Cisco
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Cisco es una empresa de tecnología empresarial especializada en redes, seguridad e infraestructura digital. Su cartera incluye routers, switches, transceptores ópticos, silicio programable, plataformas de edge computing, herramientas de colaboración Webex, productos de observabilidad, software habilitado para IA y servicios gestionados en la nube. Cisco presta servicio a empresas, proveedores de servicios y gobiernos, y apoya el diseño, la operación y la seguridad de redes y centros de datos a gran escala mediante tecnología, servicios profesionales, formación y asistencia continua.

Ingeniero de integridad de señal y potencia para encapsulado ASIC

Desarrolla hardware de redes de alta velocidad de próxima generación en Cisco mediante el diseño, la simulación y la validación de encapsulados e interconexiones ASIC. Enfócate en la integridad de señal y potencia en tecnologías avanzadas de encapsulado.

Descripción

  • Crea y documenta reglas de diseño para señalización de velocidad ultraalta.
  • Cumple los objetivos del producto en potencia, rendimiento y área.
  • Analiza la integridad de señal y potencia en sustratos de encapsulado.
  • Colabora con los equipos de diseño físico para optimizar interposers, sustratos y diseños de PCB.
  • Desarrolla y documenta encapsulados ASIC para una producción de gran volumen y alta calidad.
  • Realiza extracción posterior al diseño físico y prepara informes.
  • Coordina el trabajo con socios de sistemas, proveedores y responsables de diseño.
  • Resuelve problemas técnicos complejos aplicando reglas de diseño para tecnologías avanzadas.
  • Define, diseña y verifica encapsulados ASIC de próxima generación para plataformas de Cisco.

Requisitos

  • Título universitario en Ingeniería Eléctrica y más de 4 años de experiencia pertinente en integridad de señal y potencia; o maestría y más de 2 años; o doctorado y 0 o más años. También se acepta experiencia laboral equivalente en un área relacionada.
  • Conocimientos de principios de diseño de alta velocidad, incluidos teoría de líneas de transmisión, electromagnetismo, parámetros de dispersión y análisis de redes de impedancia.
  • Experiencia aplicando principios de diseño de alta velocidad a arquitecturas SerDes PAM4 de 56G, modelado de canales y predicción de BER.
  • Experiencia en simulaciones de integridad de señal y potencia previas y posteriores al diseño físico con Cadence Sigrity, Ansys HFSS y Keysight ADS.
  • Experiencia en revisión de diseños físicos y validación de diseños físicos con Cadence APD y flujos de trabajo de Ansys EM.
  • Experiencia usando SPICE para análisis a nivel de circuito, modelado de señal y validación del rendimiento.
  • Capacidad para explicar conceptos técnicos por escrito y verbalmente a públicos diversos.
  • Se prefiere experiencia en integridad de señal y potencia para HBM o interfaces de memoria de alta velocidad.
  • Se prefiere experiencia con UCIe o interfaces propias de conexión entre matrices.
  • Se prefiere experiencia en encapsulado avanzado, incluidos CoWoS, EMIB y diseños basados en interposer.
  • Se prefiere experiencia en análisis de redes vectoriales.
  • Se prefiere experiencia con IBIS.

Beneficios

  • Seguro médico, dental y oftalmológico.
  • Plan 401(k) con aportaciones equivalentes de Cisco.
  • Licencia parental remunerada.
  • Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo.
  • Seguro de vida básico.
  • Se pueden ofrecer unidades de acciones restringidas de Cisco, cuya consolidación depende de la continuidad del empleo.
  • 10 días festivos remunerados por año calendario completo.
  • Un día festivo flotante para empleados no exentos.
  • Un día libre remunerado por el cumpleaños de la persona empleada.
  • Cierre festivo de fin de año remunerado.
  • Cuatro días libres remunerados para bienestar personal.
  • 16 días de vacaciones remuneradas por año calendario completo para empleados no exentos.
  • Los empleados exentos que cumplan los requisitos reciben tiempo de vacaciones flexible sin un límite definido.
  • 80 horas de licencia por enfermedad en la fecha de contratación y cada 1 de enero posterior.
  • Se pueden trasladar hasta 80 horas de enfermedad no utilizadas cada año.
  • Tiempo adicional remunerado para atender necesidades familiares críticas o de emergencia.
  • 10 días opcionales de voluntariado remunerados por año calendario completo.
  • Puede haber bonificaciones anuales para puestos que no sean de ventas.

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