Strada — международная сервисная компания, которая помогает организациям управлять персоналом с помощью технологий и специализированной экспертизы. Имея более 30 лет опыта и работая более чем в 180 странах, компания предоставляет услуги по расчёту заработной платы, администрированию HR-процессов и льгот, а также консультационную поддержку для таких платформ, как Workday и SAP. Решения Strada объединяют ИИ и передовые технологии с внимательным сопровождением специалистов, помогая улучшать HR-операции, эффективность сотрудников и управление персоналом в таких отраслях, как консалтинг, здравоохранение и логистика.
Старший специалист по расчету заработной платы в Германии — удаленно из Польши
Поддержка полного цикла расчета заработной платы в Германии для Strada на старшей должности с удаленной работой из Польши. Работа включает обработку эскалаций, соблюдение требований, отчетность, поддержку клиентов и внедрение payroll-решений.
Описание
- Точно и своевременно обеспечивать полный цикл расчета заработной платы в Германии.
- Помогать в выполнении payroll-задач и вносить вклад в работу всей команды по расчету заработной платы.
- Развивать коллег посредством обучения и наставничества.
- Выступать инициатором инноваций в команде.
- Обеспечивать поддержку полного цикла расчета заработной платы в Германии в соответствии со стандартами обслуживания и требованиями клиентов.
- Проводить и координировать анализ первопричин проблем, эскалированных клиентами.
- Обеспечивать реализацию согласованных мер по снижению рисков.
- Выявлять потенциальные возможности для расширения продаж и помогать в обработке запросов на изменения.
- Оценивать и внедрять обновления договорного объема услуг.
- Работать со стандартными и клиентскими payroll-отчетами, включая обязательную отчетность по итогам года.
- Следить за изменениями законодательства, обновлениями систем, процедурными изменениями и практиками расчета заработной платы.
- Управлять дорожной картой изменений payroll-законодательства.
- Отвечать на вопросы и запросы по расчету заработной платы от коллег и клиентов.
- Помогать операционному менеджеру в мероприятиях по взаимодействию с клиентами.
- Обращаться с конфиденциальной и чувствительной информацией с должной осторожностью.
- Решать технические и функциональные вопросы, эскалированные коллегами и клиентами.
- Поддерживать рабочую книгу клиентского решения и оказывать функциональную поддержку.
- Поддерживать и направлять внедрение проектов и мероприятия по запуску.
- Участвовать в порученных проектах и операционной деятельности.
Требования
- 3–4 года соответствующего опыта администрирования расчета заработной платы в сфере HR-консалтинга, HR-аутсорсинга или в корпоративной среде.
- Свободное владение английским языком.
- Знание немецкого языка будет преимуществом.
- Умение работать в команде и самостоятельно, соблюдая установленные процессы и процедуры.
- Умение выявлять риски и снижать их влияние.
- Уверенное владение инструментами Microsoft Office, включая Excel, Word и PowerPoint.
- Готовность работать в глобальной динамичной среде.
- Внимательность к деталям.
- Отличные письменные и устные коммуникативные навыки.
- Самостоятельность и готовность учиться.
- Наличие текущего и будущего разрешения на работу в стране подачи заявки без визового спонсорства со стороны Strada.
- Успешное прохождение применимых проверок биографических данных.
Преимущества
- Удаленная работа.
- Языковая надбавка.
- Частное медицинское обслуживание.
- Возможности развития в международной организации.
- Привлекательный пакет льгот.
- Медицинское страхование.
- Программы поддержки благополучия.
- Оплачиваемый отпуск, больничный и отпуск по уходу за ребенком.
- Пенсионные планы.
- Возможности обучения.
- Непрерывное образование и обучение.
- Конкурентоспособный совокупный пакет вознаграждения.