策略事務總監、商業與政府事務——遠端(美國)
領導北美教育科技政策及政府市場拓展策略,任職於 Instructure。連結政策制定者、客戶、合作夥伴與內部團隊,支援營收成長與產品策略。
說明
- 共同領導 Instructure 北美商業與政府組織的政府事務及市場拓展策略
- 透過連結教育與勞動力資金來源及 Canvas、Mastery 和 Parchment 解決方案,建立全州機會管線
- 監測影響教育與科技領域的立法及監管發展
- 為銷售、行銷、客戶成功及產品團隊提供實務性的政策與市場指導
- 培養與政策制定者、機構主管及教育協會的關係
- 代表 Instructure 出席公共活動與論壇
- 監督外部倡議服務供應商,包括遊說公司
- 定義合作夥伴承諾、評估績效,並將支出與可衡量成果連結
- 管理與一家以使命為導向、支援涉司法系統學習者的教育科技公司的策略合作關係
- 指導合作契約及其他採購管道的採購規劃
- 就數位轉型、勞動力技能及科技採用向高階客戶利害關係人提供諮詢
- 說明政策專業與政府參與如何促進營收、市場拓展及客戶成果
- 支援國際公共政策倡議,強化 Instructure 的全球影響力
- 維持銷售與交付營運效率
- 向策略事務副總裁彙報
職位要求
- 至少五年政府事務、公共政策或公共部門銷售經驗
- 具備達成營收或銷售管線目標的成功紀錄
- 具備與公共及私人組織的執行長級主管及高階領導者合作的經驗
- 深入了解教育與勞動力資金計畫,包括 ESSA、Perkins V 及 Workforce Pell
- 具備強大的分析能力
- 能將政策與市場情報轉化為清晰建議
- 出色的書面與口頭溝通能力
- 必要時可出差
- 具備 K-12、高等教育或勞動力發展背景者優先
- 具備監督遊說人員或外部政策顧問經驗者優先
- 具備在國際政策環境中工作的經驗者優先
- 所有員工均須成功完成背景調查
- 如有要求,能夠核實法定姓名、目前實際所在地、有效聯絡電話及居住地址
福利待遇
- 具競爭力的薪酬方案
- 全職員工持股計畫
- 彈性的工作環境
- 充足的帶薪休假,包括當地假日及每年十二月底的「熄燈」期間
- 完善的健康福利與心理健康支援
- 學習與職涯發展資源
- 支援專業成長的工具
- 學費補助
- 有效履行職責所需的科技與設備
- Motivosity 員工表揚計畫
- 重視有意義連結的包容且互相支持的文化
