Ebiquity plc je svetovalno in analitično podjetje, osredotočeno na pomoč blagovnim znamkam pri sprejemanju boljših odločitev o naložbah v medije. Njegova ekipa več kot 600 strokovnjakov za medije združuje neodvisno analizo, strokovno znanje o učinkovitosti trženja, merjenje uspešnosti medijev, upravljanje medijev in storitve preverjanja skladnosti s pogodbami, da bi prepoznala neučinkovitosti in izboljšala vrednost oglaševalske porabe. Ebiquity podpira organizacije, ki delujejo v spreminjajočem se medijskem okolju, z na podatkih temelječimi vpogledi in tehnologijo, zasnovano za pretvorbo kompleksnih informacij o naložbah v jasnejše poslovne odločitve.
Direktor vpogledov za televizijo in pretočne vsebine (delo na daljavo – Združene države Amerike)
Vodite vpoglede v naložbe v televizijo, pretočne vsebine in digitalne medije za družbo Ebiquity, globalno svetovalno podjetje za medije. Oblikujte priporočila za stranke, pripravljajte prepričljive predstavitve in razvijajte visoko uspešno ekipo za vpoglede.
Združene države Amerike135.000 $ – 150.000 $ / leto
Na daljavoPolni delovni časVodjaZahtevani Jezik: angleščinaDirektorOpis
- Ocenjevati naložbe v linearni, nelinearni video in digitalne medije glede na merila upravljanja, stroškov in kakovosti
- Analize pretvarjati v praktična priporočila, ki izboljšujejo vrednost, uspešnost in učinkovitost medijev
- Voditi pripravo in predstavitev gradiv za stranke z jasnimi pripovedmi in vizualnim pripovedovanjem
- Usmerjati razvoj vpogledov in priporočil, namenjenih čim večji vrednosti medijev
- Delovati kot primarna kontaktna oseba za vpoglede pri dodeljenih strankah, voditi sestanke, predstavljati ugotovitve in usklajevati nadaljnje ukrepe
- Sodelovati s partnerji za stranke in vodji računov pri izpolnjevanju potreb strank ter prispevati k njihovemu ohranjanju in rasti
- Usklajevati sodelovanje z agencijskimi partnerji strank, da projekti nemoteno napredujejo
- Vzdrževati učinkovite delovne tokove in časovnice ter proaktivno prepoznavati in reševati težave
- Sodelovati s partnerji za stranke pri načrtovanju virov in operativni odličnosti
- Združevati strokovno znanje z več področij za pripravo integriranih vpogledov in priporočil
- Občasno podpirati pobude za pridobivanje novih poslov in odgovore na RFP-je skupaj z ekipo za rast
- Voditi in mentorirati Associate Directorja ter podpirati razvoj Senior Consultantov in Consultantov
Zahteve
- Najmanj 10 let izkušenj na področju omnichannel strategije, naložb ali integriranega videa in digitalnih medijev
- Poglobljeno poznavanje strategije naložb v medije, izvedbenih praks in aktualnega razvoja panoge
- Močne analitične sposobnosti in sposobnosti pripovedovanja zgodb, vključno s pretvarjanjem podatkov v uporabne vpoglede
- Izkušnje z delom za velike stranke s proračuni, višjimi od 100 milijonov USD
- Delovno poznavanje orodij Mediaocean, Kantar, AdIntel in MBox
- Izkušnje z alternativnimi ponudniki valut in merjenja, kot so VideoAmp, Comscore, iSpot in Nielsen
- Izkušnje s platformami na strani povpraševanja, vključno s The Trade Desk, DV360 in Yahoo
- Poznavanje orodij za doseg in frekvenco ter integriranih tehnoloških rešitev za video
- Poznavanje ponudnikov preverjanja oglaševanja tretjih oseb
- Odlične pisne in ustne predstavitvene sposobnosti ter bogate izkušnje pri delu s strankami
- Dokazana sposobnost vodenja članov ekipe z 0 do 9 leti izkušenj
- Poklicne izkušnje na področju medijskega načrtovanja in strategije, integriranih naložb ali marketinških ved s poudarkom na podatkih in analitiki
Ugodnosti
- Konkurenčno plačilo
- Zdravstveno zavarovanje z ločenima možnostma zobozdravstvenega zavarovanja in zavarovanja vida
- Dostop do programa pomoči zaposlenim
- Pokojninski načrt 401(k)
- Možnosti zdravstvenega varčevalnega računa in prilagodljivega računa za stroške
- Življenjsko in invalidsko zavarovanje
- Velikodušen plačani dopust ter dodaten prost dan za rojstni dan
- Plačan starševski dopust za materinstvo in očetovstvo
- Plačani prazniki in bolniški dopust
- Poletni petki in prilagodljiv delovni čas
- Delovno okolje, ki daje prednost delu na daljavo, z možnostmi osebnih srečanj ekipe
- Poudarek celotnega podjetja na dobrem počutju zaposlenih ter ravnovesju med poklicnim in zasebnim življenjem
- Obsežni programi učenja in razvoja, ki podpirajo karierno napredovanje in interno mobilnost