StoryPoint
StoryPoint
StoryPoint bietet Dienstleistungen für das betreute Wohnen in Einrichtungen für aktive ältere Erwachsene, im unabhängigen Wohnen, im betreuten Wohnen und in der Demenzpflege. Die Arbeit verbindet Gesundheitsversorgung, Hotellerie und Gastronomie, um komfortable, wartungsfreie Wohnangebote mit kontinuierlicher Unterstützung sowie Möglichkeiten zur aktiven Teilhabe zu schaffen. Mit Einrichtungen in den gesamten Vereinigten Staaten konzentrieren sich die Teams von StoryPoint auf die tägliche Betreuung, das Wohlbefinden der Bewohner, die Verpflegung und den Betrieb der Einrichtungen für ältere Menschen.

Leitung Wellness – StoryPoint Cedar Falls (vor Ort)

Leiten Sie die Bewohnerbetreuung, die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und die Wellnessabläufe in StoryPoints Seniorenwohnanlage in Cedar Falls. Überwachen Sie Assessments, Pflegeplanung, Medikamentengabe, Demenzprogramme und die Leistung des Wellness-Teams.

Beschreibung

  • Leiten und koordinieren Sie klinische Betreuungsleistungen für Bewohner in der gesamten Einrichtung
  • Führen Sie das Wellness-Team und tragen Sie die Verantwortung für dessen Leistung
  • Stimmen Sie Pflegequalität, Personaleinsatz und Kosten auf die Bedürfnisse der Bewohner ab
  • Koordinieren Sie das Alzheimer- und Demenzpflegeprogramm
  • Wenden Sie die 1440-Pflegestandards in der täglichen Führung und im Betrieb an
  • Kommunizieren Sie organisatorische, einrichtungsbezogene und wellnessbezogene Ziele an Teammitglieder, Mitarbeitende und Bewohner
  • Bauen Sie Beziehungen zu Führungskräften der Gemeinschaft und externen Partnern auf und pflegen Sie diese, einschließlich Anbietern qualifizierter Pflege
  • Arbeiten Sie mit der Einrichtungsleitung und dem Vertriebsteam zusammen, um Wellnessangebote in der gesamten Einrichtung zu fördern
  • Führen Sie bei der Aufnahme und anschließend alle sechs Monate, nach Rückkehr aus dem Krankenhaus oder einer qualifizierten Pflegeeinrichtung sowie bei Zustandsänderungen Bewohnerbewertungen durch
  • Leiten Sie Pflegekonferenzen und legen Sie messbare Ziele und Ergebnisse für die körperlichen, geistigen und psychosozialen Bedürfnisse der Bewohner fest
  • Überwachen Sie staatliche Vorschriften und Prüfungen, um die Einhaltung der Vorgaben durch die Einrichtung zu unterstützen
  • Holen Sie schriftliche Anordnungen für Änderungen an den Pflegeplänen der Bewohner ein
  • Prüfen Sie MARs und TARs und koordinieren Sie sich mit der Apotheke, um eine korrekte Verabreichung von Medikamenten und Behandlungen zu unterstützen
  • Bewerten Sie Vorfallberichte, um den Bedarf an Bewohnerbewertungen oder Pflegekonferenzen festzustellen, und bearbeiten Sie Personalangelegenheiten
  • Kommunizieren Sie Notfallverfahren und verteilen Sie aktualisierte Informationen an die Mitarbeitenden
  • Unterstützen Sie die kontinuierliche Verbesserung in der gesamten Organisation
  • Übernehmen Sie weitere zugewiesene Aufgaben

