Johnson & Johnson
Johnson & Johnson
Johnson & Johnson ایک عالمی صحت کی دیکھ بھال کرنے والی کمپنی ہے جو دواسازی، طبی آلات اور صارفین کی صحت کے شعبوں میں کام کرتی ہے۔ اس کی تحقیق اور مصنوعات کی تیاری کی سرگرمیوں میں آنکولوجی، امیونولوجی، نیورو سائنس اور دل و پھیپھڑوں سے متعلق بیماریوں کے لیے ادویات اور علاج شامل ہیں۔ اس کے ساتھ ساتھ کمپنی قلبی نگہداشت، آرتھوپیڈکس، سرجری اور بصارت کے لیے MedTech حل بھی فراہم کرتی ہے۔ کمپنی کے وسیع تر کاموں میں صحت اور تندرستی کی تعلیم، بڑے پیمانے پر مینوفیکچرنگ، سرمایہ کاروں سے متعلق سرگرمیاں اور عالمی سماجی اثرات کے اقدامات بھی شامل ہیں، جو سائنسی، طبی، انجینئرنگ، مینوفیکچرنگ، تجارتی اور کارپوریٹ شعبوں میں مواقع پیدا کرتے ہیں۔

فنانس ٹیکنالوجی مینیجر، SAP A2R اور P2P

DePuy Synthes، Johnson & Johnson کے آرتھوپیڈکس کاروبار کے لیے SAP اکاؤنٹ ٹو رپورٹ اور پروکیور ٹو پے فنانس ٹیکنالوجی کی قیادت کریں۔ مطابقِ ضابطہ، قابلِ توسیع ERP انضمام اور مصنوعات کے روڈمیپس کی رہنمائی کریں۔

تفصیل

  • محدود نگرانی میں SAP Finance کے Account-to-Report اور Procure-to-Pay مصنوعات کے شعبوں کی ذمہ داری سنبھالیں۔
  • A2R اور P2P روڈمیپ کی خصوصیات کو تقاضوں، صارف کی کہانیوں، قبولیت کے معیار اور فعلی تفصیلات میں تبدیل کریں۔
  • فنانس، اکاؤنٹنگ، پروکیورمنٹ، ٹیکس، ٹریژری، تجزیات، تجربے کے ڈیزائن، انجینئرنگ اور صارفین کی معاونت کرنے والی ٹیموں کے ساتھ کام کریں۔
  • سسٹم کی تشکیل، تجربات اور ٹیسٹنگ کے طریقہ کار کا تجزیہ کرکے پیچیدہ مسائل کی تحقیق کریں۔
  • ٹیسٹنگ اور تجزیے کے نتائج درج کریں اور تجویز کردہ اقدامات سے آگاہ کریں۔
  • خدمات کو معیاری بنانے اور مصنوعات کی خصوصیات کو وسعت دینے کے لیے ڈیزائن اور تحقیق کے اقدامات بہتر بنائیں۔
  • نتائج اور سسٹم کی کارکردگی بہتر بنانے کے لیے تکنیکی رپورٹس، نقائص کے ریکارڈ اور عمل کی دستاویزات کا جائزہ لیں۔
  • ERP پلیٹ فارم اور بنیادی معاونتی ٹیموں کے ساتھ ریلیز منصوبوں، ٹیسٹ سائیکلز اور نقائص کے حل میں ہم آہنگی پیدا کریں۔
  • یقینی بنائیں کہ حل تکنیکی، معیار، سکیورٹی، مالی تعمیل اور SOX کنٹرول کے معیارات پر پورا اترتے ہیں۔
  • P2P اور A2R عمل اور ERP کے بہترین طریقوں کے بارے میں ٹیموں کو مشورہ دیں۔
  • قابلِ اعتماد، قابلِ توسیع، مطابقِ ضابطہ اور بتدریج زیادہ خودکار فنانس ٹیکنالوجی حل فراہم کرنے میں مدد کریں۔

تقاضے

  • بیچلر ڈگری لازمی؛ انفارمیشن ٹیکنالوجی، کمپیوٹر سائنس، فنانس، اکاؤنٹنگ یا متعلقہ شعبے کی ڈگری کو ترجیح دی جائے گی۔
  • فنانس، اکاؤنٹنگ یا ERP سسٹمز میں کم از کم ۶ سال کا تجربہ، جس میں P2P اور A2R عمل پر توجہ شامل ہو۔
  • A2R اور P2P عمل میں فنانس ٹیکنالوجی حل کی معاونت اور بہتری کا وسیع تجربہ۔
  • SAP Finance میں مہارت، بشمول General Ledger، Close، Consolidation، Intercompany، Fixed Assets، Product Costing، Financial Reporting، Accounts Payable اور Payment عمل۔
  • بیرونی پروکیورمنٹ، سپلائر، ٹیکس، ای-انوائسنگ اور ادائیگی کے حل کے ساتھ ERP انضمام کی قیادت کا تجربہ۔
  • مالی کنٹرولز، SOX تعمیل، آڈٹ تقاضوں، سکیورٹی معیارات اور ضابطہ جاتی ذمہ داریوں کا مضبوط علم۔
  • کاروباری ترقی، عمل کو معیاری بنانے اور ERP تبدیلی کے لیے فنانس ٹیکنالوجی حکمتِ عملی اور روڈمیپس مرتب کرنے کا تجربہ۔
  • پیچیدہ عالمی ماحول میں ٹیکنالوجی وینڈرز، اسٹریٹجک شراکت داروں اور مختلف شعبوں کے متعلقہ فریقوں کو سنبھالنے کا تجربہ۔
  • انگریزی میں مہارت لازمی ہے۔
  • SAP Finance یا Agile پروڈکٹ سرٹیفیکیشن کو ترجیح دی جائے گی۔
  • Vertex، Concur، Cadency، Kyriba، HighRadius، Paymetric، Chatam، SAP Ariba، Coupa، Ivalua، OpenText VIM، Tungsten/Kofax، SAP SNC، SAP DRC، Pagero یا EDICOM کا تجربہ ترجیحی ہے۔
  • ERP علیحدگیوں، مائیگریشنز یا S/4HANA کے نفاذ میں معاونت کا تجربہ ترجیحی ہے۔
  • CPA، CMA یا ERP سرٹیفیکیشنز ترجیحی ہیں۔

