Bekaert
Bekaert
Bekaert je globalno podjetje, ki deluje v avtomobilskem, gradbenem in logističnem sektorju ter se osredotoča na inovacije in vrednost za stranke. Njegove ekipe prispevajo k nenehnemu razvoju podjetja v sodelovalnem delovnem okolju, ki spodbuja različne poglede, strokovno rast in raziskovanje novih priložnosti. Bekaert zaposluje in razvija ljudi, ki želijo s pionirskim delom pomagati oblikovati prihodnost podjetja.

Vodja poslovnega razvoja, specialna žica – Bekaert Onsite

Spodbujajte rast Bekaertovih specialnih žic v Severni Ameriki s širjenjem trgov, razvojem strank in napredovanjem donosnih produktnih priložnosti. Z lokacije v Orrvillu vodite ponudbe, preizkuse, tehnične predloge in medfunkcijsko sodelovanje.

Opis

  • Vodite neposredni in posredni poslovni razvoj v Severni Ameriki.
  • Poiščite nove trge in stranke za Bekaertove izdelke iz specialne žice.
  • Upravljajte potek ponudb in preizkusov za stranke.
  • Ustvarjajte priložnosti za povečanje prodajnega obsega in dobičkonosnosti.
  • Ocenjujte trge in stranke ob upoštevanju obsega, dobičkonosnega potenciala in CAGR trga.
  • Opredeljujte regionalne priložnosti in ukrepe za njihovo izkoriščanje.
  • Priporočajte produktne inovacije, ki podpirajo rast poslovanja.
  • Sodelujte z inženirji strank, nabavnimi ekipami in lastniki pri razvoju izdelkov ter količinski opredelitvi vrednosti materialov.
  • Razvijajte in predstavljajte tehnične predloge.
  • Usklajujte se z Bekaertovo inženirsko ekipo v Orrvillu, da preverite, ali je mogoče izpolniti specifikacije strank.

Zahteve

  • Diploma, po možnosti s tehničnega področja, kot so inženirstvo, metalurgija ali naravoslovje.
  • Vsaj sedem let dokazanih izkušenj na področju poslovnega razvoja ali prodaje, idealno z izdelki po meri.
  • Sposobnost in pripravljenost na potovanja do 30 % znotraj dodeljenega območja Severne Amerike.
  • Samostojen in proaktiven pristop z močnim strateškim razmišljanjem.
  • Jasne in natančne sposobnosti odločanja.
  • Odlične komunikacijske sposobnosti in sposobnosti vzpostavljanja odnosov.
  • Delovno poznavanje sistemov CRM.
  • Poznavanje postopkov PPAP.
  • Sposobnost razumevanja tehničnih risb in dokumentacije.
  • Tekmovalnost in močna želja po uspehu.

Ugodnosti

  • Vključujoča kultura delovnega mesta.
  • Zavezanost raznolikosti in enaki obravnavi.
  • Podpora osebnemu razvoju.
  • Priložnosti za učenje in napredovanje znotraj organizacije.