Xcel Energy je energetická a komunálna spoločnosť, ktorá spolupracuje s komunitami, zákazníkmi a obchodnými partnermi na podpore spoľahlivého a cenovo dostupného prechodu na čistejšiu energiu. Jej služby zamerané na zákazníkov zahŕňajú zdroje týkajúce sa fakturácie, sledovanie spotreby energie a bezpečnostné informácie, pričom pracovné príležitosti pokrývajú činnosť spoločnosti v oblasti energetiky, komunálnych služieb a súvisiacich maloobchodných prevádzok.
Senior strojný inžinier v teréne – plynová turbína v spoločnosti Xcel Energy (hybridná práca)
Senior strojný inžinier v teréne podporuje flotilu parných a spaľovacích turbín spoločnosti Xcel Energy. Náplň práce zahŕňa odstávky, kontroly, riešenie problémov, technické analýzy, terénne inžinierstvo a projekty elektrární.
Spojené štáty
Colorado81 000 $ – 165 000 $ / rok
HybridnePlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaTerénny inžinierPopis
- Riadiť systémy parných a spaľovacích turbín v rámci celej flotily
- Viesť plánovanie systémov, zodpovednosť za výkon, zlepšovanie, riešenie problémov a technické analýzy
- Demontovať a opätovne montovať turbínové jednotky
- Kontrolovať zariadenia a odporúčať potrebné opravy
- Vykonávať technické analýzy počas veľkých odstávok
- Uplatňovať inžinierske normy, zásady, teórie, koncepty a techniky pri komplexných úlohách
- Pripravovať a udržiavať technickú dokumentáciu vrátane návrhov, skúšok, výpočtov, správ a noriem
- Vypracovávať a uplatňovať inžinierske postupy
- Poskytovať technickú podporu tímom prevádzky, údržby, testovania a diagnostiky a regulačných záležitostí
- Dohliadať na terénne inžinierske činnosti alebo ich riadiť pri uvádzaní do prevádzky, testovaní a kontrolách
- Viesť malé až stredne veľké nekritické projekty a koordinovať kritické projekty alebo fázy projektov
- Podporovať ponukové a hodnotiace činnosti prostredníctvom ponukových dokumentov, technických posúdení návrhov a odporúčaní pri výbere
- Koordinovať prácu s oddeleniami dodávateľského reťazca a právnym oddelením
- Zdieľať technické informácie s internými tímami a externými zákazníkmi
- Prideľovať a koordinovať prácu stážistov, konštruktérov, technikov, remeselných pracovníkov a ďalších zamestnancov
- Poskytovať usmernenie a mentoring menej skúseným inžinierom
- Riadiť rozpočtovanie, odhady, prognózy, účtovníctvo a pracovné príkazy pre inžinierske projekty
Požiadavky
- Bakalárske vzdelanie v odbore inžinierstva z programu akreditovaného organizáciou ABET
- Uprednostňuje sa vzdelanie v odbore strojárstva
- Pre úroveň Staff sa vyžadujú aspoň 2 roky relevantných inžinierskych skúseností
- Pre úroveň Senior sa vyžaduje aspoň 5 rokov relevantných inžinierskych skúseností s certifikáciou EIT/FE alebo 7 rokov bez certifikácie EIT/FE
- Pre úroveň Principal sa vyžaduje aspoň 9 rokov relevantných inžinierskych skúseností s registráciou PE alebo 15 rokov bez registrácie PE
- Schopnosť preukázať technické zručnosti a základné kompetencie definované pre príslušnú inžiniersku úroveň
- Certifikácia EIT/FE je na úrovni Staff výrazne preferovaná
- Registrácia PE môže byť na úrovni Senior potrebná podľa obchodných potrieb
- Uprednostňujú sa skúsenosti technického poradcu v teréne s parnými alebo plynovými turbínami
- Uprednostňujú sa skúsenosti s parnými turbínami, spaľovacími turbínami a rotačnými zariadeniami, ako sú čerpadlá a motory
- Uprednostňujú sa predchádzajúce skúsenosti z elektrární v oblasti prevádzky, údržby alebo inžinierstva
- Uprednostňuje sa znalosť vibračnej analýzy a vyvažovania zariadení
- Uprednostňujú sa skúsenosti a školenia so zariadeniami Siemens, GE alebo iných výrobcov OEM
Benefity
- Ročný motivačný program
- Zdravotné a lekárenské poistenie
- Zubné poistenie
- Poistenie zraku
- Životné poistenie
- Účet na preplácanie starostlivosti o závislé osoby
- Účet na preplácanie zdravotnej starostlivosti
- Zdravotný sporiaci účet (HSA) pre zamestnancov zapojených do oprávneného zdravotného plánu
- FSA s obmedzeným účelom pre zamestnancov zapojených do oprávneného zdravotného plánu a HSA
- Účet na preplácanie dopravy
- Krátkodobá pracovná neschopnosť (STD)
- Dlhodobá pracovná neschopnosť (LTD)
- Program pomoci zamestnancom (EAP)
- Príspevok na členstvo vo fitness centre pre zamestnancov zapojených do oprávneného zdravotného plánu
- Preplácanie školného
- Programy verejnej dopravy
- Program oceňovania zamestnancov
- Penzijné zabezpečenie
- Plán 401(k)
- Platené voľno (PTO)
- Platené sviatky
- Platené voľno na dobrovoľnícku činnosť (VPTO)
- Rodičovská dovolenka
- Hybridný model práce