
Bekaert to globalna firma działająca w sektorach motoryzacyjnym, budowlanym i logistycznym, koncentrująca się na innowacjach oraz dostarczaniu wartości klientom. Jej zespoły przyczyniają się do nieustannego rozwoju firmy w środowisku opartym na współpracy, które sprzyja różnorodności perspektyw, rozwojowi zawodowemu i odkrywaniu nowych możliwości. Bekaert zatrudnia i rozwija osoby, które chcą współtworzyć przyszłość firmy poprzez pionierską pracę.
Menedżer ds. rozwoju biznesu, drut specjalistyczny — Bekaert Onsite
Rozwijaj rynek specjalistycznego drutu Bekaert w Ameryce Północnej, poszerzając rynki, rozwijając bazę klientów i promując rentowne możliwości produktowe. Kieruj przygotowywaniem ofert, próbami, propozycjami technicznymi i współpracą międzydziałową w zakładzie w Orrville.
Opis
- Prowadzić bezpośredni i pośredni rozwój biznesu w Ameryce Północnej.
- Pozyskiwać nowe rynki i klientów dla produktów Bekaert z drutu specjalistycznego.
- Zarządzać portfelem ofert i próbami u klientów.
- Tworzyć możliwości zwiększające wolumen sprzedaży i rentowność.
- Oceniać rynki i klientów z uwzględnieniem wolumenu, puli zysku i średniorocznego tempa wzrostu rynku.
- Określać możliwości regionalne i działania umożliwiające ich wykorzystanie.
- Rekomendować innowacje produktowe wspierające rozwój biznesu.
- Współpracować z inżynierami klientów, zespołami zakupowymi i właścicielami firm przy opracowywaniu produktów oraz ilościowym określaniu wartości materiałów.
- Opracowywać i przedstawiać propozycje techniczne.
- Koordynować współpracę z zespołem inżynieryjnym Bekaert w Orrville, aby zweryfikować możliwość spełnienia specyfikacji klientów.
Wymagania
- Wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim, preferowane w dziedzinie technicznej, takiej jak inżynieria, metalurgia lub nauki ścisłe.
- Co najmniej siedem lat udokumentowanego doświadczenia w rozwoju biznesu lub sprzedaży, najlepiej w obszarze produktów wykonywanych na zamówienie.
- Gotowość i możliwość podróżowania do 30% czasu pracy po przydzielonym terytorium Ameryki Północnej.
- Samodzielne i proaktywne podejście oraz silne myślenie strategiczne.
- Umiejętność podejmowania jasnych i precyzyjnych decyzji.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i budowania relacji.
- Praktyczna znajomość systemów CRM.
- Znajomość procedur PPAP.
- Umiejętność interpretowania rysunków technicznych i dokumentacji.
- Nastawienie na rywalizację i silna motywacja do osiągania sukcesów.
Benefity
- Kultura pracy oparta na inkluzywności.
- Zaangażowanie w różnorodność i równe traktowanie.
- Wsparcie rozwoju osobistego.
- Możliwości nauki i rozwoju w organizacji.