Synchrony on finantsteenuste ettevõte, mis keskendub igapäevaste ostude rahastamisele tervishoiu, jaekaubanduse ja ettevõtluse vajaduste jaoks. Selle CareCrediti toode pakub spetsiaalset tervishoiu rahastamist, samal ajal kui Synchrony Bank pakub veebipõhiseid säästu- ja pangateenuseid ning jae- ja tervishoiuvaldkonna rahastamist. Lisaks pakub ettevõte oma laiema tooteportfelli kaudu ettevõtetele rahastamislahendusi.
VP, Home & Auto platvormi kommertsialiseerimise juht Synchronys
Synchrony otsib kogenud tippjuhti, kes juhiks Home & Auto platvormi kommertsialiseerimist. Roll hõlmab kasvustrateegia, kliendisegmentide, toodete kasutuselevõtu ja valdkondadeülese turuleviimise elluviimise kujundamist.
Ameerika Ühendriigid
New York150 000 $ – 250 000 $ / aasta
HübriidtööTäistööaegSeeniorNõutav Keel: ingliseAsepresidentKirjeldus
- Vastutad Synchrony Home & Auto platvormi üldise äristrateegia eest
- Muudad platvormi võimalused, turutingimused, klientide vajadused ja ettevõtte prioriteedid sihipäraseks kasvukavaks
- Määratled koos Growth-tiimiga sihtkliendi profiilid, prioriteetsed kasutusjuhud, võimalike tegevusalade ja kliendisegmendid
- Määrad platvormi toodete turuleviimise lähenemisviisi
- Juhid asepresidente, kes vastutavad platvormi kommertsialiseerimise toote ja turunduse eest
- Koostad ja hoiad koos SI-tiimiga platvormi mitmeaastast äristrateegiat
- Arendad klientidele ja tegevusaladele kommertsialiseerimisstrateegiaid ning positsioneerimisplaane
- Kasutad turu-, konkurentsi-, kliendi- ja portfelliinfot kasutamata võimaluste leidmiseks ning kasutuselevõtu takistuste kõrvaldamiseks
- Koostad prioriseeritud tegevuskavad toodete kasutuselevõtuks, turundusvalmiduseks, müügiks ja klientide aktiveerimiseks ning mõõtmiseks
- Koordineerid planeerimist Platformi, Producti, Growthi, Salesi ja Clienti tiimide, tegevusala juhtide, turunduse, finantside ja analüütika vahel
- Sead Product Strategisti ja Marketing Strategisti prioriteedid ning juhendad ja lõimid nende tööd
- Koostad ärijuhtumeid ja juhtkonna soovitusi kommertsialiseerimisinvesteeringute, ressursside jaotamise ja turuleviimise muudatuste kohta
- Kehtestad juhtimismudelid ja töökorralduse rütmid tulemuslikkuse hindamiseks ning strateegia täpsustamiseks
- Nõustad platvormi juhtkonda kasvuvõimaluste, kommertsialiseerimisvalikute ja portfelli kompromisside küsimustes
- Juhid koos klienditiimidega klientidele suunatud esitlusi
- Jälgid ärilise ettevalmistuse sisu, kliendisõnumeid ja turukommunikatsiooni
- Koostad kommertsialiseerimisstrateegiaid, kliendiprofiile, käsiraamatuid, positsioneerimisraamistikku, kasutuselevõtu tegevuskavasid, tulemuskaarte ja juhtkonna otsustusmaterjale
- Suurendad kvalifitseeritud müügitoru, toodete levikut, kasutuselevõttu ja tulu ning parandad otsuste kvaliteeti, valdkondadeülest kooskõla ja turuvalmidust
Nõuded
- Bakalaureusekraad ärijuhtimise, turunduse, strateegia, rahanduse, majanduse või sellega seotud erialal; alternatiivina keskharidus või GED-tunnistus ja 15 aastat asjakohast kogemust
- Vähemalt 10 aastat järjest kasvava vastutusega kogemust äristrateegia, kasvustrateegia, toodete kommertsialiseerimise, juhtimiskonsultatsiooni, turuleviimise või tarbijaturunduse valdkonnas
- Kogemus keerukate valdkondadeüleste algatuste juhtimise ja formaalsetest alluvussuhetest väljaspool olevate tippjuhtide mõjutamisega
- Inimeste juhtimise kogemus ning tõendatud võime seada suunda ja arendada tulemuslikke strateegiavaldkonna spetsialiste
- Kogemus kliendisuhete haldamisel, sealhulgas keerukate ideede või programmide esitlemisel ja müümisel
- Võime ja valmisolek vajaduse korral töö tõttu reisida
- Peab olema vähemalt 18-aastane
- Vajalik on keskharidus või samaväärne haridus
- Valmisolek läbida tööle asumise ajal narkotest, taustauuring ja sõrmejälgede võtmine
- Peab vastama Federal Deposit Insurance Acti jaotise 19 nõuetele
- Nõutav on seaduslik töötamisõigus Ameerika Ühendriikides
- Sellele ametikohale tööviisa sponsorlust ei pakuta
- Kõrgem akadeemiline kraad tuleb kasuks
- Tõendatud võime ühendada turuvõimalused, klientide vajadused, tootevõimekus ja finantstulemused
- Tugevad analüütilised ja finantsalased oskused, sealhulgas turumahu hindamine, segmenteerimine, ärijuhtumite koostamine, prioriseerimine ja tulemuslikkuse mõõtmine
- Ettevõtte- ja portfellistrateegia asjatundlikkus
- Hea äriline otsustusvõime ja oskus võimalusi prioriseerida
- Kogemus klientide ja tegevusalade segmenteerimisega
- Juhtkonnatasandi suhtlus ja sidusrühmade mõjutamine
- Valdkondadeülene juhtimine ja töökorraldusmudelite kujundamine
- Analüütiline probleemilahendus ja distsiplineeritud otsustamine
- Võime juhtida, juhendada ja hoida talente vastutavana
Hüved
- Aastaboonus, mis sõltub individuaalsest ja ettevõtte tulemuslikkusest
- Paindlikud töökorraldused, sealhulgas kodus töötamine Hubi lähedal või kontoris
- Kohapeal toimuvad äri- või tiimikohtumised, koolitused ja kultuuriüritused
- Töötajate huvigrupid (ERG-d)
- Kaasav töökultuur
- Mõistlikud kohandused puuetega taotlejatele ja töötajatele