Financial Conduct Authority เป็นหน่วยงานกำกับดูแลของสหราชอาณาจักรที่รับผิดชอบดูแลให้ตลาดการเงินดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพเพื่อประโยชน์ของบุคคล ธุรกิจ และเศรษฐกิจโดยรวม นับตั้งแต่ก่อตั้งในปี 2013 หน่วยงานได้กำกับดูแลธุรกิจประมาณ 50,000 แห่ง กำกับดูแลด้านความมั่นคงทางการเงินของบริษัทประมาณ 48,000 แห่ง และกำหนดมาตรฐานให้บริษัทประมาณ 18,000 แห่ง งานของหน่วยงานครอบคลุมการคุ้มครองผู้บริโภค ความโปร่งใสและความน่าเชื่อถือของตลาด ความเชื่อมั่นในระบบการเงิน เสถียรภาพทางการเงิน และการลดอาชญากรรมทางการเงิน FCA ดำเนินงานจากสำนักงานใหญ่ในลอนดอนและสำนักงานในเอดินบะระ เบลฟาสต์ และคาร์ดิฟฟ์ โดยทำงานร่วมกับ Prudential Regulation Authority เพื่อสนับสนุนการปฏิบัติตามกฎระเบียบและบังคับใช้มาตรฐานในภาคบริการทางการเงิน
หัวหน้าผู้ตรวจสอบภายใน - เอดินบะระ แบบผสมผสาน
เป็นผู้นำการตรวจสอบด้านกฎระเบียบ การดำเนินงาน และองค์กรให้แก่หน่วยงานกำกับดูแลทางการเงินในเอดินบะระ บริหารทีมตรวจสอบ ประเมินความเสี่ยงและการควบคุม รายงานข้อค้นพบ และสร้างอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับอาวุโสเพื่อยกระดับการให้ความเชื่อมั่นและธรรมาภิบาล
รายละเอียด
- ดำเนินการตรวจสอบในหน้าที่ด้านกฎระเบียบ การดำเนินงาน และองค์กรของ FCA
- บริหารงานตรวจสอบตั้งแต่การวางแผนเบื้องต้นจนถึงการจัดทำรายงานฉบับสุดท้าย
- เป็นผู้นำทีมตรวจสอบ ประสานงานสิ่งที่ต้องพึ่งพากัน และรักษาให้การส่งมอบเป็นไปตามกำหนดการสำคัญ
- ประเมินความเสี่ยงและประสิทธิผลของการควบคุมโดยใช้หลักฐานจากแหล่งข้อมูลหลายแห่ง
- ใช้ดุลยพินิจบนพื้นฐานของหลักฐานเพื่อระบุจุดอ่อนด้านการควบคุม ความเสี่ยงเกิดใหม่ และประเด็นเชิงกลยุทธ์
- สร้างความสัมพันธ์และสร้างอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับอาวุโส รวมถึงกรรมการบริหาร
- เป็นผู้นำการหารือเกี่ยวกับข้อค้นพบจากการตรวจสอบ และท้าทายผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอย่างสร้างสรรค์เพื่อผลักดันการปรับปรุง
- จัดทำรายงานที่กระชับ ชัดเจน และมุ่งเน้นความเสี่ยงสำหรับผู้นำ FCA
- ให้ข้อมูลเชิงลึกและคำแนะนำที่นำไปใช้ได้จริงเพื่อเสริมความแข็งแกร่งให้สภาพแวดล้อมการควบคุม
- กำกับดูแลพอร์ตโฟลิโองานตรวจสอบและงานที่ไม่ใช่งานตรวจสอบที่หลากหลาย
- จัดลำดับความสำคัญของความต้องการที่แข่งขันกัน และแบ่งปันประเด็นสำคัญที่เกิดขึ้นใหม่เพื่อสนับสนุนการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
- ทำงานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญด้านข้อมูลเพื่อแปลงคำถามการตรวจสอบและความต้องการด้านการทดสอบเป็นข้อกำหนดข้อมูล
- ยืนยันว่าการดึงข้อมูลและการวิเคราะห์สนับสนุนวัตถุประสงค์การตรวจสอบที่ตกลงกันไว้
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ด้านการตรวจสอบภายในหรือภายนอก รวมถึงการระบุและประเมินความเสี่ยงที่มีสาระสำคัญและการประเมินการควบคุมที่สำคัญ
- มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการดำเนินการตรวจสอบภายในหรือการทบทวนเพื่อให้ความเชื่อมั่นตามมาตรฐาน ระยะเวลา และงบประมาณที่ตกลงกันไว้
- มีทักษะการสื่อสารทั้งลายลักษณ์อักษรและวาจาที่ดี
- สามารถสร้างความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิผลและสร้างอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกระดับ
- มีประสบการณ์นำทีมผ่านการโค้ช การให้ข้อเสนอแนะเชิงสร้างสรรค์ การมอบหมายงาน และการทำงานร่วมกัน
- มีประสบการณ์ด้านการบริหารโครงการที่พิสูจน์ได้
- สามารถวางแผน จัดลำดับความสำคัญ และดำเนินการทบทวนการตรวจสอบให้เสร็จตามกำหนดเวลา ภายในงบประมาณ และตามวิธีการที่กำหนด
- มีความสามารถด้านการวิเคราะห์และการคิดเชิงวิพากษ์ที่ดี
- สามารถตีความประเด็นที่ซับซ้อน ทดสอบสมมติฐาน ใช้ดุลยพินิจที่เหมาะสม และจัดทำคำแนะนำเชิงปฏิบัติบนพื้นฐานของความเสี่ยง
- มีความยืดหยุ่น ใส่ใจในรายละเอียดอย่างใกล้ชิด และมีความอยากรู้อยากเห็นในวิชาชีพสูง
- มีความมั่นใจในการตั้งคำถามที่เฉียบคม ท้าทายอย่างสร้างสรรค์ และติดตามประเด็นจนกว่าจะได้รับการแก้ไข
สวัสดิการ
- วันลาพักร้อนประจำปี 25 วัน รวมวันหยุดธนาคาร
- เงินบำนาญแบบไม่ต้องจ่ายสมทบ 8–12% ขึ้นอยู่กับอายุ
- ประกันชีวิตมูลค่าแปดเท่าของเงินเดือน
- ประกันสุขภาพเอกชนผ่าน Bupa
- การคุ้มครองรายได้
- การสนับสนุนจากโครงการช่วยเหลือพนักงานตลอด 24 ชั่วโมงทุกวัน
- วันลาอาสาสมัครโดยได้รับค่าจ้าง 35 ชั่วโมงต่อปี
- แพ็กเกจสวัสดิการแบบยืดหยุ่นที่ปรับให้เหมาะกับรูปแบบการใช้ชีวิตของแต่ละบุคคล
- ทำงานที่สำนักงานอย่างน้อย 50% ของเวลาทำงานในแต่ละเดือน
- ทางเลือกการทำงานแบบยืดหยุ่น รวมถึงการทำงานพาร์ตไทม์และการแบ่งปันงานเมื่อเหมาะสม