Columbia Bank
Columbia Bank
1 001 – 5 000 Työntekijät
Columbia Bank on pankkialan organisaatio, joka palvelee asiakkaita rahoitustuotteiden ja -palveluiden avulla. Tämä yritysprofiili tarjoaa lähtökohdan Columbia Bankiin ja sen tiimien mahdollisiin avoimiin työpaikkoihin tutustumiseen.

Kaupallisen pankkitoiminnan johtava asiakkuuspäällikkö III

Johda Columbian pankin vaativia yritysasiakassalkkuja ja rakenna laadukkaita luottosuhteita. Vastaa uusasiakashankinnasta, räätälöidyistä pankkipalveluista, luotonannosta ja monialaisten asiantuntijatiimien työstä.

Kuvaus

  • Hoida nimettyjen yritysasiakkaiden ensisijaisia pankkisuhteita.
  • Hanki uusia asiakkaita ja laajenna nykyisiä asiakassuhteita.
  • Neuvo johtotason asiakasyhteyshenkilöitä luotettavana pankkikumppanina.
  • Arvioi asiakkaiden pankkipalvelutarpeet kokonaisuutena ja suosittele räätälöityjä näkemyksiä ja ratkaisuja.
  • Kasvata kannattavaa liikevaihtoa ja pidä luottokannan laatu hyvänä.
  • Hallinnoi laajaa ja vaativaa ylemmän markkinasegmentin yritysasiakassalkkua.
  • Edistä liiketoiminnan kehittämistä perehtymällä asiakkaiden ja mahdollisten asiakkaiden yrityksiin ja toimialoihin.
  • Arvioi asiakassuhteita ja mukauta ratkaisuja tarpeiden muuttuessa.
  • Luo ja vahvista suositteluverkostoja.
  • Tunnista mahdollisuuksia sekä osallistu luotto- ja muiden ratkaisujen rakenteen suunnitteluun, koordinointiin ja edistämiseen.
  • Järjestä ja johda monialaisia tiimejä asiakkaiden pyyntöjen ja tarpeiden ratkaisemiseksi.
  • Koordinoi asiantuntijoita, jotta pankin palveluvalikoima tulee kattavasti esitellyksi.
  • Hanki jatkuvasti uusia asiakkaita tunnistamalla, arvioimalla ja kontaktoimalla mahdollisia asiakkaita.
  • Tee lainoitusta ja lainaehtoja koskevia päätöksiä delegoitujen valtuuksien puitteissa.
  • Arvioi lainanottajien luottokelpoisuutta ja rahoitustarpeita.
  • Seuraa nykyisten lainojen ehtojen ja menettelytapojen noudattamista.
  • Analysoi keskisuurten yritysten toimialoja sekä talous- ja rahoitusoloja liiketoiminnan kehittämisen ja salkunhallinnan tueksi.
  • Osallistu yhteisöjen toimintaan liiketoiminnan kehittämismahdollisuuksien tunnistamiseksi.
  • Noudata pankkisääntelyä, sisäisiä käytäntöjä ja menettelytapoja sekä pakollisia koulutusvaatimuksia.
  • Ylläpidä käytännön tuntemusta pankkisalaisuuslaista, määräyksistä CC ja E, pankin turvallisuudesta ja muista sovellettavista säännöistä.
  • Valmenna, ohjaa tai kouluta kollegoita ja järjestä koulutuksia oman alan asiantuntijana.
  • Tue Columbia Bankin toimintakulttuuria ja toimi myönteisesti ja ennakoivasti.
  • Hoida muut annetut tehtävät.

Vaatimukset

  • Yli 10 vuoden kokemus kaupallisesta luotonannosta ja näyttö tavoitteiden ylittämisestä kaupallisten ja teollisuusyritysten liiketoiminnan kehittämisessä.
  • Todistettua menestystä uusien asiakkaiden hankinnassa, markkinaosuuden kasvattamisessa ja vahvan, kannustavan ammatillisen verkoston rakentamisessa.
  • Kokemusta asiakkuudenhallintatiimeistä sekä liiketoiminnan kehittämisen ja saamisten laadun tasapainottamisesta.
  • Kyky tehdä tehokasta yhteistyötä tai johtaa tiimiä räätälöityjen ja kattavien pankkisuhteiden luomisessa.
  • Edistynyttä luotto-osaamista luoton arvioinnissa, kirjanpidossa, tilinpäätöksissä, liiketoiminta-analyysissä ja liiketoiminnan rahavirrassa.
  • Pankkijärjestelmien ja luoton arviointia sekä salkunhallintaa koskevien käytäntöjen tuntemusta.
  • Perusteellinen ymmärrys pankin riskiluokituskehyksestä, luottotuotteista ja luotonantopolitiikasta.
  • Laaja kokemus luottojen rakenteen suunnittelusta keskisuurille yrityksille eri toimialoilla ja monimutkaisissa omistusrakenteissa.
  • Vahvat asiakkuudenhallinta-, liiketoiminnan kehittämis-, analyysi-, ongelmanratkaisu-, myynti-, luotto- ja luottolaadunhallintataidot.
  • Erinomaiset asiakassuhde- ja sisäisen yhteistyön taidot.
  • Kyky työskennellä tehokkaasti tiimien ja osastojen välillä asiakassuhteiden hallitsemiseksi.
  • Erinomaiset kirjalliset, suulliset ja esiintymistaidot.
  • Vahvat tietotekniset taidot, mukaan lukien Microsoft Office, sekä kyky oppia uusia liiketoimintaohjelmistoja.
  • Kyky kouluttaa ja esiintyä pienille ja suurille yleisöille.
  • Edistynyt tekninen luotto-osaaminen.
  • Kyky ohjata kollegoita ja kehittää heidän osaamistaan.
  • Kyky neuvotella ja tehdä yhteistyötä johtavien luottopäälliköiden kanssa luottoehdoista ja rakenteista.
  • Kokemusta syndikoiduista lainoista, omaisuusvakuudellisesta luotonannosta, pääomarakenteen rahoituksesta, velkarahoitteisista yritysjärjestelyistä, yritysarvoon perustuvasta rahoituksesta ja kaupan rahoituksesta.
  • Kokemusta Shared National Credit -luottojen (SNC) luoton arvioinnista tai hallinnoinnista.
  • Valmius matkustaa usein.

Edut

  • Kattava sairaus-, hammas- ja näköterveyden vakuutusturva.
  • 401(k)-eläkesäästösuunnitelma, johon työnantaja maksaa vastaavan osuuden ehtojen mukaisista työntekijän maksuista.
  • Työntekijöiden tukiohjelma.
  • Henkivakuutus.
  • Työkyvyttömyysvakuutus.
  • Opintotuki.
  • Mielenterveyspalvelut.
  • Identiteettivarkauden suoja.
  • Oikeudellinen tuki.
  • Auto- ja kotivakuutus.
  • Lemmikkivakuutus.
  • Verkossa toimiva alennusmarkkinapaikka.
  • Palkallinen loma, sairauspoissaolo, vapaaehtoistyöpäivät ja pyhäpäivät.
  • Etuudet alkavat työsuhteen alkamista seuraavan kuukauden ensimmäisenä päivänä työntekijöille, joiden säännöllinen työaika on vähintään 30 tuntia viikossa.
  • Suoritukseen perustuva kannustinpalkkio voi olla tarjolla.

Samankaltaiset työpaikat