BLUE ORIGIN
BLUE ORIGIN
BLUE ORIGIN là một công ty hàng không vũ trụ và quốc phòng tập trung vào hoạt động khám phá không gian và phát triển các phương tiện phóng có thể tái sử dụng. Được Jeff Bezos thành lập, công ty hướng tới việc mở rộng hoạt động của con người vào không gian, đồng thời góp phần bảo vệ Trái Đất bằng cách theo đuổi các nguồn năng lượng và vật liệu mới, cũng như đưa các ngành công nghiệp ra ngoài hành tinh. Các hệ thống có khả năng tái sử dụng một phần hoặc hoàn toàn của công ty được thiết kế để phục vụ khách hàng dân sự, thương mại và quốc phòng, với trọng tâm là an toàn và khả năng tiếp cận không gian với chi phí hiệu quả.

Kỹ sư trưởng hệ thống dẫn đường, định vị và điều khiển (GN&C), chương trình định cư lâu dài trên Mặt Trăng

Dẫn dắt công tác kỹ thuật hệ thống dẫn đường, định vị và điều khiển (GN&C) cho tàu đổ bộ Mặt Trăng của Blue Origin, bao gồm yêu cầu, xác minh và hiệu năng. Hỗ trợ chương trình Hệ thống Đổ bộ Có người của NASA và phát triển hạ tầng vận tải Mặt Trăng lâu dài.

Mô tả

  • Xác định các yêu cầu GN&C, phân rã chúng đến cấp linh kiện và đặt ra kỳ vọng xác minh.
  • Quản lý ngân sách kỹ thuật và các thước đo hiệu năng GN&C.
  • Phối hợp với các kỹ sư hệ thống tàu vũ trụ và hệ thống phân hệ để thiết lập ranh giới cũng như giao diện giữa các phân hệ.
  • Dẫn dắt các phân tích, mô phỏng và thử nghiệm, bao gồm thử nghiệm linh kiện và thử nghiệm phần cứng trong vòng lặp, để xác minh thông số kỹ thuật và yêu cầu.
  • Xây dựng kế hoạch xác minh và thẩm định cho phần mềm, phần cứng và phân hệ tích hợp.
  • Hỗ trợ xác định, phát triển và vận hành các mô phỏng cùng công cụ để xác minh chức năng của phân hệ.
  • Cập nhật cho quản lý nhóm sản phẩm về tiến độ, nguồn lực, chi phí và rủi ro.
  • Phối hợp với các nhóm kỹ thuật hệ thống phương tiện, động lực, kết cấu và điện tử hàng không để đạt các mục tiêu hiệu năng của phương tiện.
  • Làm việc trực tiếp với NASA trong chương trình Hệ thống Đổ bộ Có người.
  • Đóng góp vào hệ thống vận tải Mặt Trăng của Blue Origin.

Yêu cầu

  • Bằng thạc sĩ ngành kỹ thuật hàng không vũ trụ, cơ khí, điện hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Ít nhất 10 năm kinh nghiệm thiết kế.
  • Có kinh nghiệm xuyên suốt vòng đời phát triển của một phân hệ GN&C trong ít nhất một chương trình hàng không vũ trụ.
  • Có kinh nghiệm phát triển và phân tích thuật toán GN&C.
  • Có kinh nghiệm thực tế được chứng minh trong phát triển và thử nghiệm cảm biến định vị và cơ cấu chấp hành điều khiển.
  • Có kinh nghiệm thực tế được chứng minh trong triển khai và thử nghiệm phần mềm, phần cứng GN&C.
  • Kỹ năng vững về kỹ thuật hệ thống và quản lý cấu hình.
  • Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói xuất sắc.
  • Kỹ năng tổ chức tốt, có khả năng lập kế hoạch và định hướng công việc kỹ thuật phức tạp.
  • Có khả năng làm việc trong môi trường năng động, nhịp độ nhanh.
  • Là công dân hoặc công dân quốc gia Hoa Kỳ, thường trú nhân Hoa Kỳ, hoặc người tị nạn hay người được tị nạn chính trị được tiếp nhận hợp pháp tại Hoa Kỳ.
  • Phải vượt qua quy trình kiểm tra lý lịch tiêu chuẩn của Blue Origin.
  • Có đam mê với sứ mệnh và tầm nhìn của Blue Origin.
  • Ưu tiên: Có bằng tiến sĩ ngành kỹ thuật hàng không vũ trụ, cơ khí, điện hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Ưu tiên: Có kinh nghiệm dẫn dắt toàn bộ vòng đời phát triển của một phân hệ GN&C.
  • Ưu tiên: Có kiến thức chuyên sâu về hệ thống GN&C của tàu vũ trụ thăm dò hành tinh.
  • Ưu tiên: Có kiến thức và kinh nghiệm phát triển phần mềm hạ độ và hạ cánh cho các sứ mệnh hành tinh.

Phúc lợi

  • Bảo hiểm y tế, nha khoa, thị lực, nhân thọ cơ bản và nhân thọ bổ sung.
  • Nghỉ phép có lương dành cho cha mẹ.
  • Bảo hiểm mất khả năng lao động ngắn hạn và dài hạn.
  • Chương trình 401(k) với khoản đóng góp đối ứng của công ty lên đến 5%.
  • Chương trình hỗ trợ giáo dục.
  • Quyền chọn cổ phiếu dành cho nhân viên chính thức có lịch làm việc ít nhất 20 giờ mỗi tuần.
  • Tối đa bốn tuần nghỉ có lương mỗi năm, tùy theo số giờ làm việc hằng tuần theo lịch.
  • Tối đa 14 ngày nghỉ lễ do công ty chi trả.
  • Phúc lợi và tiền thưởng có thể thay đổi tùy theo loại hình vai trò, cấp bậc công việc, đóng góp cá nhân, kết quả công ty hoặc các yếu tố khác theo quyết định của công ty.