Caspar Health je tvrtka iz područja digitalnog zdravstva i SaaS-a koja razvija tehnološki podržane usluge rehabilitacije, prevencije i naknadne skrbi. Njihova platforma pomaže klinikama pružati personaliziranu digitalnu terapiju putem modela skrbi koji se temelji na aplikaciji, podržavajući ujednačenu kvalitetu liječenja i učinkovito korištenje resursa medicinskog osoblja. Caspar Health surađuje s multidisciplinarnim timom i djeluje u sektoru zdravstvene skrbi, pridonoseći širenju digitalne skrbi u Njemačkoj i šire.
Glavni direktor tehnologije (CTO) – hibridni rad u Njemačkoj
Vodite tehnologiju, inženjerstvo, sigurnost i razvoj uz podršku umjetne inteligencije za reguliranu platformu digitalne rehabilitacije Caspar Health. Oblikujte skalabilne sustave za klinike, terapeute i pacijente diljem Njemačke.
Opis
- Preuzeti odgovornost za tehnologiju i inženjerstvo na izvršnoj razini te izravno odgovarati glavnom izvršnom direktoru.
- Voditi inženjerstvo uz punu funkcionalnu i disciplinsku odgovornost.
- Surađivati s CPO-om kao ravnopravni član izvršnog vodstva.
- Pretvoriti poslovnu i produktnu strategiju u tehnološki plan s jasno definiranim sposobnostima, ulaganjima, rizicima i mjerljivim rezultatima za razdoblje od 18 mjeseci.
- Usmjeravati timove i voditelje inženjerstva u područjima platforme, infrastrukture, DevOps/SRE-a, iskustva razvojnih inženjera i automatizacije kvalitete u vlasništvu inženjerstva.
- Razviti sposobnu upravljačku razinu, jasno vlasništvo nad domenama, distribuirano stručno znanje te otpornu internu i vanjsku kapacitiranost.
- Preuzeti odgovornost za arhitekturu, tehnološke odluke, pouzdanost, provedbu sigurnosti, tehničke dokaze, izvještavanje i regulirani razvoj ključnih tijekova rada za klinike i bolnice.
- Održavati zapise o arhitekturi i vlasništvu, vlasništvo nad intelektualnim vlasništvom Caspara, dokazivu sigurnost i usklađenost, AI strategiju te planove za uklanjanje kritičnih ovisnosti o pojedincima.
- Preuzeti vlasništvo nad sustavom upravljanja incidentima i voditi velike eskalacije ili eskalacije kritične za povjerenje.
- Osigurati dovršetak aktivnosti nakon analize incidenta i njihovu neovisnu provjeru.
- Upravljati proračunom inženjerstva i planiranjem kapaciteta.
- Odobravati tehnološke i dobavljačke odluke te odluke o vlastitoj izgradnji, kupnji ili angažiranju vanjskih pružatelja usluga unutar dogovorenog proračuna.
- Unapređivati inženjerstvo uz podršku umjetne inteligencije kroz praktičan rad, uz očuvanje sigurnosti, održivosti, kvalitete pregleda, sljedivosti i regulatornih jamstava.
- Davati pouzdana obećanja s produktnim timom te biti odgovorni za tehničku izvedivost, kapacitet i spremnost za izdavanje.
- Rano uključivati medicinske, kvalitetne, informacijsko-sigurnosne, privatnosne i pravne funkcije te pretvarati zahtjeve u ponovno upotrebljive kontrole, testove i dokaze.
- Definirati jasne ugovore o podacima s podatkovnom funkcijom.
- Predstavljati Caspar u ključnim tehničkim razgovorima s klinikama, bolničkim IT timovima, integracijskim partnerima, revizorima, ulagačima i upravom.
- Jačati vodstvo inženjerstva i odgovorno vlasništvo nad ključnim sustavima.
- Usklađivati tehnološka ulaganja i odluke sa strategijom društva te dovršiti temeljit vanjski tehnički pregled.
- Povećati predvidljivost isporuke, kvalitetu izdanja, otpornost i regulatorne dokaze.
- Uspostaviti trajnu suradnju između inženjerstva, infrastrukture i neovisne sigurnosne funkcije.
- Postizati mjerljive rezultate kroz inženjerstvo uz podršku umjetne inteligencije bez ugrožavanja sigurnosti ili kvalitete.
Zahtjevi
- Imati iskustvo upravljanja s više voditelja inženjerstva i vođenja organizacije s više timova kroz značajnu tranziciju opsega ili razine rigoroznosti.
- Imati izvršnu odgovornost za tehnološku strategiju, proračun, kapacitet te odluke o vlastitoj izgradnji, kupnji ili angažiranju vanjskih pružatelja usluga, potkrijepljenu mjerljivim učinkom.
- Voditi inženjerstvo za regulirane, sigurnosno kritične sustave ili sustave visoke dostupnosti.
- Izgraditi i skalirati cloud SaaS proizvode, po mogućnosti u reguliranom okruženju.
- Imati široko sistemsko znanje koje obuhvaća pozadinske usluge, web i mobilne klijente, API-je i integracije, tokove podataka, vidljivost sustava, sigurnost i operacije.
- Praktično koristiti agentne razvojne tijekove rada i pokazati kako su rezultati generirani umjetnom inteligencijom primijenjeni, ograničeni ili odbijeni prije skaliranja.
- Isporučiti proizvode koji su ostvarili značajne rezultate za korisnike i poslovanje.
- Primjenjivati snažnu produktnu prosudbu te jasno iznositi poslovne i tehničke kompromise.
- Konstruktivno propitivati produktni tim, uz zaštitu vjerodostojnih obećanja pod pritiskom.
- Izgraditi povjerenje s timovima, korisnicima, partnerima, revizorima, ulagačima i upravama.
- Poslovno tečno govoriti njemački i engleski.
- Živjeti u Njemačkoj i moći obavljati ovu ulogu u Njemačkoj od prvog dana zaposlenja.
- Već imati dozvolu za rad u Njemačkoj.
- Visoka stručna sprema ili određeni broj godina iskustva nisu potrebni.
Pogodnosti
- Rad na daljinu unutar Njemačke uz fleksibilno radno vrijeme.
- Redoviti osobni sastanci vodstva u Berlinu.
- Nema obvezne tjedne kvote rada iz ureda.
- Virtualni udio kroz VSOP, koji omogućuje značajno sudjelovanje u rastu vrijednosti društva.
- 30 dana godišnjeg odmora.
- Dodatak za rad od kuće.
- Subvencija za obroke.
- Proračun za učenje, konferencije i coaching.
- Značajno vlasništvo i sloboda donošenja odluka.
- Pristup Casparovim ponudama koje podržavaju mentalno i fizičko zdravlje.
- Grickalice, grupni sportski treninzi, hladnjak s pićima i snažan smisao za humor.