BLUE ORIGIN

Sponsor voor H1B-visum Defensie Logistiek Lucht- en ruimtevaart

BLUE ORIGIN is een lucht- en ruimtevaart- en defensiebedrijf dat zich richt op ruimteverkenning en de ontwikkeling van herbruikbare lanceervoertuigen. Het bedrijf, opgericht door Jeff Bezos, wil menselijke activiteiten in de ruimte uitbreiden en tegelijkertijd de aarde helpen behouden door nieuwe energie- en materiaalbronnen na te streven en industrieën buiten de planeet te verplaatsen. De gedeeltelijk en volledig herbruikbare systemen zijn ontworpen voor civiele, commerciële en defensiegerelateerde klanten, met nadruk op veiligheid en kostenefficiënte toegang tot de ruimte.

Vacatures bij het bedrijf

Senior systems engineer geleiding, navigatie en besturing – permanente aanwezigheid op de maan

Leid de systems engineering voor geleiding, navigatie en besturing (GN&C) van de maanlander van Blue Origin, inclusief eisen, verificatie en prestaties. Ondersteun het Human Landing System-programma van NASA en de ontwikkeling van permanente transportinfrastructuur op de maan.

2 dagen geleden

$ 144.179 – $ 219.522 / jaar

Op locatie Voltijd Senior Lead Vereiste Taal: Engels Ingenieur

Beschrijving

GN&C-eisen vaststellen, uitsplitsen tot op componentniveau en verificatieverwachtingen bepalen.
Technische budgetten en prestatiemaatstaven voor GN&C beheren.
Met engineers voor subsystemen en ruimtevaartuigsystemen de grenzen en interfaces van subsystemen vaststellen.
Analyses, simulaties en tests leiden – waaronder tests van componenten en hardware-in-the-loop – om specificaties en eisen te verifiëren.
Verificatie- en validatieplannen opstellen voor software, hardware en het geïntegreerde subsysteem.
Helpen bij het definiëren, ontwikkelen en uitvoeren van simulaties en hulpmiddelen om de functionaliteit van het subsysteem te verifiëren.
De productteammanager op de hoogte houden van planning, middelen, kosten en risico’s.
Afstemmen met de teams voor voertuigsystemen, voortstuwing, constructies en avionica om de prestatiedoelen van het voertuig te behalen.
Rechtstreeks met NASA samenwerken aan het Human Landing System-programma.
Bijdragen aan het maanse transportsysteem van Blue Origin.

Vereisten

Masterdiploma in lucht- en ruimtevaarttechniek, werktuigbouwkunde, elektrotechniek of een verwant vakgebied.
Minimaal 10 jaar ervaring met ontwerp.
Ervaring met de volledige ontwikkelingscyclus van een GN&C-subsysteem binnen ten minste één lucht- en ruimtevaartprogramma.
Ervaring met het ontwikkelen en analyseren van GN&C-algoritmen.
Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen en testen van navigatiesensoren en besturingsactuatoren.
Aantoonbare ervaring met het implementeren en testen van GN&C-software en -hardware.
Sterke vaardigheden op het gebied van systems engineering en configuratiebeheer.
Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen complex technisch werk te plannen en te begeleiden.
In een dynamische, snelle werkomgeving kunnen werken.
Amerikaans staatsburger of onderdaan, permanent ingezetene van de VS, of rechtmatig toegelaten vluchteling of asielgerechtigde in de VS.
De standaardachtergrondcontrole van Blue Origin doorstaan.
Passie voor de missie en visie van Blue Origin.
Pré: PhD in lucht- en ruimtevaarttechniek, werktuigbouwkunde, elektrotechniek of een verwant vakgebied.
Pré: Ervaring met het leiden van de volledige ontwikkelingscyclus van een GN&C-subsysteem.
Pré: Gevorderde kennis van GN&C-systemen voor planetaire ruimtevaartuigen.
Pré: Kennis van en ervaring met het ontwikkelen van afdalings- en landingssoftware voor planetaire missies.

Voordelen

Ziektekosten-, tandheelkundige en oogzorgverzekering, plus basis- en aanvullende levensverzekering.
Betaald ouderschapsverlof.
Dekking voor arbeidsongeschiktheid op korte en lange termijn.
401(k)-pensioenregeling met een werkgeversbijdrage tot 5%.
Programma voor ondersteuning van opleidingen.
Aandelenopties voor reguliere werknemers met een geplande werkweek van minimaal 20 uur.
Maximaal vier weken betaald verlof per jaar, afhankelijk van het geplande aantal werkuren per week.
Maximaal 14 door het bedrijf betaalde feestdagen.
Arbeidsvoorwaarden en bonussen kunnen variëren afhankelijk van het type functie, functieniveau, individuele bijdragen, bedrijfsresultaten of andere factoren, naar goeddunken van het bedrijf.