Johnson & Johnson on ülemaailmne tervishoiuettevõte, mis tegutseb uuenduslike ravimite ja meditsiinitehnoloogia valdkonnas. Selle meeskonnad töötavad välja lahendusi onkoloogia, immunoloogia, neuroteaduse, oftalmoloogia erivaldkondade, interventsionaalse ravi ja ortopeedia jaoks, ühendades teaduse ja tehnoloogia keerukate tervisevajaduste lahendamiseks. Ettevõte pöörab tähelepanu ka tervisealasele võrdsusele, keskkonnasäästlikkusele, mitmekesisusele ja kaasatusele, teenindades tervishoiuteenuse osutajaid, patsiente ja kogukondi kogu maailmas.
Tehnoloogia, süsteemide ja inseneritöö juht – hübriidtöö
Juhi Johnson & Johnsoni Innovative Medicine’i organisatsiooni ühiseid teadus- ja arendustegevuse tehnoloogiaplatvorme, tehisintellekti, pilvelahendusi, inseneritööd ja operatsioone. Kujunda turvalisi ja skaleeruvaid süsteeme, mis toetavad farmaatsiaalast teadus- ja arendustegevust.
Kirjeldus
- Määra, halda ja ajakohasta ühiseid tehnoloogiaplatvorme ja tooteid, mis toetavad Innovative Medicine’i teadus- ja arendustegevust kogu ulatuses
- Juhi valdkondadeüleseid platvorme ja tooteid, mis hõlmavad teadus- ja arendustegevuse rahastust ning planeerimist, andmeid, tehisintellekti ja arvutusvõimekust, ettevõtte tööriistu, tarkvaraarendust, pilve optimeerimist, operatsioone, töökindlust ja toote elutsükli haldust
- Tee koostööd teadus- ja arendustegevuse tootesarjade, tehnoloogiateenuste, infoturbe ja riskijuhtimise, finants-, andmeteaduse-, inseneri-, arhitektuuri- ja ärijuhtidega
- Määra ja vii ellu tehnoloogiastrateegiaid ning toote tegevuskavasid teadus- ja arendustegevuse rahastuse, portfelliplaneerimise, ressursiplaneerimise, investeeringute halduse, prognoosimise ja tulemusjuhtimise jaoks
- Juhi ühiseid andme-, tehisintellekti-, analüütika- ja arvutusplatvormide võimekusi
- Edenda pilve-, andmeinseneeria-, tehisintellekti ja masinõppe operatsioonide, automatiseerimise ning platvormiinseneeria tavasid
- Vastuta kriitiliste platvormide operatiivse tipptaseme, töökindluse, jälgitavuse, vastupidavuse, jõudluse ja teenusehalduse eest
- Edenda tarkvara ja pilve optimeerimist, SDLC automatiseerimist, DevSecOpsi, CI/CD-d, taristut koodina, testide automatiseerimist ja väljalasete haldust
- Rakenda turvalisuse kavandamise põhimõtteid ning koordineeri turbehindamisi, riskide vähendamist, taristusõltuvusi, identiteedi- ja juurdepääsuhaldust, vastupidavust ning nõuetele vastavust
- Kehtesta ja jõusta ettevõtte tööriistu, inseneristandardeid, arhitektuurimustreid, operatiivkontrolle ja juhtimisprotsesse
- Juhi teadus- ja arendustegevuseülest tooteportfelli strateegia, tegevuskavade prioriseerimise, rahastamise kooskõlastamise, tarnete järelevalve ja sidusrühmade kaasamise kaudu
- Juhi, juhenda ja arenda suurt üle maailma hajutatud tehnoloogiajuhtide, tootejuhtide, inseneride ja operatsioonispetsialistide meeskonda
- Loo kaasav ja kõrge tulemuslikkusega juhtimiskultuur piirkondade ja funktsioonide vahel
- Vastuta rakenduste ja tehnoloogia elutsükli strateegia eest, sealhulgas ratsionaliseerimine, uuendamine, moderniseerimine, kasutuselt kõrvaldamine, tarnijate üleminekud ja tehnilise võla vähendamine
- Jälgi platvormide seisundit, elutsükli riske, kasutusea lõpu sõltuvusi, tooteomandit, investeerimisvajadusi, tulemusnäitajaid, kasutuselevõttu ja väärtuse realiseerumist
- Reisi 15–20% ulatuses riigisiseselt ja rahvusvaheliselt
Nõuded
- Infotehnoloogia, arvutiteaduse või seotud valdkonna magistrikraad on eelistatud; eelistatud on ka kõrgem akadeemiline kraad
