Guardian Life
Guardian Life
Guardian Life es una empresa de seguros y servicios financieros que ayuda a personas, familias, empleadores e instituciones a prepararse para necesidades cambiantes. Sus ofertas incluyen seguros de vida, discapacidad, dental, oftalmológico, de accidentes, de enfermedades graves y de indemnización hospitalaria, además de beneficios colectivos, gestión de ausencias, licencias remuneradas y tecnología para la administración de beneficios en el lugar de trabajo. Guardian Life también presta servicios de inversión, ofrece rentas vitalicias y brinda planificación para la jubilación a través de profesionales financieros. Fundada en 1860, la empresa atiende a más de 12 millones de personas y reúne conocimientos especializados en seguros, beneficios para empleados, servicios financieros y tecnología. Su labor también está guiada por un compromiso con la responsabilidad social, la equidad, la inclusión, el bienestar y la salud financiera.

Gerente de Suscripción de Seguros de Vida — Remoto, Estados Unidos

Lidera decisiones complejas de suscripción de seguros de vida, apelaciones, supervisión de calidad y referencias facultativas mientras gestionas un equipo de suscripción. Impulsa la analítica, la adopción de herramientas digitales y las mejoras en los resultados de mortalidad y colocación.

Descripción

  • Aplica un criterio experto a casos de suscripción muy complejos y escalados
  • Mantén la alineación con las directrices de suscripción y los objetivos de mortalidad
  • Gestiona referencias facultativas cuando corresponda
  • Supervisa la adjudicación de casos complejos durante períodos de gran volumen
  • Lidera y desarrolla a los suscriptores, establece las prioridades diarias y mantiene el cumplimiento de los niveles de servicio, así como la coherencia y la calidad
  • Utiliza paneles de analítica para supervisar la mortalidad, la colocación, el tiempo de ciclo y las tasas de referencia
  • Implementa mejoras específicas en las prácticas de suscripción
  • Prueba y evalúa nuevas tecnologías de suscripción y soluciones de proveedores
  • Prepara casos de negocio y evalúa sus resultados
  • Asesora y desarrolla a los suscriptores en razonamiento analítico, herramientas digitales y prácticas centradas en el cliente
  • Negocia apelaciones y decide sobre solicitudes formales para modificar decisiones de suscripción anteriores
  • Trabaja con equipos de campo y de la oficina central para recopilar información, resolver problemas y comunicar decisiones

Requisitos

  • Amplia experiencia en suscripción de seguros de vida, incluida la autoridad para adjudicar casos complejos y de alto valor y asesorar sobre decisiones escaladas
  • Al menos cinco años de experiencia en suscripción de seguros de vida
  • Capacidad demostrada para liderar equipos y supervisar decisiones sobre casos complejos
  • Conocimientos prácticos de plataformas y programas de suscripción automatizada, incluidos Random Holdouts (RHO) y Post-Issue Audits (PIA)
  • Experiencia en la supervisión del control de calidad
  • Sólidas habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas
  • Capacidad para colaborar eficazmente con reaseguradoras y proveedores
  • Capacidad para crear una cultura de equipo colaborativa y orientar a los suscriptores en fluidez digital y adopción de nuevas herramientas y flujos de trabajo
  • Compromiso con el criterio ético, el cumplimiento normativo y las prácticas sostenibles
  • Se prefiere experiencia con analítica avanzada y herramientas de visualización de datos
  • Se valoran conocimientos de datos de historias clínicas electrónicas (EHR), herramientas habilitadas para GenAI y conceptos de economía conductual
  • Debe tener autorización legal para trabajar en Estados Unidos sin patrocinio actual o futuro del empleador

Beneficios

  • Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades
  • Oportunidades de desarrollo del liderazgo
  • Oportunidades para apoyar iniciativas filantrópicas
  • Beneficios y recursos flexibles e inclusivos en un entorno laboral contemporáneo y de apoyo
  • Beneficios disponibles para empleados a tiempo completo que cumplan los requisitos