مراعات

  • ریٹائرمنٹ پنشن منصوبہ۔
  • 401(k) بچت منصوبہ۔
  • ہر کیلنڈر سال میں ۱۲۰ گھنٹے کی چھٹی۔
  • ہر کیلنڈر سال میں ۴۰ گھنٹے کی بیماری کی چھٹی؛ کولوراڈو کے ملازمین کے لیے ۴۸ گھنٹے اور واشنگٹن کے ملازمین کے لیے ۵۶ گھنٹے۔
  • تعطیلات کی تنخواہ، ہر کیلنڈر سال میں ۱۳ فلوٹنگ تعطیلات سمیت۔
  • کام، ذاتی امور اور خاندان کے لیے ہر کیلنڈر سال میں ۴۰ گھنٹے تک۔
  • بچے کی پیدائش، گود لینے یا فوسٹر کیئر میں رکھنے کے ایک سال کے اندر ۴۸۰ گھنٹے کی والدین کی چھٹی۔
  • ہر کیلنڈر سال میں سوگ کی چھٹی: قریبی خاندان کے رکن کے لیے ۲۴۰ گھنٹے یا وسیع خاندان کے رکن کے لیے ۴۰ گھنٹے۔
  • مسلسل ۵۲ ہفتوں کے عرصے میں ۸۰ گھنٹے کی نگہداشت کرنے والے کی چھٹی۔
  • ہر کیلنڈر سال میں ۳۲ گھنٹے کی رضاکارانہ چھٹی۔
  • ہر کیلنڈر سال میں فوجی شریکِ حیات کے لیے ۸۰ گھنٹے کی چھٹی۔
  • جامع انٹرویو عمل اور معذور افراد کے لیے سہولتیں۔
  • ملکی یا بین الاقوامی سفر ۲۵٪ تک۔

متعلقہ نوکریاں

Transamerica

فنانس کے سینئر ڈائریکٹر، ملازمین کے فوائد | ٹرانس امریکہ

Transamerica

ٹرانس امریکہ کے ملازمین کے فوائد کے بیمہ کاروبار کی مالی حکمت عملی اور منصوبہ بندی کی قیادت کریں۔ پورٹ فولیو کی معاشیات، انتظامی رپورٹنگ اور کاروباری فیصلوں میں رہنمائی دینے والی سفارشات کی نگرانی کریں۔

کھولیں
RTX

سینئر CUAS فنانس مینیجر

RTX

RTX کے انسدادِ UAS ایرو اسپیس اور دفاعی پروگراموں کے مالی امور کی قیادت کریں اور پروگرام کنٹرولز اور مالی کارکردگی کی نگرانی کریں۔ پیش گوئیوں، حاصل شدہ قدر کی رپورٹنگ، معاہدوں کے مذاکرات اور مالی تجزیہ کاروں کی ٹیم کا انتظام کریں۔

کھولیں
Catalyst Brands India

سینئر فنانشل اینالسٹ، FP&A – لائف اسٹائل برانڈز

Catalyst Brands India
501 – 1,000 ملازمین
خوردہ فروشیفیشن

Catalyst Brands کے لائف اسٹائل کاروبار کے لیے بجٹ سازی، مالی پیش گوئی اور مالی کارکردگی کے تجزیے میں معاونت کریں۔ کاروباری فیصلوں کے لیے ریٹیل، ای کامرس اور ہول سیل کے محرکات کا جائزہ لیں۔

کھولیں
TIAA

ٹی آئی اے اے مالیاتی مشیر، فلاڈیلفیا (ہائبرڈ)

TIAA

ٹی آئی اے اے ریٹائرمنٹ پلان کے صارفین کو سرمایہ کاری، بیمہ اور مالی منصوبہ بندی کے بارے میں مشورہ دیں۔ علاقائی اداروں کے سفر سمیت بالمشافہ اور ورچوئل مشاورت فراہم کریں۔

کھولیں
Wellington Management

سینئر نجی سرمایہ کاری ویلیوایشن تجزیہ کار

Wellington Management

ویلنگٹن مینجمنٹ میں نجی ایکویٹی، لمیٹڈ پارٹنرشپ کے مفادات اور دیگر غیر سیال سرمایہ کاری کی منصفانہ قدر کے تجزیے کی قیادت کریں۔ ویلیوایشن ماڈل بنائیں، نگرانی کے عمل دیکھیں اور سفارشات پیش کریں۔

کھولیں
MassMutual

انویسٹمنٹ اکاؤنٹنگ ایسوسی ایٹ II، ڈیریویٹوز

MassMutual
5,001 – 10,000 ملازمین
بیمہفن ٹیکمالیات

MassMutual کے سرمایہ کاری آپریشنز میں ڈیریویٹو اکاؤنٹنگ، مالیاتی کنٹرولز، آڈٹ اور کلوز سائیکلز میں معاونت کریں۔ رپورٹنگ میں بہتری اور نظام کے نفاذ سمیت کاروباری منصوبوں میں حصہ لیں۔

کھولیں