Sicredi je brazilska zadružna financijska institucija koja pruža bankarske usluge, kredite, ulaganja, osiguranje i druge financijske usluge građanima, poduzećima i poljoprivrednom sektoru. Njezin zadružni model okuplja više od 9 milijuna članova te povezuje personaliziranu uslugu s razvojem lokalnih zajednica i ponovnim ulaganjem sredstava u regije u kojima posluje. S više od 2.800 poslovnica diljem zemlje, Sicredi nudi široko okruženje za stručnjake u financijskim uslugama, osiguranju, savjetovanju i povezanim djelatnostima.
Analitičar obračuna plaća srednje razine (hibridno) – Sicredi
Sicredi zapošljava analitičara obračuna plaća srednje razine za podršku administraciji zaposlenika, obračunu plaća, usklađenosti s radnim propisima i računovodstvenim usklađenjima obračuna plaća u hibridnoj ulozi u Brazilu.
Opis
- Upravljati aktivnostima administracije zaposlenika i socijalnog osiguranja, obračunavati plaće te održavati kadrovske evidencije i kontrole u skladu s važećim zakonima i internim pravilima.
- Točno primjenjivati odredbe kolektivnih ugovora i izmjene radnog zakonodavstva i propisa o socijalnom osiguranju.
- Usklađivati računovodstvene knjižene stavke i troškove povezane s obračunom plaća.
- Unapređivati kvalitetu i učinkovitost procesa uz ispunjavanje dogovorenih razina usluge i podršku zadovoljstvu korisnika.
- Pružati visokokvalitetnu uslugu internim korisnicima.
- Raditi u timu za usluge upravljanja ljudima i kulturom na obračunu plaća i povezanim procesima.
Zahtjevi
- Završen preddiplomski studij poslovne administracije, ljudskih potencijala, računovodstva ili srodnog područja.
- Praktično znanje i iskustvo u procesima administracije zaposlenika.
- Iskustvo sa sustavima Senior, uključujući Ronda i Rubi, predstavlja prednost.
- Poznavanje programa Microsoft Word, Excel i PowerPoint.
- Prethodno iskustvo u okruženju centra za dijeljene usluge (SSC).
Pogodnosti
- 14. i 15. fiksna godišnja isplata plaće.
- Isplate na temelju dobiti prema stažu.
- Zdravstveno i stomatološko osiguranje bez participacije.
- Podrška dobrobiti putem usluge Wellhub, ranije Gympass, uključujući nutricionističku i psihološku podršku, vježbanje na radnom mjestu, masažu, trkačku grupu i pristup lokalnoj teretani.
- Naknade za obroke i hranu uz fleksibilnu raspodjelu između kartica za obroke i hranu te bez participacije.
- Produljeni rodiljni i roditeljski dopust.
- Naknada za vrtić ili čuvanje djece do navršenih 6 godina i 11 mjeseci.
- Podrška djeci s invaliditetom bez obzira na dob.
- Životno osiguranje.
- Dobrovoljni mirovinski plan uz doprinose poslodavca do 8 % plaće.
- Pristup platformi Sicredi Aprende s nizom tečajeva.
- 40-satni radni tjedan uz sustav preraspodjele radnog vremena.
- Naknada za rad na daljinu, osim za potpuno radna mjesta na lokaciji.
- Hibridni raspored s tri dana rada na lokaciji i dva dana rada na daljinu.