Octopus Energy — енергетична компанія з Великої Британії, що спеціалізується на інтелектуальних тарифах, рішеннях у сфері відновлюваної енергетики та послугах для клієнтів, які використовують інтелектуальні лічильники, сонячну енергію та електромобілі. Компанія поєднує постачання енергії з технологіями, що допомагають домогосподарствам керувати споживанням і витратами, а її інвестиційна діяльність підтримує розвиток виробництва відновлюваної енергії. Octopus Energy розширила міжнародну діяльність у Німеччині, Іспанії, Франції, Італії, Японії, Новій Зеландії та США.
Бухгалтер-аналітик, контракт на 6 місяців
Кваліфікований бухгалтер відповідає за звітність, аудит, ПДВ і згортання британської програми ECO компанії Octopus Energy. Контракт із дистанційною роботою у Великій Британії та нечастими поїздками до офісу в Лондоні.
Опис
- Готувати щомісячну управлінську звітність, зокрема робочі таблиці за підсумками місяця, проводки та звірки балансу
- Координувати роботу з представниками фінансових підрозділів для закриття щомісячних результатів
- Готувати річну фінансову звітність разом із фінансовою та податковою командами групи
- Готувати й подавати декларації з ПДВ
- Контролювати перевірку з розумним рівнем упевненості державного гранту для програми ECO
- Керувати фінансовим згортанням діяльності та переведенням компанії на рахунки неактивної юридичної особи
- Вести обов’язкову й регуляторну звітність, звірки та завершальні аудиторські процедури
Вимоги
- Мати визнану професійну кваліфікацію бухгалтера, наприклад ACA, ACCA або еквівалентну
- Розумітися на фінансовій звітності, звірках і процедурах аудиту
- Впевнено користуватися Excel і працювати з великими складними наборами даних
- Знати британські стандарти бухгалтерського обліку, зокрема FRS 102
- Уміти чітко пояснювати складну фінансову інформацію колегам і керівникам
- Бути організованим, ініціативним і вміти визначати пріоритети та дотримуватися строків
- Уважно перевіряти звітність, звірки й аудиторські матеріали
- Самостійно працювати та розв’язувати проблеми в динамічному середовищі
- Бути готовим розпочати роботу негайно
- Досвід роботи з ECO, державними програмами фінансування або іншими регульованими схемами буде перевагою, але не є обов’язковим
Переваги
- Зарплату обговорюють із рекрутерами; її розмір може залежати від досвіду
- Доступні корпоративні привілеї та пільги для працівників
- Передбачено умови для участі в співбесіді та індивідуально адаптований процес відбору
- Інклюзивне робоче середовище та рівні можливості