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1001 – 5000 Dipendenti
Alimenti e bevandeAssistenza sanitariaOspitalità
StoryPoint offre servizi residenziali per anziani in comunità dedicate ad adulti attivi, alla vita indipendente, all’assistenza quotidiana e alla cura delle persone con disturbi della memoria. La sua attività combina assistenza sanitaria, ospitalità e servizi di ristorazione per creare residenze senza le incombenze della manutenzione, con supporto continuo e opportunità per gli ospiti di rimanere coinvolti e partecipare alla vita della comunità. Con comunità presenti in diverse aree degli Stati Uniti, i team di StoryPoint si concentrano sull’assistenza quotidiana, sull’esperienza degli ospiti, sulla ristorazione e sulla gestione delle comunità per persone anziane.
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Offerte dell’azienda

Direttrice del benessere - StoryPoint Cedar Falls (In sede)

Guida l’assistenza agli ospiti, la conformità normativa e le attività di benessere nella comunità per anziani di StoryPoint a Cedar Falls. Supervisiona valutazioni, piani assistenziali, somministrazione dei farmaci, programmi per la demenza e le prestazioni del team del benessere.

USStati UnitiIAIowaIn sedeTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseDirettore

Descrizione

  • Dirigere e coordinare i servizi clinici di assistenza agli ospiti in tutta la comunità
  • Guidare il team del benessere e rimanere responsabile delle sue prestazioni
  • Allineare la qualità dell’assistenza, il personale e i costi alle esigenze degli ospiti
  • Coordinare il programma di assistenza per l’Alzheimer e la demenza
  • Applicare gli standard assistenziali 1440 nella leadership e nelle attività quotidiane
  • Comunicare gli obiettivi organizzativi, comunitari e di benessere ai membri del team, al personale e agli ospiti
  • Creare e gestire rapporti con i leader della comunità e i partner esterni, inclusi i fornitori di assistenza qualificata
  • Collaborare con il Direttore Esecutivo e il Team Vendite per promuovere i servizi di benessere in tutta la comunità
  • Completare le valutazioni di ammissione e le valutazioni periodiche degli ospiti ogni sei mesi, dopo il rientro dall’ospedale o da strutture di assistenza qualificata e quando le condizioni cambiano
  • Guidare le riunioni assistenziali e stabilire obiettivi e risultati misurabili per le esigenze fisiche, mentali e psicosociali degli ospiti
  • Supervisionare i requisiti normativi statali e gli audit per sostenere la conformità della comunità
  • Ottenere ordini scritti per aggiornare i piani assistenziali degli ospiti
  • Esaminare MAR e TAR e coordinarsi con la farmacia per supportare la somministrazione accurata di farmaci e trattamenti
  • Valutare i rapporti sugli incidenti per determinare la necessità di valutazioni degli ospiti o riunioni assistenziali e affrontare le problematiche del personale
  • Comunicare le procedure di emergenza e distribuire al personale le informazioni aggiornate
  • Supportare il miglioramento continuo in tutta l’organizzazione
  • Completare ulteriori mansioni assegnate

Requisiti

  • È richiesta la licenza statale di infermiere professionale registrato (RN)
  • È richiesta la certificazione di Professionista Certificato per la Cura della Demenza (CDP) prima dell’assunzione o entro 90 giorni dall’assunzione
  • È preferibile un’esperienza in residenze assistite o nell’assistenza alle persone con disturbi della memoria
  • È preferibile un’esperienza di leadership
  • Comprovata capacità di gestire con successo i ricavi e le prestazioni finanziarie
  • Solido storico di prestazioni
  • Capacità di risolvere problemi complessi e sviluppare soluzioni efficaci
  • Disponibilità a un orario flessibile, inclusa la copertura di reperibilità, nei fine settimana e nei giorni festivi quando necessario
  • Capacità di stare in piedi per periodi prolungati
  • Efficaci capacità di comunicazione verbale e scritta
  • Capacità di stare seduti, in piedi, camminare e usare le mani per utilizzare tastiere, telefoni, documenti, fascicoli e altre apparecchiature
  • Capacità di esaminare documenti dettagliati e leggere gli schermi dei computer
  • Capacità di sollevare o spostare occasionalmente fino a 25 libbre
  • Capacità di interagire in modo appropriato con gli altri
  • Disponibilità a viaggiare occasionalmente tra le sedi

Benefit

  • I benefit completi possono includere copertura sanitaria, odontoiatrica e oculistica, un piano 401(k), protezione del reddito e benefit per l’equilibrio tra vita professionale e vita privata

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