiju financijskog kriminala za AML i sankcije, uključujući viziju, OKR-ove i plan razvoja
  • Upravljati AML kontrolama, provjerom sankcija i analizom tipologija od početka do kraja
  • Sudjelovati u planiranju proračuna za usluge financijskog kriminala trećih strana
  • Podržavati rast preciznim kontrolama, informiranim preuzimanjem rizika unutar Zepzova apetita za rizik i smanjenjem broja lažno pozitivnih rezultata
  • Biti odgovoran za KPI-jeve financijskog kriminala i regulatorne rezultate, uključujući korisničko iskustvo, gubitke od prijevara, preciznost otkrivanja, pravodobnost SAR prijava i nalaze revizije
  • Razvijati učinkovita partnerstva s internim dionicima, vanjskim partnerima, dobavljačima, regulatorima, revizorima i višim rukovoditeljima
  • Surađivati s devet Zepzovih regulatora
  • Voditi domenu financijskog kriminala za AML i provjeru
  • Kreirati i provoditi objedinjenu strategiju financijskog kriminala povezanu s proizvodom, rastom i apetitom za rizik
  • Primjenjivati podatke i analize za poboljšanje kontrola i smanjenje poteškoća za korisnike
  • Određivati prioritete inicijativa prema ishodima za korisnike, doprinosu KPI-jevima i smanjenju rizika
  • Surađivati s voditeljima u inženjerstvu, proizvodu, usklađenosti i korisničkim operacijama
  • Procjenjivati i upravljati dobavljačima tehnologije trećih strana, uključujući brzu izradu dokaza koncepta
  • Voditi kao igrač-trener pokretanjem inicijativa među timovima i izravnim doprinosom kao individualni suradnik

Zahtjevi

  • Najmanje 10 godina iskustva u vođenju u području financijskog kriminala, prijevara ili AML-a u fintechu, platnim uslugama ili financijskim uslugama
  • Analitičan pristup usmjeren na podatke i sigurnost u korištenju metrika, nadzornih ploča i izlaza strojnog učenja za donošenje odluka
  • Dubinsko poznavanje sprječavanja prijevara, okvira AML/CFT, sankcija i regulatornih zahtjeva, uključujući FCA, FinCEN, NBB i FATF
  • Sposobnost izgradnje vjerodostojnosti kod regulatora, revizora i viših rukovoditelja
  • Jasna i učinkovita komunikacija
  • Dokazana sposobnost vođenja transformacije, automatizacije i poboljšanja zrelosti kontrola u timovima za financijski kriminal
  • Empatičan i motivirajući lider koji može razvijati više menadžere i izgraditi visokoučinkovitu kulturu
  • Iskustvo u uključivanju AI/ML modela u praćenje transakcija, otkrivanje prijevara, bodovanje rizika ili analizu ponašanja
  • Prethodno iskustvo vođenja u reguliranom poslovanju prijenosa novca ili kriptovaluta
  • Radno poznavanje plaćanja, kartica, stablecoina i ACH-a
  • Uspostavljene veze unutar strukovnih skupina za financijski kriminal, s regulatorima i u partnerstvima s tijelima za provedbu zakona
  • Iskustvo vođenja programa sanacije ili poboljšanja pokrenutih zbog provedbenih mjera
  • Iskren interes za primjenu AI-ja u radu
  • Praktično profesionalno iskustvo u korištenju AI alata
  • Visoka razina pismenosti u području AI-ja, uključujući učinkovito oblikovanje promptova i kritičku procjenu sadržaja generiranog AI-jem
  • Razumijevanje etičnih i odgovornih praksi AI-ja, osobito u vezi s osjetljivim podacima, korisničkim iskustvom i usklađenošću

Pogodnosti

  • Rad prvenstveno na daljinu uz fleksibilnost rada bilo gdje u zemlji zaposlenja gdje se možete najbolje usredotočiti i biti najproduktivniji
  • Neograničeni godišnji odmor
  • Sveobuhvatne zdravstvene pogodnosti
  • Popusti za zaposlenike
  • Personalizirane pogodnosti specifične za lokaciju koje podržavaju vaš život izvan posla
  • Radno okruženje s visokim stupnjem povjerenja
  • Uvjeti i podrška potrebni za ostvarivanje najboljeg učinka