Основанная в 2005 году компания RHF Talentos — бразильский франчайзер и консультант в сфере управления персоналом, оказывающий услуги работодателям и соискателям по всей стране. Ее рекрутинговые и консалтинговые направления охватывают постоянный и временный найм, администрирование стажировок, оценку кандидатов, профессиональное обучение, карьерный коучинг и HR-диагностику для работодателей. Благодаря сети, насчитывающей более 200 франчайзинговых подразделений в 22 штатах, RHF Talentos также реализует программы для рабочих коллективов, включая инициативы в области психического здоровья сотрудников, и поддерживает развитие новых франчайзинговых операций. Компания работает в сфере рекрутинга, консалтинга и смежных HR-услуг, уделяя особое внимание стабильности процессов, качеству обслуживания и социальной ответственности.
Финансовый консультант — структурированное кредитование и управление корпоративными отношениями
Привлекайте структурированное финансирование для агробизнеса и связывайте потребности компаний в капитале с подходящими источниками финансирования. Ведите сделки по обеспечению ликвидности, выстраивая отношения с заемщиками, лицами, принимающими решения, кредитными подразделениями и инвестиционными комитетами.
Описание
- Инициировать, оценивать и сопровождать корпоративные сделки со структурированным кредитованием, секьюритизацией и решениями для обеспечения ликвидности, напрямую взаимодействуя с заемщиками и лицами, принимающими решения.
- Выявлять потребности компаний с годовой выручкой более 15 млн BRL в финансировании оборотного капитала и корпоративного долга.
- Оценивать проекты и преобразовывать их потребности в финансировании в жизнеспособные предложения.
- Поддерживать постоянную активность по привлечению сделок с ориентиром на два структурированных договора в неделю.
- Взаимодействовать с кредитными подразделениями и инвестиционными комитетами для проверки предложений по сделкам.
- Сосредоточиться на агробизнесе и связывать потребности компаний в финансировании с подходящими источниками капитала.
Требования
- Иметь активный клиентский портфель и подтвержденные прямые связи с руководителями уровня C, финансовыми директорами и акционерами средних и крупных компаний с годовой выручкой более 15 млн BRL.
- Иметь практические знания о кредитных структурах, FIDC, управляющих компаниях, частных фондах, а также институциональных или федеральных кредитных линиях, таких как BNDES и сопоставимые организации.
- Понимать финансовую отчетность, кредитные тезисы, оценку стоимости и финансовый инжиниринг.
- Уметь оценивать сложные проекты и потребности в финансировании оборотного капитала или корпоративного долга.
- Проявлять инициативность, коммерческую проницательность, ориентацию на результат, операционную дисциплину и сильные навыки ведения переговоров и закрытия сделок.
- Иметь значительный коммерческий опыт работы со средними и крупными компаниями сегментов Middle Market и Large Corporate, включая активный портфель в агробизнесе и налаженные связи.
- Иметь степень бакалавра в области агробизнеса или управления бизнесом.
- Владеть финансами и администрированием продаж.
Преимущества
- Ежемесячная компенсация расходов.
- Комиссионные за запуск сделок плюс дополнительный процент от каждого договора.
- Возможность получать доход в зависимости от результатов.
- Удаленная работа.