
財務經理——Cisco(混合辦公)
Cisco 財務經理職位,負責 OpEx、CapEx、COGS 和 MDF 投資。此職位與營運和工程團隊合作,進行預測、治理、商業分析以及由 AI 支援的財務規劃。
說明
- 負責 OpEx、CapEx、COGS 和 MDF 投資的端到端財務管理
- 作為營運和工程團隊的策略財務合作夥伴
- 負責月末報告、預算、預測及相關財務週期活動
- 與會計和中央財務團隊合作,審查每月 OpEx 和 CapEx 投資結果
- 協調每月資產負債表對帳
- 與領導層合作制定策略決策,同時維持財務紀律
- 透過報告和差異分析提升營運績效
- 開發用於預測性預測、異常偵測和風險管理的高影響力財務 AI 應用程式
- 追蹤金融科技和 AI 領域的新興發展
- 主導商業分析,並為營運和交付團隊準備商業案例
- 評估業務活動對 OpEx 和 CapEx 驅動因素的影響
- 負責外包供應商協議的財務監督
- 主導改善投資分配、營運效率和工作流程的工作
- 遵循公司治理、法規遵循和安全要求
職位要求
- 金融、會計、經濟學或相關領域學士學位
- 至少五年財務或相關業務經驗
- 具備出色的分析、問題解決和簡報能力
- 能夠影響資深領導者並與其有效溝通
- 深入了解損益管理、利潤率分析和財務建模
- 精通 Excel 和 PowerPoint
- 具備使用 Essbase 和 Business Objects 等財務報告平台的經驗
- 具備 MBA、CPA、CFA 或同等經驗者優先
- 具有三年以上營運費用管理經驗者優先
- 具有三年以上業務合作夥伴經驗者優先
福利待遇
- 醫療、牙科和視力保險
- 401(k) 計畫及 Cisco 配對提撥
- 帶薪育嬰假
- 短期和長期失能保險
- 基本人壽保險
- 符合資格的人員可能獲得 Cisco 限制型股票單位授予
- 每個完整曆年十天帶薪假日
- 非豁免員工可享有一天浮動假日
- 一天帶薪生日假
- 帶薪年末假期停工期
- 四天帶薪個人健康假
- 非豁免員工每個完整曆年可享有十六天帶薪休假
- 符合資格的豁免員工可享有無固定上限的彈性休假計畫
- 入職時及每年一月一日提供八十小時病假
- 每年最多可結轉八十小時未使用病假
- 因重大或緊急家庭事務提供額外帶薪假期
- 每個完整曆年可選擇十天帶薪志工假
- 非業務職位可享有年度獎金,具體取決於 Cisco 政策
- 混合辦公模式
- 在全球規模平台上發展和成長的機會







