Collectors
Collectors
Collectors djeluje na sjecištu e-trgovine, marketinga i usluga za kolekcionare, pomažući entuzijastima da kupuju, prodaju, čuvaju i razvijaju zbirke vrijednih i ikoničnih predmeta. Tvrtka provjerava autentičnost i ocjenjuje kolekcionarske predmete poput rijetkih bejzbolskih karata, kovanica i memorabilije, pružajući kolekcionarima veće povjerenje u ono što posjeduju i čime trguju. Njena platforma također okuplja zajednicu zainteresiranu za istaknute primjerke, od vintage sportskih karata i povijesnih kovanica do upečatljivih ograničenih izdanja, istodobno podržavajući daljnji razvoj kolekcionarskog tržišta.

Direktor/ica korporativnih komunikacija u Collectorsu

Vodite korporativne komunikacije Collectorsa, tvrtke usmjerene na provjeru autentičnosti kolekcionarskih predmeta, ocjenjivanje, pohranu i tržišta. Nadzirite krizno komuniciranje, komunikaciju uprave, odnose s medijima i poruke za dionike.

Opis

  • Uspostavite i vodite svakodnevne korporativne komunikacije za Collectors Holdings i brendove u njegovu portfelju.
  • Izradite komunikacijske procese, priručnike i strukturu tima.
  • Odgovarajte na aktualne probleme te preporučujte strategije i ključne poruke.
  • Održavajte priručnike za probleme, početne izjave, putove eskalacije i okidače za praćenje društvenih mreža.
  • Koristite interne i vanjske podatke te kontekst industrije za procjenu problema i oblikovanje odgovora.
  • Pratite kako mediji i platforme opisuju Collectors te ispravljajte netočnosti.
  • Pripremajte rukovoditelje za intervjue, konferencije, događanja zajednice i važna priopćenja.
  • Planirajte govorne nastupe rukovoditelja, autorske članke, nagrade i medijsku vidljivost.
  • Postavite smjernice za rukovoditelje koji komuniciraju na društvenim mrežama i u zajednici kolekcionara.
  • Surađujte s različitim timovima na važnim događanjima tvrtke i materijalima za ulagatelje.
  • Razvijajte i održavajte narative za ulagatelje, klijente i javnost.
  • Pripremajte i nadzirite objave informacija rukovoditeljima, članovima upravnog odbora i ulagateljima.
  • Vodite proaktivne i reaktivne odnose s poslovnim, financijskim i stručnim medijima.
  • Promičite korporativne strategije i narative kroz medijsko praćenje.
  • Vodite komunikaciju o važnim prekretnicama tvrtke, akvizicijama, partnerstvima i vijestima o vodstvu.
  • Uskladite korporativne poruke s timovima brendova iz portfelja.
  • Pišite i uređujte priopćenja za medije, izjave, pitanja i odgovore, sažetke i ključne poruke.
  • Surađujte s voditeljima društvenih mreža i zajednice na korporativnom pozicioniranju i eskalaciji problema.
  • Koordinirajte komunikaciju sa zaposlenicima s timovima interne komunikacije i ljudskih potencijala.
  • Dajte zaposlenicima ključne smjernice kako bi mogli točno opisati poslovne jedinice.
  • Nadzirite PR agencije i dobavljače, uključujući opseg posla, proračune i isporuke.
  • Upravljajte praćenjem medija, izvještavanjem i mjerenjem radi usmjeravanja strategije.

Zahtjevi

  • Najmanje 10 godina iskustva u korporativnim komunikacijama, upravljanju problemima ili javnim poslovima, uključujući određeno iskustvo unutar tvrtke.
  • Dokazana sposobnost upravljanja problemima i krizama u stvarnom vremenu, po mogućnosti onima koji se najprije pojave na društvenim mrežama.
  • Iskustvo u pripremi viših rukovoditelja za medijske nastupe i situacije s visokim ulozima.
  • Iskustvo u suradnji s financijskim i pravnim timovima na financijskim komunikacijama.
  • Iskustvo u javnom poduzeću ili tvrtki u kasnoj fazi razvoja velika je prednost.
  • Iskustvo u korporativnim odnosima s medijima.
  • Iskustvo s tržištima, financijskom tehnologijom, potrošačkim platformama, sportom i zabavom ili zajednicama entuzijasta.
  • Poznavanje kolekcionarstva je prednost.
  • Izvrsne vještine pisanja i uređivanja.
  • Dobra prosudba pod pritiskom.
  • Iskustvo u upravljanju i razvoju ljudi.
  • Obvezna je prvostupnička diploma.
  • Morate imati zakonsko pravo na rad u Sjedinjenim Američkim Državama.

Pogodnosti

  • Zdravstveno, stomatološko osiguranje i osiguranje vida.
  • Pomoć pri liječenju neplodnosti.
  • Pomoć za troškove prijevoza na posao.
  • Pogodnosti za obrazovanje.
  • Konkurentan plan 401(k) s doprinosima poslodavca.
  • Fleksibilno plaćeno slobodno vrijeme.
  • Deset plaćenih neradnih dana za blagdane tvrtke.
  • Popusti na odabrane usluge ocjenjivanja za odobrene pošiljke.
  • Fleksibilan raspored s različitim smjenama.
  • Proslave tvrtke, blagdanska događanja i aktivnosti za izgradnju tima.