RHF Talentos, kas dibināts 2005. gadā, ir Brazīlijas cilvēkresursu franšīzes devējs un konsultāciju uzņēmums, kas apkalpo darba devējus un darba meklētājus visā valstī. Uzņēmuma personāla atlases un konsultāciju darbība ietver pastāvīgu un pagaidu darbinieku atlasi, praktikantu administrēšanu, kandidātu novērtēšanu, profesionālo apmācību, karjeras konsultēšanu un darba devējiem paredzētu cilvēkresursu diagnostiku. Izmantojot vairāk nekā 200 franšīzes vienību tīklu 22 štatos, RHF Talentos nodrošina arī darba vides programmas, tostarp darbinieku garīgās veselības iniciatīvas, un atbalsta jaunu franšīzes darbību attīstību. Uzņēmums darbojas personāla atlases, konsultāciju un saistīto cilvēkresursu pakalpojumu jomā, uzsverot darbības konsekvenci, pakalpojumu kvalitāti un sociālo atbildību.
Finanšu konsultants – strukturētais kredīts un uzņēmumu attiecību pārvaldība
Strukturējiet kreditēšanu lauksaimniecības uzņēmumiem un sasaistiet uzņēmumu finansējuma vajadzības ar piemērotiem kapitāla avotiem. Vadiet likviditātes darījumus, vienlaikus veidojot attiecības ar aizņēmējiem, lēmumu pieņēmējiem, kredītu nodaļām un investīciju komitejām.
Apraksts
- Ierosiniet, kvalificējiet un pārvaldiet uzņēmumu darījumus, kas saistīti ar strukturēto kredītu, vērtspapīrošanu un likviditātes risinājumiem, tieši sadarbojoties ar aizņēmējiem un lēmumu pieņēmējiem.
- Nosakiet apgrozāmā kapitāla un uzņēmumu parāda finansējuma vajadzības uzņēmumos, kuru gada ieņēmumi pārsniedz 15 miljonus BRL.
- Izvērtējiet projektus un pārvērtiet to finansējuma vajadzības dzīvotspējīgos priekšlikumos.
- Uzturiet nepārtrauktu jaunu darījumu piesaistes aktivitāti, izvirzot mērķi noslēgt divus strukturētus līgumus nedēļā.
- Koordinējiet darbu ar kredītu nodaļām un investīciju komitejām, lai apstiprinātu darījumu priekšlikumus.
- Koncentrējieties uz lauksaimniecības nozari un sasaistiet uzņēmumu finansējuma vajadzības ar piemērotiem finansējuma avotiem.
Prasības
- Uzturiet aktīvu klientu portfeli un pierādāmas tiešas attiecības ar C līmeņa vadītājiem, finanšu direktoriem un akcionāriem vidējos un lielos uzņēmumos, kuru gada ieņēmumi pārsniedz 15 miljonus BRL.
- Pārziniet kredītu struktūras, FIDC, aktīvu pārvaldītājus, privātos fondus un institucionālās vai federālās finansējuma līnijas, piemēram, BNDES un līdzīgas iestādes.
- Izprotiet finanšu pārskatus, kredīta tēzes, vērtēšanu un finanšu inženieriju.
- Spējiet izvērtēt sarežģītus projektus un apgrozāmā kapitāla vai uzņēmumu parāda finansējuma vajadzības.
- Esiet iniciatīvas bagāts, ar komerciālu spriestspēju, uz rezultātu vērstu pieeju, operacionālu disciplīnu un labām pārrunu un darījumu noslēgšanas prasmēm.
- Jums ir ļoti augsta līmeņa komerciālā pieredze darbā ar vidējiem un lieliem uzņēmumiem Middle Market un Large Corporate segmentos, tostarp aktīvs lauksaimniecības uzņēmumu portfelis un izveidotas attiecības.
- Bakalaura grāds lauksaimniecības uzņēmējdarbībā vai uzņēmējdarbības vadībā.
- Pierādiet labas zināšanas finansēs un pārdošanas administrēšanā.
Priekšrocības
- Ikmēneša izdevumu kompensācija.
- Darījumu noslēgšanas komisijas un papildu procenti no katra līguma.
- Uz rezultātiem balstīta peļņas iespēja.
- Attālināts darbs.