Collectors opera en la intersección del comercio electrónico, el marketing y los servicios para coleccionistas, ayudando a los aficionados a comprar, vender, conservar y hacer crecer sus colecciones de artículos valiosos e icónicos. La empresa autentica y clasifica objetos de colección, como tarjetas de béisbol raras, monedas y recuerdos, para ofrecer a los coleccionistas mayor confianza en lo que poseen y negocian. Su plataforma también reúne a una comunidad interesada en piezas destacadas, desde tarjetas deportivas antiguas y monedas históricas hasta ediciones limitadas distintivas, al tiempo que contribuye al desarrollo continuo del mercado del coleccionismo.
Director de Comunicación Corporativa en Collectors
Lidera la comunicación corporativa de Collectors, empresa especializada en autenticación, evaluación, custodia y mercados de artículos de colección. Supervisa la respuesta ante crisis, la comunicación ejecutiva, las relaciones con los medios y los mensajes dirigidos a las partes interesadas.
Estados Unidos
California163.308 $ – 267.038 $ / año
RemotoTiempo completoLíderIdioma Obligatorio: inglésComunicacionesDescripción
- Desarrollar y liderar la comunicación corporativa diaria de Collectors Holdings y las marcas de su cartera.
- Crear procesos de comunicación, manuales de actuación y estructuras de equipo.
- Responder a los asuntos emergentes y recomendar estrategias y mensajes.
- Mantener manuales de actuación sobre asuntos, comunicados provisionales, vías de escalamiento y alertas de escucha en redes sociales.
- Utilizar datos internos y externos, así como el contexto del sector, para evaluar los asuntos y definir respuestas.
- Supervisar y corregir cómo describen a Collectors los medios y las plataformas.
- Preparar a los ejecutivos para entrevistas, conferencias, eventos comunitarios y anuncios importantes.
- Planificar intervenciones públicas, artículos firmados, premios y visibilidad en medios ganados para los ejecutivos.
- Establecer pautas para que los líderes participen en redes sociales y en la comunidad de aficionados.
- Colaborar con distintos equipos en eventos importantes de la empresa y materiales para inversores.
- Desarrollar y mantener mensajes para inversores, clientes y el público.
- Preparar y supervisar la divulgación de información a ejecutivos, miembros del consejo e inversores.
- Liderar las relaciones proactivas y reactivas con medios empresariales, financieros y especializados.
- Promover las estrategias y los mensajes corporativos a través de medios ganados.
- Liderar la comunicación sobre hitos de la empresa, adquisiciones, alianzas y noticias sobre el equipo directivo.
- Alinear los mensajes corporativos con los equipos de las marcas de la cartera.
- Redactar y editar comunicados de prensa, declaraciones, preguntas y respuestas, informes y mensajes clave.
- Trabajar con los responsables de Social y Comunidad en el posicionamiento corporativo y el escalamiento de asuntos.
- Coordinar la comunicación con los empleados junto con los equipos de Comunicación Interna y Personas.
- Proporcionar a los empleados mensajes clave para describir correctamente las unidades de negocio.
- Supervisar agencias de relaciones públicas y proveedores, incluidos el alcance, los presupuestos y los entregables.
- Gestionar el seguimiento, los informes y la medición de los medios para orientar la estrategia.
Requisitos
- Al menos 10 años de experiencia en comunicación corporativa, gestión de asuntos o asuntos públicos, incluida experiencia interna en una empresa.
- Capacidad demostrada para gestionar asuntos y crisis en tiempo real, idealmente aquellos que surgen primero en las redes sociales.
- Experiencia preparando a altos ejecutivos para encuentros con los medios y situaciones de alto riesgo.
- Experiencia colaborando con los equipos de Finanzas y Legal en comunicaciones financieras.
- Se valorará especialmente la experiencia en una empresa cotizada o en una empresa en etapa avanzada de crecimiento.
- Experiencia en relaciones corporativas con los medios.
- Experiencia en mercados, tecnología financiera, plataformas de consumo, deportes y entretenimiento o comunidades de aficionados.
- Se valorará el conocimiento del coleccionismo.
- Excelentes habilidades de redacción y edición.
- Criterio sólido bajo presión.
- Experiencia en gestión y desarrollo de personas.
- Se requiere una licenciatura universitaria.
- Debe tener autorización legal para trabajar en Estados Unidos.
Beneficios
- Seguro médico, dental y oftalmológico.
- Ayuda para tratamientos de fertilidad.
- Ayuda para gastos de transporte al trabajo.
- Ayudas para formación.
- Plan competitivo de aportaciones equivalentes al 401(k).
- Vacaciones pagadas flexibles.
- Diez días festivos pagados por la empresa.
- Descuentos en determinados servicios de evaluación para envíos aprobados.
- Horarios flexibles con turnos variados.
- Celebraciones de la empresa, eventos festivos y actividades para fomentar el trabajo en equipo.