Highmark Health là một tổ chức y tế tập trung vào việc cải thiện trải nghiệm và khả năng tiếp cận dịch vụ chăm sóc sức khỏe của mọi người. Hoạt động của tổ chức bao gồm các dịch vụ lâm sàng, công nghệ, tài chính, tiếp thị và nhiều lĩnh vực khác hỗ trợ việc cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe. Là đơn vị được Hiệp hội Blue Cross Blue Shield cấp phép hoạt động độc lập, công ty quy tụ nhiều chuyên gia thuộc các lĩnh vực khác nhau để góp phần phát triển hệ thống chăm sóc sức khỏe. Highmark Health cũng đề cao sự đa dạng, công bằng và hòa nhập, đồng thời được ghi nhận về hoạt động hòa nhập người khuyết tật và chính sách việc làm thân thiện với quân nhân.
Chuyên viên phân tích dược phẩm – Highmark Health (Làm việc kết hợp, Hoa Kỳ)
Hỗ trợ các sản phẩm dược phẩm, quyền lợi và quy trình vận hành của Highmark Health thông qua phân tích, tuân thủ, lãnh đạo dự án và cải tiến liên tục. Phối hợp với các bên liên quan trong doanh nghiệp và nhà cung cấp để phát triển giải pháp, nâng cao hiệu suất và cải thiện trải nghiệm hội viên.
Hoa Kỳ72.700 $ – 116.600 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhChuyên viên phân tíchMô tả
- Phối hợp với các chủ sở hữu doanh nghiệp, bên liên quan và lãnh đạo của Pharmacy Markets để hỗ trợ các ưu tiên tăng trưởng
- Điều phối các sáng kiến của Pharmacy Markets, đồng thời theo dõi tiến độ, trạng thái và sự phù hợp với chiến lược
- Thực hiện các biện pháp khắc phục để duy trì tính phù hợp, khả thi và tiến độ của công việc
- Giải đáp câu hỏi, xử lý vấn đề và mối quan ngại của khách hàng
- Nghiên cứu, quản lý và lãnh đạo các dự án hỗ trợ mục tiêu kinh doanh
- Phân tích dữ liệu để phát hiện các vấn đề kinh doanh, xu hướng và cơ hội cải tiến quy trình
- Phát triển và đánh giá các sản phẩm dược phẩm mới, bao gồm tính khả thi khi triển khai
- Duy trì việc tuân thủ các yêu cầu của chính phủ, hợp đồng và doanh nghiệp, đồng thời theo dõi các diễn biến về quy định và ngành
- Cung cấp hỗ trợ tư vấn và phân tích cho các nhóm chức năng được phân công
- Chuyển đổi nhu cầu kinh doanh thành các yêu cầu được lập thành tài liệu, thiết kế chức năng và đặc tả hệ thống
- Triển khai thiết kế sản phẩm và chương trình phù hợp với các tiêu chuẩn về chất lượng, tài chính và quy định
- Tạo các quy trình tiêu chuẩn hóa, phương pháp đo lường và sáng kiến cải tiến liên tục
- Đánh giá dữ liệu, quy trình kinh doanh và giao diện, bao gồm việc giám sát nhà cung cấp hoặc chương trình và mức độ sẵn sàng cho kiểm toán
- Thu thập và diễn giải thông tin, thiết kế và kiểm thử giải pháp, đồng thời xây dựng kế hoạch có thể triển khai
- Làm việc với các nhóm liên chức năng và nhà cung cấp bên ngoài để đánh giá chương trình và quản lý dự án
- Điều tra và giải quyết các vấn đề được chuyển cấp hoặc phức tạp
- Tạo các giải pháp kinh doanh và quyền lợi dược phẩm, đồng thời lãnh đạo các phiên giải quyết vấn đề và ra quyết định có cấu trúc
- Báo cáo vấn đề, tiến độ và các cập nhật chính cho ban quản lý, ủy ban chỉ đạo và nhà tài trợ dự án
- Nghiên cứu và phát triển các gói quyền lợi dược phẩm có tính cạnh tranh, đồng thời cải thiện định vị sản phẩm và trải nghiệm hội viên
- Thực hiện các trách nhiệm bổ sung theo phân công
Yêu cầu
- Bằng tốt nghiệp trung học phổ thông hoặc GED
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe
- Kinh nghiệm quản lý dự án
- Thành thạo nâng cao Microsoft Office
- Kinh nghiệm thuyết trình trong các buổi nhóm hoặc cuộc họp cho đối tượng kỹ thuật, không chuyên kỹ thuật và khách hàng
- Khả năng tư duy phản biện tốt
- Khả năng nhận diện mẫu hình, xu hướng và nguyên nhân gốc rễ, sau đó xây dựng lời giải thích và kiểm thử giải pháp
- Khả năng đánh giá vấn đề và các phương án, áp dụng chính sách liên quan và đề xuất hành động phù hợp
- Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói xuất sắc
- Phải tuân thủ HIPAA, các tiêu chuẩn bảo mật dữ liệu, chính sách công ty và các luật, quy tắc, quy định hiện hành
- Có khả năng làm việc tại địa điểm thực tế được yêu cầu
- Có khả năng thường xuyên nâng tối đa 10 pound, thỉnh thoảng nâng từ 10 đến 25 pound và hiếm khi nâng từ 25 đến 50 pound
Phúc lợi
- Hình thức làm việc kết hợp dành cho nhân viên sống trong phạm vi 50 dặm từ văn phòng doanh nghiệp
- Dự kiến đi công tác từ 0% đến 25%
- Nhà tuyển dụng cung cấp hỗ trợ về khả năng tiếp cận và quy trình ứng tuyển