RSM US LLP
RSM US LLP
RSM US LLP е американската фирма член на RSM International, която обслужва предимно компании от средния пазар чрез услуги в областта на одита, данъчното облагане и консултирането. Работата ѝ съчетава познания за конкретни сектори с практически бизнес съвети, като помага на клиентите да се справят със сложни оперативни и стратегически предизвикателства, да подобрят резултатите си и да постигнат устойчив растеж.

Управляващ директор „Стратегия на бранда“ в RSM US

Ще ръководите корпоративната стратегия на бранда на RSM в областите позициониране, бранд на работодателя, партньорства, реклама и медии. Ще съгласувате глобалната посока на бранда с регионалните пазари и бизнес приоритетите.

Описание

  • Да формирате и управлявате корпоративната стратегия и платформата на бранда на RSM.
  • Да превръщате целите на фирмата, пазарите, клиентите и предлаганите услуги в отличителна гледна точка на бранда.
  • Да насочвате начина, по който аудиториите възприемат и разбират RSM във всички канали и бизнес звена.
  • Да свързвате посоката на корпоративния бранд с приоритетите на местните пазари и бизнеса.
  • Да ръководите позиционирането и разказа на бранда, бранда на работодателя, партньорствата и активациите, рекламната и медийната стратегия и отношенията с бранд агенциите.
  • Да развивате платформата на бранда чрез кампании, генериране на търсене, събития, преживявания, комуникации и приоритетни инициативи.
  • Да определяте посоката на бранда при възможности за партньорства, спонсорства и активации.
  • Да ръководите стратегията за бранда на работодателя съвместно с HR и екипа по привличане на таланти.
  • Да управлявате партньорствата с агенции, рекламни и творчески партньори.
  • Да определяте показатели за бранда и да използвате проучвания, реакциите на пазара, резултатите от кампании и качествени данни, за да подобрявате активациите и препоръките за инвестиции.
  • Да определяте стандарти, да развивате таланти, да управлявате агенционни партньори и да влияете на старшите ръководители във федеративната организация на RSM.
  • Да докладвате на главния директор по маркетинг и да членувате в ръководния екип по маркетинг и комуникации.

Изисквания

  • Изискват се бакалавърска степен и подходящ професионален опит.
  • Магистърска степен е предимство.
  • Най-малко 15 години опит в стратегията на бранда, интегрирания маркетинг, управлението на бранд или сродна област.
  • Значителен управленски опит в сложна, матрична, федеративна или мултинационална организация.
  • Доказан опит в създаването или същественото развитие на корпоративна платформа на бранда.
  • Опит в прилагането на стратегия за бранда към различни аудитории, канали, бизнес звена, пазари или региони.
  • Опит в съчетаването на корпоративни стандарти с регионална или местна гъвкавост.
  • Способност за свързване на корпоративната стратегия на бранда с регионалните приоритети, пазарните условия и нуждите на аудиториите.
  • Отлично разбиране на маркетинга и бизнеса.
  • Опит в ръководенето или същественото влияние върху активации на бранда, партньорства и спонсорства, реклама, медии и отношения с агенции.
  • Опит със стратегия за бранда на работодателя или маркетинг за набиране на персонал, или тясно сътрудничество с HR и екипа по привличане на таланти.
  • Способност за влияние и сътрудничество между функции, бизнес звена, региони и географски области без пряка власт.
  • Опит в партньорство с ръководители и регионални екипи е силно желателен.
  • Опит в сложна B2B среда, технологиите, консултантските или професионалните услуги, или друга матрична корпоративна среда е ценен, но не е задължителен.
  • Способност за съчетаване на последователността на бранда с регионалната уместност и бизнес нуждите.
  • Способност за ясно и убедително представяне на сложни идеи пред ръководители.
  • Способност за ефективна работа в среда на споделени услуги, матрично управление и федеративен модел.
  • RSM не планира да наема кандидати за начални позиции, които ще имат нужда от спонсорство за работно разрешение сега или в бъдеще.

Придобивки

  • Конкурентен пакет от възнаграждение и придобивки.
  • Хибридна работа с присъствено сътрудничество и гъвкавост.
  • Разумни улеснения за кандидати с увреждания.
  • Дискреционен бонус според резултатите на фирмата и на отделния служител.

Свързани работни места

Pinterest

Мениджър маркетинг на марката в Pinterest

Pinterest
1001 – 5000 Служители
Спонсор на виза H1BB2CМедии

Ръководете кампании, които оформят културата, за платформата за визуално вдъхновение Pinterest. Превръщайте културните прозрения в стратегия и управлявайте активациите от заданието до резултатите.

Отвори
Hearst Networks EMEA

Директор/ка продукция на игрални формати и фотография за Brand Studio

Hearst Networks EMEA
201 – 500 Служители
Медии

Ръководство на продукцията на игрални формати и фотография за Brand Studio на A+E Global Media от творческия бриф до предаването. Управление на екипи, бюджети, доставчици, работни процеси и кампании в цялата организация.

Отвори
Olaplex Inc. (Nasdaq: OLPX)

Директор глобален бранд маркетинг

Olaplex Inc. (Nasdaq: OLPX)

Ръководи глобалната стратегия за грижа за косата при измиване в сегмента на престижната грижа за коса – от управлението на продуктовите линии и планирането на иновации до кампаниите и търговските резултати. В тази хибридна позиция в Ню Йорк координира и екипи от различни функции и развива маркетингови таланти.

Отвори
MUSEUM OF ICE CREAM

Креативен директор, бранд и маркетинг

MUSEUM OF ICE CREAM

Ръководете развитието на визуалната идентичност на Museum of Ice Cream и на глобалния бранд, базиран на преживявания. Надзиравайте творческия екип и екипа за социални медии в интегрирани кампании, партньорства и откривания на музеи.

Отвори
Grant Thornton (US)

Директор маркетинг и медии на марката – Grant Thornton (САЩ), хибридна работа

Grant Thornton (US)

Ръководи глобалната стратегия за маркетинг и медии на марката на Grant Thornton чрез кампании, платени медии, социални канали, спонсорства и измерване на резултатите. Изграждай капацитет и партньорства, които укрепват стойността на марката и подпомагат растежа на търговския потенциал.

Отвори