Anforderungen

  • Eine staatlich registrierte Zulassung als Registered Nurse (RN) ist erforderlich
  • Die Qualifikation als Certified Dementia Practitioner (CDP) ist vor Arbeitsbeginn oder innerhalb von 90 Tagen nach Arbeitsbeginn erforderlich
  • Erfahrung in der betreuten Seniorenpflege oder Demenzpflege ist wünschenswert
  • Führungserfahrung ist wünschenswert
  • Nachgewiesene Fähigkeit zur erfolgreichen Steuerung von Umsatz und finanzieller Leistung
  • Nachweislich sehr gute Leistungen
  • Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und wirksame Lösungen zu entwickeln
  • Bereitschaft zu einem flexiblen Arbeitszeitplan, einschließlich Bereitschaftsdiensten, Wochenenden und Feiertagen nach Bedarf
  • Fähigkeit, längere Zeit zu stehen
  • Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, zu sitzen, zu stehen und zu gehen sowie Tastaturen, Telefone, Unterlagen, Akten und andere Geräte mit den Händen zu bedienen
  • Fähigkeit, detaillierte Dokumente zu prüfen und Computerbildschirme zu lesen
  • Fähigkeit, gelegentlich bis zu 25 Pfund zu heben oder zu bewegen
  • Fähigkeit, angemessen mit anderen zu interagieren
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zwischen Standorten

Zusatzleistungen

  • Umfassende Leistungen können Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, einen 401(k)-Plan, Einkommensschutz und Leistungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben umfassen

Ähnliche Stellen

OpenAI

Senior Client Partner für Werbung im Finanzdienstleistungssektor

OpenAI

Leite den Werbevertrieb für Finanzdienstleister und baue Umsatz sowie strategische Partnerschaften aus. Verantworte Verkaufszyklen, Werbeergebnisse, Umsatzziele und die Zusammenarbeit mit Produkt- und Geschäftsteams.

Öffnen
Impiricus

Kundenbetreuer:in für Healthcare-Technologie (Remote)

Impiricus

Verantwortung für Kundenbeziehungen und Programme zur Einbindung von Ärzt:innen auf der Curated-Plattform von Impiricus. Aufbau skalierbarer Kundenserviceprozesse im Gesundheitswesen und in weiteren B2B-Branchen.

Öffnen
Global Payments Inc.

Senior Relationship Manager, Cincinnati (Hybrid)

Global Payments Inc.

Betreuen und entwickeln Sie die Fintech- und Finanzdienstleistungskunden von Global Payments: Sie stimmen Beteiligte ab, verhandeln Vereinbarungen, binden Kunden und erschließen Geschäftsmöglichkeiten. Der Arbeitsort ist Cincinnati, Ohio; Dienstreisen innerhalb der USA sind erforderlich.

Öffnen
BLACKCLOAK

Senior Enterprise Relationship Manager – Remote, USA

BLACKCLOAK
11 – 50 Mitarbeitende
CybersicherheitSaaS

Betreuen Sie die größten Unternehmenskunden von BlackCloak, bauen Sie Beziehungen zu Führungskräften auf und begleiten Sie Onboarding, Kundenbindung und Nutzung. Nutzen Sie Kontoeinblicke und KI-gestützte Arbeitsabläufe, um den Programmwert zu belegen und das Kundenwachstum zu unterstützen.

Öffnen
Hyland

Senior Manager für strategische Partnerentwicklung, Systemintegratoren

Hyland
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
Sponsor für H1B-VisumB2BSaaSUnternehmen

Sie gestalten Hylands strategische Partnerschaften mit globalen und regionalen Systemintegratoren und entwickeln gemeinsame Geschäftspläne und Enterprise-Go-to-Market-Programme. Sie koordinieren Co-Selling und die Partnerentwicklung über Teams hinweg, um die Pipeline auszubauen und partnerbeeinflusste Ergebnisse zu messen.

Öffnen
BBYO

Senior Director für KI-Strategie und -Befähigung

BBYO
51 – 200 Mitarbeitende
BeratungBildungReisen

Verantwortet die KI-Strategie, Governance, Mitarbeiterschulungen und die Verbesserung von Arbeitsabläufen bei BBYO als ranghöchste KI-Fachperson der Organisation. Fördert die verantwortungsvolle Einführung von KI in allen Teams und Arbeitsbereichen.

Öffnen
The Blond HR

Remote-Spanisch-Dolmetscher:in für Medizin (OPI/VRI)

The Blond HR
1 – 10 Mitarbeitende
BeratungMarketingRecht

Dolmetschen Sie für Gesundheitsdienstleister und Patient:innen bei medizinischen Gesprächen auf Spanisch und Englisch per Telefon und Video. Sorgen Sie in unterschiedlichen Gesundheitseinrichtungen weltweit für präzise und vertrauliche Kommunikation.

Öffnen