Rolls-Royce SMR
Rolls-Royce SMR
501 – 1,000 कर्मचारी
B2Bऊर्जाविनिर्माण
Rolls-Royce SMR ब्रिटेन स्थित ऊर्जा और विनिर्माण कंपनी है, जो अगली पीढ़ी के छोटे मॉड्यूलर रिएक्टर (SMR) परमाणु ऊर्जा संयंत्र का विकास कर रही है। Rolls-Royce की इंजीनियरिंग विशेषज्ञता पर आधारित इसका रिएक्टर प्रति इकाई 470 मेगावाट कम-कार्बन बिजली उत्पन्न करने, लगभग 60 वर्षों तक संचालित होने और कुशल तैनाती के लिए कारखाना-आधारित मॉड्यूलर विनिर्माण का उपयोग करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। कंपनी ऊर्जा सुरक्षा, डीकार्बोनाइजेशन और निर्यात बाजारों के लिए विस्तार योग्य परमाणु ऊर्जा विकसित करते हुए नियामक मूल्यांकन, अंतरराष्ट्रीय साझेदारियों और विनिर्माण क्षमताओं को आगे बढ़ा रही है।

वरिष्ठ विनिर्माण अभियंता – साइट स्थापना | Rolls-Royce SMR

Rolls-Royce SMR के छोटे मॉड्यूलर रिएक्टरों के लिए स्थापना विधियों और असेंबली एकीकरण की जिम्मेदारी। यह भूमिका निर्माण-योग्यता, आपूर्तिकर्ता सहभागिता और साइट स्थापना योजना में सहयोग करती है।

विवरण

  • साइट पर उपकरणों की असेंबली और एकीकरण के लिए विधियां, अनुक्रमण योजनाएं और स्थापना रणनीतियां तैयार करना
  • व्यावहारिक स्थापना पद्धतियां विकसित करना
  • संबंधित गतिविधियों में निर्माण-योग्यता संबंधी आवश्यकताओं को शामिल करना
  • इंजीनियरिंग और निर्माण टीमों के बीच एकीकरण कार्य में सहायता करना
  • निर्माण और असेंबली के लिए डिजाइन पहलों में योगदान देना
  • स्थापना-योग्यता में सुधार के लिए निर्माण और इंजीनियरिंग टीमों के साथ सहयोग करना
  • आपूर्तिकर्ताओं और ठेकेदारों के साथ सहभागिता में सहायता करना
  • वरिष्ठ विनिर्माण प्रबंधक को रिपोर्ट करना

आवश्यकताएँ

  • विनियमित या सुरक्षा-आधारित महत्वपूर्ण वातावरण में काम करने का अनुभव
  • विनिर्माण या स्थापना इंजीनियरिंग की पृष्ठभूमि
  • विधियों और योजना प्रक्रियाओं को विकसित करने का अनुभव
  • हितधारकों का प्रबंधन करने की मजबूत क्षमता
  • बड़े इंजीनियर्ड उत्पादों की असेंबली या स्थापना का अनुभव
  • इंजीनियरिंग की डिग्री या समकक्ष पेशेवर अनुभव
  • बेसलाइन पर्सोनल सिक्योरिटी स्टैंडर्ड (BPSS) क्लियरेंस प्राप्त करने की पात्रता
  • डिस्क्लोज़र एंड बारिंग सर्विस (DBS) जांच सफलतापूर्वक पूरी करना
  • बुनियादी वित्तीय सत्यनिष्ठा जांच सफलतापूर्वक पूरी करना
  • आपूर्तिकर्ताओं के पास नियमित रूप से यात्रा करने की इच्छा
  • आपूर्तिकर्ता गतिविधि के आधार पर कभी-कभी अंतरराष्ट्रीय यात्राएं करने की इच्छा

लाभ

  • प्रदर्शन-आधारित 12.5% बोनस
  • व्यक्तिगत पैकेज बनाने के लिए £2,200 का लाभ भत्ता
  • नियोक्ता की ओर से 12% और कर्मचारी की ओर से 6% पेंशन योगदान
  • सार्वजनिक छुट्टियों के अतिरिक्त 28 दिनों की छुट्टी, जिसमें 4 दिनों तक खरीदने या बेचने का विकल्प
  • BUPA के माध्यम से निजी चिकित्सा बीमा
  • पेंशन योग्य वेतन के छह गुना के बराबर जीवन बीमा
  • होम ऑफिस स्थापित करने के लिए एकमुश्त £250 भुगतान
  • लचीला और सहयोगी कार्य वातावरण
  • करियर प्रगति और पेशेवर विकास के अवसर
  • विविधता, नवाचार और निरंतर सीखने पर केंद्रित कार्यस्थल संस्कृति