Instructure
Instructure
1.001 – 5.000 Medarbejdere
Sponsor for H1B-visumB2BSaaSUddannelse
Instructure er en uddannelsesteknologivirksomhed, der udvikler cloudbaseret software til læring og vurdering for grundskoler, ungdomsuddannelser, videregående uddannelser samt organisationer, der tilbyder arbejdsmarkeds- eller myndighedsuddannelse. Produktøkosystemet omfatter Canvas, værktøjer til læringsstyring, Mastery til standardbaseret vurdering, Parchment til meritter og akademiske dokumenter, analyseværktøjer samt integrationer med partnersystemer. Virksomhedens arbejde fokuserer på at hjælpe institutioner med at understøtte elevers og studerendes succes, måle læring og udstede meritter gennem skalerbare SaaS-produkter.

Direktør for strategiske anliggender, erhvervsliv og offentlige myndigheder – fjernarbejde (USA)

Led uddannelsesteknologisk politik i Nordamerika samt go-to-market-strategien for den offentlige sektor hos Instructure. Skab forbindelse mellem beslutningstagere, kunder, partnere og interne teams for at understøtte vækst i omsætningen og produktstrategien.

Beskrivelse

  • Medled Government Affairs og go-to-market-strategien for Instructures nordamerikanske organisation for erhvervsliv og offentlige myndigheder
  • Udvikl muligheder på delstatsniveau ved at forbinde finansieringskilder for uddannelse og arbejdsstyrke med løsninger fra Canvas, Mastery og Parchment
  • Overvåg lovgivning og regulatorisk udvikling, der påvirker uddannelse og teknologi
  • Lever praktisk rådgivning om politik og marked til salgs-, marketing-, Customer Success- og produktteams
  • Opbyg relationer til beslutningstagere, ledere i myndigheder og uddannelsesorganisationer
  • Repræsenter Instructure ved offentlige arrangementer og fora
  • Før tilsyn med eksterne interessevaretagere, herunder lobbyvirksomheder
  • Fastlæg partnerforpligtelser, evaluer resultater og knyt udgifter til målbare resultater
  • Led et strategisk partnerskab med en missionsdrevet edtechvirksomhed, der støtter elever og studerende med tilknytning til retssystemet
  • Vejled planlægningen af indkøb gennem fælles indkøbsaftaler og andre indkøbskanaler
  • Rådgiv seniorinteressenter hos kunder om digital transformation, arbejdsstyrkekompetencer og teknologianvendelse
  • Vis, hvordan policyekspertise og myndighedskontakt bidrager til omsætning, markedsudvidelse og kunderesultater
  • Understøt internationale initiativer inden for offentlig politik og styrk Instructures globale tilstedeværelse
  • Sikre effektive salgs- og leveranceprocesser
  • Referer til Vice President of Strategic Affairs

Krav

  • Mindst fem års erfaring med myndighedsrelationer, offentlig politik eller salg til den offentlige sektor
  • Dokumenteret succes med at nå omsætnings- eller pipeline-mål
  • Erfaring med samarbejde med direktionsmedlemmer og seniorledere på tværs af offentlige og private organisationer
  • Dybtgående kendskab til finansieringsprogrammer for uddannelse og arbejdsstyrke, herunder ESSA, Perkins V og Workforce Pell
  • Stærke analytiske evner
  • Evne til at omsætte policy- og markedsindsigt til klare anbefalinger
  • Fremragende skriftlige og mundtlige kommunikationsevner
  • Mulighed for at rejse efter behov
  • Baggrund inden for grundskole og ungdomsuddannelse, videregående uddannelse eller arbejdsstyrkeudvikling er en fordel
  • Erfaring med at føre tilsyn med lobbyister eller eksterne policyrådgivere er en fordel
  • Erfaring fra internationale policymiljøer er en fordel
  • Godkendt baggrundstjek kræves for alle medarbejdere
  • Evne til efter anmodning at bekræfte juridisk navn, aktuel fysiske placering, gyldigt kontaktnummer og bopælsadresse

Fordele

  • Konkurrencedygtig kompensationspakke
  • Ejerprogram for fuldtidsansatte
  • Fleksibelt arbejdsmiljø
  • Omfattende betalt frihed, herunder lokale helligdage og den årlige Dim the Lights-periode i slutningen af december
  • Omfattende sundhedstilbud og støtte til mental sundhed
  • Ressourcer til læring og karriereudvikling
  • Værktøjer, der understøtter faglig udvikling
  • Refusion af undervisningsgebyrer
  • Teknologi og udstyr, der er nødvendigt for at udføre rollen effektivt
  • Motivositys program til anerkendelse af medarbejdere
  • Inkluderende og støttende kultur, der prioriterer meningsfulde relationer