Malone Law P.C.
Malone Law P.C.
1 – 10 Mga Empleyado
Batas pampamilyaLegalPagkonsulta
Ang Malone Law P.C. ay isang law firm para sa usaping pampamilya na naglilingkod sa mga kliyente sa Virginia, South Carolina, at Florida. Hinahawakan ng mga abogado nito ang mga usapin gaya ng diborsyo, kustodiya ng anak, at pagpaplano ng ari-arian, at ginagabayan ang mga kliyente sa mga prosesong legal sa pamamagitan ng propesyonal na suporta at pagtuon sa kanilang mga interes. Nasa sektor ito ng serbisyong legal, at nakatuon ang pangkat ng mga abogado nito sa batas pampamilya.

Tagapag-ugnay ng Serbisyo sa Kliyente para sa Panloob na Benta

Gawing mga kliyente ang mga papasok na katanungan para sa law firm na tumutulong sa pagpaplano ng ari-arian at pamana ng pamilya sa pamamagitan ng maasikasong follow-up sa benta at malinaw na komunikasyon. Asikasuhin ang mga pangangailangan ng mga potensyal na kliyente, follow-up sa benta, at mga tala sa CRM.

Paglalarawan

  • Tawagan o i-email ang mga potensyal na kliyenteng nagpasimula ng pakikipag-ugnayan upang makabuo ng mga oportunidad sa benta.
  • Makinig nang mabuti at kapanayamin ang mga potensyal na kliyente upang maunawaan ang kanilang mga pangangailangan.
  • Abutin o higitan ang mga layunin sa conversion ng benta kada quarter.
  • Makipag-ugnayan sa mga panloob na team upang mapalawak ang pipeline ng benta at maisara ang mga kasunduan.
  • Panatilihing napapanahon ang mga tala sa CRM, kabilang ang progreso ng mga lead at mga komunikasyon.
  • Salubungin ang mga potensyal na kliyente bilang una nilang makakausap sa law firm.

Mga Kinakailangan

  • Kailangan ng hindi bababa sa isang taong karanasan sa inside sales.
  • May napatunayang tagumpay sa pag-abot at paglampas sa mga target sa benta.
  • Kumpiyansang humawak ng maraming tawag sa telepono.
  • Mahusay gumamit ng Microsoft Office, kabilang ang Teams at Word.
  • May karanasan sa paggamit ng CRM software gaya ng HubSpot.
  • Mahusay makipag-usap sa pasalita at pasulat.
  • Epektibong makinig, lumutas ng problema, at maglahad ng impormasyon.
  • Kayang balansehin ang magkakasabay na prayoridad at tumupad sa mga takdang oras.
  • Mas gusto ang nakapag-aral sa kolehiyo kahit hindi nakapagtapos.

Mga Benepisyo

  • Sagutin ng employer ang medical coverage ng mga empleyado at dependent.
  • Dental, vision, at life insurance.
  • Katumbas na kontribusyon ng employer sa 401(k).
  • May bayad na leave at bayad sa mga holiday.
  • Mga pagkakataong makatanggap ng insentibo kada buwan at kada quarter.
  • May opsiyong magtrabaho nang remote.