- Vähemalt 15 aastat järjestikuse arenguga tehnoloogiajuhtimise kogemust
- Ulatuslik vastutus ettevõtteplatvormide, operatsioonide, tooteportfellide või tehnoloogilise ümberkujundamise eest
- Kogemus bioteaduste, tervishoiu, biotehnoloogia, farmaatsia või muu rangelt reguleeritud ülemaailmse keskkonnaga on eelistatud
- Eksperditasemel teadmised pilveplatvormidest, andme- ja tehisintellektiplatvormidest, rakendusportfelli haldusest, tarkvarainseneeriast, tehnoloogiaoperatsioonidest ja küberturbe integreerimisest
- Kogemus suurte, üle maailma hajutatud ja maatriksstruktuuriga meeskondade juhtimisel ning tulemuste mõjutamisel äri, tehnoloogia, välispartnerite ja ühiste ettevõtteteenuste kaudu
- Võime määrata ettevõtteüleseid suundi, tugevdada juhtide järelkasvu, arendada mitmekesiseid talente ning suurendada vastutust ja tulemuslikkust suures ulatuses
- Tugev finantsdistsipliin ja portfellihalduse asjatundlikkus
- Võime siduda tehnoloogiainvesteeringud mõõdetava äriväärtusega
- Erakordsed analüüsi-, probleemilahendus-, suhtlus- ja sidusrühmade juhtimise oskused
- Kogemus agiilse ja tootepõhise tarnemudeli, DevSecOpsi, FinOpsi, ALM/TLM-i ja arhitektuurijuhtimisega on väga eelistatud
- Põhjalikud teadmised farmaatsiaalase teadus- ja arendustegevuse töökorraldusmudelitest ning Discovery, Development, Regulatory Affairs, Medical Safety, Data Science’i ja teadus- ja arendustegevuse operatsioonide ühistest tehnoloogilistest võimekustest
- Kogemus suurte platvormide ja toodete juhtimisel rahastuse ja planeerimise, andmete, tehisintellekti, arvutusvõimekuse, inseneritöö toetamise, pilve, ettevõtte tööriistade või tehnoloogiaoperatsioonide valdkonnas
- Võime käitada kriitilisi tehnoloogiateenuseid suure töökindluse, tõhusa teenusehalduse, mõõdetava jõudluse ja distsiplineeritud riskijuhtimisega
- Kogemus koostöös tehnoloogia-, turbe-, taristu-, arhitektuuri-, finants-, hankे-, andme-, kvaliteedi- ja ärijuhtidega keerukates üleilmsetes keskkondades
- Tõendatud edu tarkvarainseneeria tipptaseme, SDLC automatiseerimise, DevSecOpsi, pilve optimeerimise, platvormide moderniseerimise ja rakenduste elutsükli halduse edendamisel
- Võime kujundada tegevuskavasid, koostada äripõhjendusi, hallata rahastust, mõõta väärtuse realiseerumist ja prioriseerida investeeringuid laias tooteportfellis
- Kogemus tarnijaökosüsteemide, tehnoloogiasõltuvuste ja mitmeaastaste moderniseerimisprogrammide juhtimisel
- Tugevad juhtkonnatasandi suhtlus- ja mõjutamisoskused
- Kogemus keerukuse ja muutuste juhtimisel piirkondade, kultuuride ja funktsioonide üleselt
- Tagada kohaldatavate föderaal-, osariigi- ja kohalike seaduste ning ettevõtte põhimõtete järgimine
- Edendada ohutuid tööviise ja läbida meeskonnale nõutud koolitused
Hüved
- 120 tundi puhkust kalendriaastas
- 40 tundi haigusaega kalendriaastas; Colorado elanikele 48 tundi ja Washingtoni elanikele 56 tundi
- 13 tasustatud püha kalendriaastas, sealhulgas valikuliselt kasutatavad pühad
- Kuni 40 tundi töö-, isiklikku ja pere aega kalendriaastas
- 480 tundi lapsehoolduspuhkust ühe aasta jooksul alates lapse sünnist, lapsendamisest või hooldusperre paigutamisest
- 240 tundi leinapuhkust lähima pereliikme surma korral ja 40 tundi laiendatud pereliikme surma korral kalendriaastas
- 80 tundi hooldajapuhkust jooksva 52-nädalase perioodi jooksul
- 32 tundi vabatahtliku töö puhkust kalendriaastas
- 80 tundi sõjaväelase abikaasa vaba aega kalendriaastas
- Kaasavad tööintervjuud ja puuetega inimestele kohandused
- Võrdsete võimalustega tööandja