Instructure
Instructure
1.001 – 5.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BB2BEducaçãoSaaS
A Instructure é uma empresa de tecnologia educacional que desenvolve software baseado em nuvem para aprendizagem e avaliação em escolas de educação básica, instituições de ensino superior e organizações que oferecem capacitação profissional ou governamental. Seu ecossistema de produtos inclui o Canvas, ferramentas de gestão da aprendizagem, o Mastery para avaliações alinhadas a padrões, o Parchment para credenciais e registros acadêmicos, soluções de análise de dados e integrações com sistemas parceiros. O trabalho da empresa se concentra em ajudar instituições a promover o sucesso dos estudantes, medir a aprendizagem e fornecer credenciais por meio de produtos SaaS escaláveis.

Diretor de Assuntos Estratégicos, Negócios e Governo – Remoto (Estados Unidos)

Lidere a política norte-americana de tecnologia educacional e a estratégia de entrada no mercado governamental da Instructure. Conecte formuladores de políticas, clientes, parceiros e equipes internas para apoiar o crescimento da receita e a estratégia de produto.

Descrição

  • Coc liderar os Assuntos Governamentais e a estratégia de entrada no mercado da organização de Negócios e Governo da Instructure na América do Norte
  • Desenvolver oportunidades em todo o estado conectando fontes de financiamento para educação e força de trabalho às soluções Canvas, Mastery e Parchment
  • Monitorar mudanças legislativas e regulatórias que afetem a educação e a tecnologia
  • Fornecer orientações práticas sobre políticas e mercado às equipes de Vendas, Marketing, Sucesso do Cliente e Produto
  • Cultivar relacionamentos com formuladores de políticas, executivos de órgãos públicos e associações educacionais
  • Representar a Instructure em eventos e fóruns públicos
  • Supervisionar fornecedores externos de defesa de interesses, incluindo empresas de lobby
  • Definir compromissos dos parceiros, avaliar o desempenho e vincular despesas a resultados mensuráveis
  • Gerenciar uma parceria estratégica com uma empresa de tecnologia educacional orientada por uma missão que apoia estudantes envolvidos com o sistema de justiça
  • Orientar o planejamento de compras por meio de contratos cooperativos e outros canais de aquisição
  • Aconselhar as principais partes interessadas dos clientes sobre transformação digital, competências profissionais e adoção de tecnologia
  • Demonstrar como a experiência em políticas públicas e o relacionamento com o governo contribuem para a receita, a expansão do mercado e os resultados dos clientes
  • Apoiar iniciativas internacionais de políticas públicas e fortalecer a presença global da Instructure
  • Manter a eficiência das operações de vendas e entrega
  • Reportar-se ao Vice-Presidente de Assuntos Estratégicos

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência em assuntos governamentais, políticas públicas ou vendas para o setor público
  • Histórico comprovado de cumprimento de metas de receita ou de geração de oportunidades
  • Experiência em parceria com executivos de nível C e líderes seniores de organizações públicas e privadas
  • Conhecimento profundo dos programas de financiamento para educação e força de trabalho, incluindo ESSA, Perkins V e Workforce Pell
  • Grande capacidade analítica
  • Habilidade para transformar inteligência sobre políticas e mercado em recomendações claras
  • Excelente comunicação escrita e oral
  • Disponibilidade para viajar quando necessário
  • Experiência em educação K-12, ensino superior ou desenvolvimento da força de trabalho é preferencial
  • Experiência na supervisão de lobistas ou consultores externos de políticas públicas é preferencial
  • Experiência em ambientes internacionais de políticas públicas é preferencial
  • A conclusão bem-sucedida de uma verificação de antecedentes é obrigatória para todas as pessoas empregadas
  • Capacidade de verificar o nome legal, a localização física atual, um número de contato válido e o endereço residencial, se solicitado

Benefícios

  • Pacote de remuneração competitivo
  • Programa de participação acionária para funcionários em período integral
  • Ambiente de trabalho flexível
  • Amplo período de folga remunerada, incluindo feriados locais e o período anual do fim de dezembro “Dim the Lights”
  • Benefícios abrangentes de bem-estar e apoio à saúde mental
  • Recursos para aprendizagem e desenvolvimento profissional
  • Ferramentas que apoiam o crescimento profissional
  • Reembolso de mensalidades
  • Tecnologia e equipamentos necessários para desempenhar a função com eficácia
  • Programa de reconhecimento de funcionários Motivosity
  • Cultura inclusiva e acolhedora que prioriza conexões significativas