Postmedia Solutions — коммерческое маркетинговое и рекламное подразделение Postmedia, помогающее брендам взаимодействовать с аудиторией через национальную и местную новостную сеть компании. Комплексные предложения подразделения включают цифровую и печатную рекламу, программатик-рекламу, цифровую наружную рекламу, цифровое аудио, спонсируемый контент, SEO и SEM, разработку веб-сайтов, маркетинг, ориентированный на результат, а также Postmedia Ad Manager (P.A.M.). Компания объединяет собственные данные об аудитории с таргетингом и кампаниями, ориентированными на конверсии, чтобы помогать рекламодателям достигать целей в области узнаваемости, вовлечённости и измеримых результатов. Работая в сфере маркетинга и медиа, Postmedia Solutions предлагает широкий спектр задач, связанных с рекламными технологиями, цифровыми медиа, контентом и эффективностью кампаний.
Главный редактор в Новой Шотландии — Postmedia (удалённо)
Возглавьте издания и редакции Postmedia в Новой Шотландии, определяя редакционную политику и стандарты. Развивайте аудиторию и вовлечённость благодаря цифровой оптимизации и журналистике, ориентированной на местные сообщества.
Канада102 000 $ – 122 000 $ / год
УдалённоПолная занятостьВедущий специалистТребуемый Язык: английскийРедакторОписание
- Определять редакционную политику, тон и стандарты изданий Postmedia в Новой Шотландии, способствуя росту аудитории.
- Руководить сотрудниками и поддерживать их работу над вовлечённостью аудитории в организации, ориентированной на свою миссию.
- Руководить редакционными командами Новой Шотландии, включая Chronicle Herald, Cape Breton Post, сельские местные издания и политическое бюро, обслуживающее все издания.
- Поддерживать редакционные стандарты и принимать решения об освещении событий, подаче материалов и приоритетах редакций.
- Координировать региональное освещение, общие ресурсы и редакционную стратегию с другими региональными редакторами.
- Сотрудничать с коллегами из сети Postmedia, чтобы поддерживать семьи и местные сообщества с помощью журналистики.
- Развивать сотрудников, укреплять возможности редакций и создавать перспективы профессионального роста для сильных специалистов.
- Руководить подбором персонала, оценкой результатов, трудовыми отношениями и другими аспектами управления сотрудниками.
Требования
- Не менее пяти лет опыта работы редактором, выпускающим редактором или на другой руководящей должности в редакции.
- Подтверждённый опыт принятия взвешенных редакционных решений, руководства редакцией и принятия решений.
- Умение вести команду через перемены и эффективно взаимодействовать с другими руководителями.
- Экспертные знания SEO, аналитики аудитории и цифровой оптимизации контента.
- Опыт выпуска и ведения рассылок, понимание их роли в укреплении лояльности, удержании аудитории и конверсии.