Marsh McLennan
Marsh McLennan
Ang Marsh McLennan ay isang pandaigdigang kompanya ng mga serbisyong propesyonal na nagbibigay ng mga serbisyong pagpapayo tungkol sa panganib, estratehiya, at mga usaping may kaugnayan sa mga empleyado. Kabilang sa mga negosyo nito ang Marsh, na nag-aalok ng insurance brokerage at pamamahala sa panganib; Guy Carpenter, na nakatuon sa reinsurance at mga estratehiya sa kapital; Mercer, na nagbibigay ng konsultasyon sa kalusugan, yaman, at karera; at Oliver Wyman, na dalubhasa sa konsultasyon sa estratehiya, ekonomiya, at tatak. Sa mahigit 85,000 empleyado sa buong mundo, pinagsasama ng Marsh McLennan ang kadalubhasaan sa pananalapi, konsultasyon, marketing, at iba pang kaugnay na serbisyong propesyonal. Saklaw ng mga oportunidad sa pagkuha ng kompanya ang mga tungkuling sumusuporta sa pagpapayo sa kliyente, pagsusuri ng panganib, estratehiya sa negosyo, konsultasyon, at mga pangkat ng operasyon sa apat nitong negosyo.

Tagapamahala ng Serbisyo sa Kliyente, Kalusugan at mga Benepisyo ng Empleyado

Pamahalaan ang ugnayan sa kliyente at mga programa sa kalusugan at benepisyo ng empleyado sa Marsh McLennan Agency. Pangasiwaan ang mga renewal, pagsunod sa mga regulasyon, enrollment, at mga inisyatiba para sa kagalingan.

Paglalarawan

  • Bumuo at patatagin ang ugnayan sa kliyente.
  • Makipagtulungan sa mga pangkat ng benta, insurer, at kliyente upang magtatag at mag-renew ng mga benefit plan.
  • Manguna sa mga pagpupulong para sa open enrollment ng empleyado.
  • Ikoordina ang mga opsyon sa kagalingan at itaguyod ang mga inisyatiba para sa kagalingan ng mga nakatalagang kliyente.
  • Magbigay ng pang-araw-araw na serbisyo sa kliyente.
  • Makilahok sa mga regular na talakayan sa kliyente, sesyon sa estratehiya, at presentasyon para sa mga tagapagpasya at empleyado.
  • Pamahalaan ang mga account sa buong siklo ng taon sa kalendaryo.
  • Tulungan ang mga kliyente na sumunod sa mga pederal at pang-estadong kinakailangan at bigyang-kahulugan ang mga tuntunin sa kontrata.
  • Ikoordina ang marketing para sa bago at nire-renew na negosyo ng grupo.
  • Tipunin ang datos ng census at plano, humingi ng mga quote, subaybayan ang mga katanungan, at makipag-ugnayan sa mga insurer.
  • Bumuo ng mga panukala at presentasyon para sa renewal.
  • Maghanda ng mga komunikasyon para sa empleyado at mag-organisa at manguna sa mga pagpupulong para sa enrollment.
  • Pamahalaan ang mga form para sa muling enrollment at suriin ang mga kontrata at buod ng paglalarawan ng plano.
  • Makipagpulong sa mga insurer at kliyente upang suportahan ang pagpapatupad ng plano.
  • Ipagpatuloy ang propesyonal na edukasyon upang mapanatili ang mga lisensya, makasabay sa mga regulasyon, at mapalawak ang kaalaman sa insurance.

Mga Kinakailangan

  • May aktibong lisensya sa Life and Health.
  • May mahusay na kasanayan sa pasalita at pasulat na komunikasyon at pagpapatatag ng ugnayan.
  • May kakayahang magsuri at lumutas ng problema.
  • Kayang magpresenta at magsalita sa harap ng iba’t ibang grupo.
  • Napakahusay gumamit ng Microsoft Word, Excel, at PowerPoint.
  • May kasanayan sa mga sistema ng pamamahala ng ahensya at software ng web browser.
  • May mahusay na kasanayan sa pamamahala ng oras at pag-oorganisa.
  • Kayang mahusay na pangasiwaan ang maraming prayoridad.
  • Dagdag na bentahe, ngunit hindi kinakailangan, ang bachelor’s degree sa Risk Management, Business Administration, o kaugnay na larangan.
  • Dagdag na bentahe, ngunit hindi kinakailangan, ang mga pagtatalaga o sertipikasyon sa insurance.

Mga Benepisyo

  • Malawak na bayad na leave, kabilang ang personal at boluntaryong oras.
  • Reimbursement sa matrikula at mga oportunidad para sa propesyonal na pag-unlad.
  • Hybrid na kaayusan sa trabaho.
  • Mga programang tumutugma sa mga donasyong pangkawanggawa.
  • Mga oportunidad na bumili ng stock.
  • Mga benepisyo sa kalusugan at kapakanan.
  • 401(k) na ipon at iba pang programang pangretiro.
  • Mga programa ng tulong para sa empleyado.
  • Maaaring magkaroon ng mga insentibong batay sa performance.

Mga Kaugnay na Trabaho

Atrium

Tagapamahala ng Serbisyo sa Kliyente, Mga Programa sa Lakas-Paggawa

Atrium
201 – 500 Mga Empleyado
B2BRekrutmentTeknolohiya ng HR

Pinangangasiwaan ang paghahatid ng serbisyo sa kliyente para sa mga programa ng Atrium sa lakas-paggawa na MSP, EOR, at AOR. Pinamamahalaan ang operasyon, pagsunod, pag-uulat, at pagpapatupad habang nagbabago ang mga atas.

Buksan
Marsh McLennan

Tagapamahala ng Serbisyo sa Kliyente, Kalusugan at mga Benepisyo ng Empleyado

Marsh McLennan

Nagbibigay ng serbisyo sa mga kliyente ng Marsh McLennan Agency para sa kalusugan at mga benepisyo ng empleyado sa pamamagitan ng pamamahala ng mga plano, renewal, programang pangkalusugan, at pagpapatala. Nakikipag-ugnayan sa mga kliyente, insurer, at panloob na team upang suportahan ang mga programang benepisyo sa buong taon.

Buksan
Intapp

Pinuno sa Paghahatid ng Produkto para sa Serbisyo sa Kliyente

Intapp
1,001 – 5,000 Mga Empleyado
Sponsor ng H1B VisaLegalPagkonsultaSaaS

Pangasiwaan ang pananalapi, kapasidad, kalidad, at resulta para sa kliyente habang pinagbubuti ang mga implementasyon ng enterprise SaaS para sa mga customer ng Intapp sa batas, accounting, pagkonsulta, at mga serbisyo sa pamumuhunan.

Buksan
Marsh McLennan

Espesyalista sa Serbisyo sa Kliyente para sa Insurance sa Negosyo

Marsh McLennan

Pinangangasiwaan ang mga commercial insurance account para sa Marsh McLennan Agency, at sinusuportahan ang serbisyo sa kliyente, mga proposal, renewal, claim, at pangangasiwa ng polisiya. Hybrid ang trabahong ito at nakabase sa Athens, Georgia.

Buksan