Caspar Health — компания в сфере цифрового здравоохранения и SaaS, разрабатывающая технологичные решения для реабилитации, профилактики и последующего ухода. Её платформа помогает клиникам предоставлять персонализированную цифровую терапию через приложение, поддерживая стабильное качество лечения и эффективное использование ресурсов медицинского персонала. Caspar Health работает с мультипрофессиональной командой и развивает деятельность в секторе здравоохранения, способствуя распространению цифровой медицинской помощи в Германии и за её пределами.
Директор по технологиям (CTO) — гибридная работа в Германии
Руководство технологиями, разработкой, безопасностью и разработкой с использованием ИИ для регулируемой цифровой реабилитационной платформы Caspar Health. Создание масштабируемых систем для клиник, терапевтов и пациентов по всей Германии.
Описание
- Отвечать за технологии и разработку на уровне руководства компании, подчиняясь непосредственно генеральному директору.
- Руководить разработкой, неся полную функциональную и дисциплинарную ответственность.
- Работать в партнерстве с CPO на равных правах руководителей.
- Преобразовывать стратегию компании и продукта в технологическую дорожную карту с определенными возможностями, инвестициями, рисками и измеримыми результатами на 18 месяцев.
- Руководить командами и техническими лидерами в направлениях платформы, инфраструктуры, DevOps/SRE, опыта разработчиков и автоматизации качества под ответственностью инженерной функции.
- Формировать сильный управленческий слой, четкое распределение ответственности за домены, распределенную экспертизу и устойчивый внутренний и внешний потенциал.
- Отвечать за архитектуру, технологические решения, надежность, внедрение безопасности, технические доказательства, отчетность и регулируемую разработку для критически важных процессов клиник и больниц.
- Вести записи об архитектуре и ответственности, праве собственности Caspar на интеллектуальную собственность, проверяемых свидетельствах безопасности и соответствия требованиям, стратегии ИИ и планах по устранению критических зависимостей от отдельных сотрудников.
- Отвечать за систему управления инцидентами и руководить масштабными или критически важными для доверия эскалациями.
- Обеспечивать выполнение действий по итогам постмортемов и их независимую проверку.
- Управлять бюджетом разработки и планированием ресурсов.
- Утверждать технологические решения, решения по поставщикам, а также решения о разработке, покупке или передаче на аутсорсинг в рамках согласованного бюджета.
- Развивать разработку с использованием ИИ на практике, сохраняя безопасность, сопровождаемость, качество проверок, прослеживаемость и гарантии соответствия регулируемым требованиям.
- Давать надежные обязательства совместно с продуктовой функцией, отвечая за техническую реализуемость, ресурсы и готовность к выпуску.
- Заранее привлекать медицинскую функцию, отдел качества, информационную безопасность, специалистов по конфиденциальности и юридическую службу, преобразуя требования в повторно используемые средства контроля, тесты и доказательства.
- Определять четкие контракты данных совместно с функцией данных.
- Представлять Caspar в критически важных технических обсуждениях с клиниками, ИТ-командами больниц, интеграционными партнерами, аудиторами, инвесторами и советом директоров.
- Укреплять инженерное руководство и персональную ответственность за критически важные системы.
- Согласовывать технологические инвестиции и решения со стратегией компании и проводить всесторонний внешний технический аудит.
- Повышать предсказуемость поставки, качество выпусков, устойчивость и объем регулируемых доказательств.
- Выстраивать устойчивое взаимодействие между разработкой, инфраструктурой и независимой функцией безопасности.
- Обеспечивать измеримые результаты благодаря разработке с использованием ИИ без компромиссов в вопросах безопасности и качества.
Требования
- Иметь опыт управления несколькими руководителями инженерных направлений и проведения многокомандной организации через значительный переход в масштабе или уровне строгости процессов.
- Иметь опыт владения технологической стратегией, бюджетом, планированием ресурсов и решениями о разработке, покупке или передаче на аутсорсинг на уровне руководителя, подтвержденный измеримым результатом.
- Иметь опыт руководства разработкой регулируемых, критичных с точки зрения безопасности или высокодоступных систем.
- Иметь опыт создания и масштабирования облачных SaaS-продуктов, желательно в регулируемой сфере.
- Обладать широкими системными знаниями, охватывающими серверные сервисы, веб- и мобильные клиенты, API и интеграции, потоки данных, наблюдаемость, безопасность и эксплуатацию.
- Практически использовать агентные процессы разработки и показывать, как результат, созданный ИИ, применялся, ограничивался или отклонялся до масштабирования.
- Иметь опыт выпуска продуктов, принесших значимые результаты клиентам и бизнесу.
- Обладать развитым продуктовым мышлением и явно формулировать деловые и технические компромиссы.
- Конструктивно оспаривать решения продуктовой функции, сохраняя реалистичные обязательства под давлением.
- Выстраивать доверие с командами, клиентами, партнерами, аудиторами, инвесторами и советами директоров.
- Свободно владеть немецким и английским языками в деловом контексте.
- Проживать в Германии и иметь возможность выполнять эту роль в Германии с первого дня работы.
- Уже иметь разрешение на работу в Германии.
- Наличие университетского диплома или установленного количества лет опыта не требуется.
Преимущества
- Удаленная работа в первую очередь на территории Германии с гибким графиком.
- Регулярные очные встречи руководителей в Берлине.
- Отсутствие обязательной еженедельной нормы работы из офиса.
- Виртуальное участие в капитале через VSOP, обеспечивающее значимое участие в росте стоимости компании.
- 30 дней ежегодного отпуска.
- Компенсация расходов на домашний офис.
- Субсидия на питание.
- Бюджет на обучение, конференции и коучинг.
- Значительная зона ответственности и свобода принимать решения.
- Доступ к предложениям Caspar, поддерживающим психическое и физическое благополучие.
- Закуски, групповые спортивные занятия, холодильник с напитками и отличное чувство юмора.