
US Enhanced Personnel — кадрова та рекрутингова агенція з Грінсборо, штат Північна Кароліна, яка допомагає роботодавцям знаходити фахівців завдяки послугам прямого найму, контрактного працевлаштування та підбору керівників. Компанія працює з організаціями на південному сході США та по всій країні, підбираючи працівників на посади у виробництві, промисловій сфері, адміністративній роботі, фінансах і бухгалтерському обліку, охороні здоров’я, логістиці та технологіях. Її процес передбачає ретельну перевірку кандидатів, консультаційне партнерство з клієнтами, відповідність корпоративній культурі та довгострокове утримання працівників.
Віддалений креативний директор із партнерств із авторами в US Enhanced Personnel
Керуйте партнерствами з авторами й талантами для науково обґрунтованих добавок Enhanced на віддаленій посаді креативного директора у США. Знаходьте, ведіть переговори та керуйте співпрацею з інфлюенсерами, спортсменами, знаменитостями й амбасадорами бренду.
Опис
- Створювати й підтримувати сильний потік авторів, інфлюенсерів, знаменитостей, спортсменів та амбасадорів бренду
- Створювати масштабовані програми пошуку й залучення через соціальні платформи, агентства, компанії з управління талантами та прямі контакти
- Залучати авторів і контролювати створення ними органічного контенту та рекламних матеріалів для соціальних мереж, забезпечуючи охоплення аудиторії, залученість і вимірювані результати
- Розвивати довірливі відносини з авторами, менеджерами талантів, агентами й агентствами
- Знаходити та розвивати можливості партнерства з відомими талантами й амбасадорами бренду
- Керувати кожним партнерством від першого контакту до переговорів, укладення договору, онбордингу та подальшої взаємодії
- Вести переговори щодо гонорарів, результатів роботи, дозволів на використання, ексклюзивності, ліцензійних умов, партнерських моделей і розширення співпраці
- Працювати з командами креативу, соціальних мереж, платного просування, бренду та ефективності, щоб визначати потреби в талантах і знаходити можливості
- Оцінювати таланти за якістю аудиторії, залученістю, стандартами контенту, відповідністю бренду та комерційним потенціалом
- Відстежувати результати партнерств, зокрема результати контенту, вартість матеріалів, залученість і пов’язаний дохід
- Створити повторювану функцію залучення авторів і талантів, здатну масштабуватися з часом
Вимоги
- Мати 4–6 або більше років досвіду в маркетингу авторів, маркетингу інфлюенсерів, партнерствах із талантами, управлінні талантами, партнерствах брендів або суміжній сфері
- Підтверджена здатність проактивно знаходити й залучати авторів, інфлюенсерів, знаменитостей, спортсменів чи інших талантів
- Глибоке знання TikTok, Instagram, YouTube, користувацького контенту, культури авторів і маркетингу інфлюенсерів
- Досвід ведення переговорів щодо співпраці з талантами та управління відносинами від першого звернення до виконання зобов’язань
- Практичне знання прав на контент, платного використання, ексклюзивності, ліцензування, компенсації та моделей партнерства
- Уміння оцінювати таланти на основі поєднання якісного судження та даних про ефективність
- Мати дозвіл на роботу у США
- Спонсорство не потрібне
- Готовність час від часу їздити до Нью-Йорка, працюючи віддалено
- Наявність зв’язків з авторами, інфлюенсерами, менеджерами талантів, агентами чи агентствами буде перевагою
- Досвід співпраці зі знаменитостями, спортсменами, представниками індустрії розваг чи іншими відомими людьми буде перевагою
- Досвід пошуку контенту авторів для реклами в Meta і TikTok буде перевагою
- Досвід роботи з партнерськими або амбасадорськими програмами буде перевагою
- Досвід роботи з брендами у сферах здоров’я, добробуту, фітнесу, краси, способу життя, споживчих товарів або прямих продажів споживачам буде перевагою
- Відмінні навички комунікації та управління відносинами
- Висока організованість, самостійність і готовність створювати нову функцію з нуля
Переваги
- Віддалений формат роботи
- Періодичні поїздки до Нью-Йорка