Hilton es una empresa internacional de hostelería y viajes que opera y franquicia hoteles y complejos turísticos en América, Europa, Oriente Medio, África y Asia-Pacífico. Su actividad abarca el alojamiento, las experiencias de los huéspedes y otros servicios relacionados con la hostelería, con oportunidades profesionales en operaciones hoteleras, funciones corporativas y programas para estudiantes y profesionales en las primeras etapas de su carrera. Los recursos de empleo de Hilton incluyen puestos en múltiples ubicaciones y están disponibles en varios idiomas, lo que hace que la empresa sea relevante para quienes exploran carreras en el alojamiento y los servicios globales para huéspedes.
Director de Arquitectura, Diseño y Construcción – Hoteles Lifestyle
Lidera la cartera de arquitectura, diseño y construcción de hoteles Lifestyle de Hilton desde la visión inicial hasta la apertura. Coordina a propietarios, desarrolladores, consultores y equipos internos en toda Norteamérica.
Estados Unidos
Nueva York
Virginia110.000 $ – 145.000 $ / año
RemotoTiempo completoLíderIdioma Obligatorio: inglésArquitectoDescripción
- Liderar las actividades técnicas y de construcción durante todas las etapas del desarrollo hotelero
- Evaluar la documentación arquitectónica y de construcción según los estándares de Hilton y los objetivos del proyecto
- Orientar decisiones que mejoren el carácter del diseño, la expresión de la marca, los resultados operativos y el valor comercial
- Inspeccionar las obras, evaluar los riesgos emergentes y garantizar que los problemas se resuelvan rápidamente
- Promover experiencias hoteleras Lifestyle inspiradas en el diseño, la gastronomía y las tendencias culturales
- Desarrollar relaciones duraderas con los propietarios y reforzar el papel de Hilton como socio estratégico
- Colaborar con Desarrollo para respaldar el crecimiento de la cartera e identificar oportunidades adecuadas
- Convertir la visión de la marca en hoteles culturalmente relevantes y comercialmente eficaces
- Trabajar con Diseño de AD&C para mejorar los estándares de diseño, la experiencia del huésped y la oferta gastronómica
- Dirigir nuevos desarrollos, conversiones, reutilizaciones adaptativas y proyectos de cambio de marca desde la fase previa a la firma hasta la apertura
- Definir la visión del proyecto, el enfoque de ejecución, los hitos y las expectativas de los propietarios
- Gestionar el diseño y la construcción equilibrando la visión de la marca, la eficacia operativa y los objetivos comerciales
- Liderar iniciativas de ingeniería de valor protegiendo los estándares de diseño y la experiencia del huésped
- Identificar los riesgos con antelación, eliminar obstáculos y acelerar las decisiones críticas
- Mantener precisas y actualizadas las previsiones de inicios, aperturas, hitos y riesgos
- Mantener una comunicación clara y garantizar que los equipos internos y externos cumplan sus compromisos de plazos, acciones y calidad
- Viajar por toda Norteamérica para reunirse con propietarios, evaluar diseños, inspeccionar obras y asistir a aperturas hoteleras
Requisitos
- Título universitario en arquitectura, ingeniería, diseño, construcción o una disciplina relacionada
- Al menos siete años de experiencia demostrada gestionando proyectos de desarrollo que involucren diseño, construcción o renovaciones
- Al menos siete años de experiencia revisando e interpretando documentos de construcción, incluidos planos arquitectónicos y de ingeniería
- Experiencia en hostelería en diseño, construcción o renovación, especialmente con hoteles de marca Lifestyle
- Disponibilidad para viajar hasta un 40–50 %
- Se valoran licencias o acreditaciones profesionales como arquitecto, ingeniero, diseñador de interiores NCIDQ o PMP
- Sólida capacidad de presentación y habilidad para convertir conceptos complejos en narrativas claras y persuasivas para la alta dirección
- Dominio de herramientas de inteligencia artificial
- Experiencia con Bluebeam
Beneficios
- Hasta 110 noches de viajes con descuento mediante el programa Go Hilton, con tarifas de habitación desde tan solo 40 dólares por noche
- Plan de compra de acciones para empleados que ofrece acciones de Hilton con un descuento del 15 %
- Permiso parental remunerado para los miembros del equipo que cumplan los requisitos, incluidas parejas y padres adoptivos
- Asistencia personalizada de conserjería para necesidades de cuidado
- Apoyo de Crisis Concierge
- Asesoramiento y asistencia gratuitos mediante el Programa de Asistencia al Empleado para los miembros del equipo que cumplan los requisitos
- Generoso tiempo libre remunerado
- Cobertura sanitaria y de bienestar, incluidos planes médicos, dentales y oftalmológicos
- Planes de jubilación
- Plan de bonificación anual por incentivos de Hilton
- Plan de incentivos a largo plazo de la empresa