tem, işletmelerin yenilenebilir enerjiye daha şeffaf ve rekabetçi fiyatlarla erişmesine yardımcı olur. Şirket, RED™ ürünü aracılığıyla işletmeleri doğrudan yenilenebilir enerji üreticilerine bağlar ve teklifleri karşılaştırma, sözleşmeleri yönetme ve faturalandırma işlemlerini tek bir portalda bir araya getirerek tedarik sürecini kolaylaştırır. Geleneksel enerji tedarikçilerine olan bağımlılığı azaltan tem, yenilenebilir enerjinin tedarik edilmesini kolaylaştırmayı, işletmelerin maliyetlerini kontrol etmelerine yardımcı olmayı ve daha adil, sürdürülebilir bir enerji piyasasını desteklemeyi amaçlar.
Kıdemli Teknoloji Lideri, Ödemeler ve Faturalandırma (Uzaktan, Birleşik Krallık)
Yapay zekâ destekli enerji işlemleri platformunun Ödemeler ekibine liderlik edin; servis mimarisini şekillendirin, ödeme doğruluğunu ve işlem verimliliğini artırın, mühendisleri geliştirin.
Açıklama
- Ödemeler ekibinin teslimatına ve mühendislik standartlarına liderlik edin
- Teknik şartnameler ve tasarım dokümantasyonu hazırlayın
- ADR'leri ve pull request'leri yapıcı geri bildirimlerle inceleyin
- Karmaşık teknik sorunları kod yazarak veya iş akışlarını iyileştirerek çözün
- Ödeme servisinin mimari yönünü belirleyin
- İşlem maliyetlerini azaltmaya odaklanarak ödeme doğruluğunun ve işlem verimliliğinin sorumluluğunu üstlenin
- Ekibin çalışma modelini ve teslimat temposunu oluşturun
- İş sıralamasını ve ekipler arası bağımlılıkları koordine edin
- Verim kısıtlarını araştırın ve paydaşlara ekibin ilerleyişi hakkında görünürlük sağlayın
- Kıdemli mühendisle karmaşık teknik çalışmalarda iş birliği yaparken kıdemsiz mühendisleri geliştirin
- Yöneticiyle birlikte terfi ve işe alım ihtiyaçlarını belirleyin
- Saldo'nun Servis Yöneticisine rapor verin
Gereksinimler
- Bir ekibin teslimatından ve mühendislik standartlarından sorumlu teknoloji lideri olarak kanıtlanmış deneyim
- Tasarım dokümantasyonu hazırlama, pull request'leri ve ADR'leri inceleme, uygulamalı sorun çözme ve teknik yön belirleme deneyimi
- Önemli teknik sorunlarda uygulamalı liderliği kıdemsiz mühendislerin koçluğuyla birleştirebilme
- Hız, kalite ve dayanıklılık arasında denge kurarken bir ekibin çalışma yöntemlerini sıfırdan oluşturma deneyimi
- Ekipler arası iş sıralamasını ve bağımlılıkları yönetme deneyimi
- Verim sorunlarını belirleme ve teşhis etme deneyimi
- Belirsiz sorun alanlarında teknik yön belirleme konusunda özgüven
- Teknik engelleri çözüme ulaştırma deneyimi
- Ödeme sistemleri deneyimi tercih sebebidir
- Yüksek hacimli bir serviste işlem maliyetlerini veya verimliliğini iyileştirme deneyimi tercih sebebidir
- Bir servisi ilk sürümden ölçeklenebilir bir sisteme dönüştürme deneyimi tercih sebebidir
- Sözlü ve yazılı İngilizceye akıcı biçimde hâkimiyet
Yan Haklar
- Şirketin misyonunda ortak sahiplik sağlayan hisse opsiyonları
- Yılda 25 gün izin ve resmî tatiller
- Resmî tatilleri tercih edilen tatillerle değiştirme seçeneği
- Doğum gününüzde ücretli izin günü
- Uzaktan çalışma öncelikli, esnek çalışma düzeni
- Belirlenmiş temel çalışma saatleri
- Cuma öğleden sonraları şirket içi toplantı yapılmaması
- Uzaktan çalışma ekipmanı ve kurulumu için yıllık 1.200 GBP veya 1.200 EUR'ya kadar destek
- İyi yaşam için aylık 150 GBP veya 150 EUR'ya kadar destek